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Legislación consolidada

Ley 8/2006, de 24 de abril, de Tropa y Marinera.

Publicado en: BOE núm. 98, de 25/04/2006.
Entrada en vigor: 26/04/2006
Departamento: Jefatura del Estado
Referencia: BOE-A-2006-7319
Permalink ELI: https://www.boe.es/eli/es/l/2006/04/24/8/con

TEXTO CONSOLIDADO: Última actualización publicada el 04/07/2018

JUAN CARLOS I

REY DE ESPAA

A todos los que la presente vieren y entendieren.

Sabed: Que las Cortes Generales han aprobado y Yo vengo en sancionar la siguiente ley.

PREMBULO

El paso de un Ejrcito de leva obligatoria al modelo de profesionalizacin vigente no ha satisfecho las expectativas previstas, ni ha permitido alcanzar los objetivos en cuanto al contingente de tropa y marinera establecido en la Ley 17/1999, de 18 de mayo, de Rgimen del Personal de las Fuerzas Armadas.

La temporalidad y otros condicionantes en los que se sustenta el actual modelo ha dado lugar a un elevado flujo de entradas y salidas de soldados y marineros que, finalmente, han generado inestabilidad y han conducido a una situacin de estancamiento en la que no se alcanza el nmero de efectivos que se considera necesario.

Los pases de nuestro entorno, con una mayor experiencia en la implantacin de un modelo plenamente profesional de Fuerzas Armadas, hacen un uso ms racional de sus recursos humanos, aprovechan durante un mayor tiempo la experiencia profesional adquirida, adecuan las edades del personal a las misiones que van a desarrollar y garantizan al soldado y marinero una vinculacin con las Fuerzas Armadas ms prolongada, que incide en la estabilidad y eficacia del sistema y mejora sus expectativas personales.

Esta ley establece un nuevo sistema con la finalidad principal de consolidar la plena profesionalizacin. Para conseguir este objetivo se posibilita al soldado y marinero una prolongada relacin temporal con las Fuerzas Armadas y, a su trmino, un abanico de salidas laborales y unas medidas socioeconmicas que tienen en cuenta los aos de servicio realizados, con la pretensin de que prestar servicio en las Fuerzas Armadas se configure como una opcin ms atractiva para muchos de nuestros jvenes.

Los cambios que se introducen pretenden consolidar la plena profesionalizacin de nuestras Fuerzas Armadas a travs de la mejora de los niveles de modernizacin, eficiencia y cualificacin, que por otra parte debern ser objeto de la adopcin de otras medidas no relacionadas directamente con el rgimen de personal de nuestras Fuerzas Armadas.

El modelo definido en esta ley garantiza a los soldados y marineros la posibilidad de completar su trayectoria profesional comenzando su relacin de servicios con un compromiso inicial renovable hasta seis aos de duracin y ofrecindoles la opcin de suscribir otro de larga duracin que llegar hasta los 45 aos de edad, durante cuya vigencia podrn acceder a la condicin de soldados permanentes.

Alcanzados los 45 aos, y en el caso de que no se haya adquirido la condicin de soldado permanente, cesa la relacin de servicio activo en las Fuerzas Armadas, accediendo el militar profesional de tropa y marinera que as lo decida y haya cumplido al menos 18 aos de servicio, a la condicin de reservista de especial disponibilidad, y con ella al derecho a percibir mensualmente una asignacin econmica.

El compromiso de larga duracin y la figura del reservista de especial disponibilidad son las piezas ms singulares del nuevo modelo, semejantes a las implantadas en los pases de nuestro entorno, donde han demostrado su eficacia.

Esta ley tambin reconoce, en ciertos supuestos, al militar profesional de tropa y marinera que resuelva su compromiso de larga duracin una prima en funcin de los aos de servicio que haya prestado, cuando no acceda a la condicin de reservista de especial disponibilidad.

Las medidas contenidas en esta ley tambin sern de aplicacin a aquellos militares profesionales de tropa y marinera que hubieran tenido que abandonar las Fuerzas Armadas, por razn de la edad o los aos de servicio establecidos en la Ley 17/1999, de 18 de mayo, a las que se permite su reincorporacin.

Para quienes opten por limitar su permanencia en las Fuerzas Armadas a los aos previstos en el compromiso inicial, esta ley incluye el reconocimiento del tiempo servido en los Ejrcitos como mrito en el acceso a las Administraciones Pblicas, la reserva de plazas para el ingreso en la Guardia Civil y en el Cuerpo Nacional de Polica, una mejora en los sistemas de formacin profesional y programas de incorporacin laboral a concertar con los empresarios. Se pretende con ello hacer atractivo y til el servicio, por tiempo limitado, en nuestros Ejrcitos.

A los ciudadanos extranjeros se les permite ampliar la duracin de su relacin de servicios con las Fuerzas Armadas hasta seis aos. Con esta mayor permanencia se pretende darles ms estabilidad y mejorar su grado de integracin en la sociedad espaola.

El contenido de esta ley, al establecer un nuevo modelo de tropa y marinera, se adelanta a la necesaria reforma que exige la carrera del militar profesional, en la que se deber adoptar un renovado diseo para adaptarla a las circunstancias y necesidades que se derivan de las exigencias actuales.

CAPTULO I

Disposiciones generales

Artculo 1. Objeto y mbito de aplicacin de la ley.

1. Es objeto de esta ley establecer medidas dirigidas a consolidar la plena profesionalizacin de la tropa y marinera de las Fuerzas Armadas.

2. Esta ley es de aplicacin a los militares de tropa y marinera que mantienen una relacin de servicios profesionales con las Fuerzas Armadas.

Artculo 2. Efectivos.

1. El nmero de militares profesionales de tropa y marinera en la situacin de servicio activo se fija teniendo en cuenta las necesidades derivadas del planeamiento de la defensa militar y los crditos establecidos en las Leyes de Presupuestos Generales del Estado.

2. El Ministro de Defensa fijar cuatrienalmente las plantillas de militares de tropa y marinera en servicio activo, diferenciando los que mantienen una relacin de servicios de carcter permanente o temporal, para los diferentes empleos de cada escala y, en su caso, especialidades. No figurar el empleo de soldado o marinero cuyos efectivos sern los que resulten del objetivo que determine anualmente la Ley de Presupuestos Generales del Estado y la correspondiente provisin anual de plazas.

CAPTULO II

Acceso y adquisicin de la condicin de militar de tropa y marinera

Artculo 3. Acceso a militar profesional de tropa y marinera.

1. Para el acceso a militar profesional de tropa y marinera ser necesario reunir los siguientes requisitos:

a) Poseer la nacionalidad espaola o ser nacional de los pases que reglamentariamente se determinen de entre aquellos que mantienen con Espaa especiales vnculos histricos, culturales y lingsticos.

b) No estar privado de los derechos civiles.

c) Carecer de antecedentes penales y no tener abierto en calidad de procesado o imputado ningn procedimiento judicial por delito doloso.

d) No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones pblicas ni hallarse inhabilitado con carcter firme para el ejercicio de funciones pblicas.

e) Tener cumplidos los 18 aos y no ms de 29.

f) Estar en posesin de la titulacin del sistema educativo general exigida en la convocatoria.

g) Superar las pruebas selectivas que se determinen en cada convocatoria.

2. Para el acceso de los extranjeros a militar profesional de tropa y marinera se exigir, adems de los requisitos establecidos en el apartado anterior, encontrarse en Espaa en situacin de residencia legal.

3. El ingreso en los centros docentes militares de formacin se efectuar mediante convocatoria pblica a travs de los sistemas que se determinen por la ley, en los que se garantizarn los principios constitucionales de igualdad, mrito y capacidad, as como el de publicidad.

Artculo 4. Adquisicin de la condicin de militar de tropa y marinera.

La condicin de militar de tropa y marinera se adquiere al obtener el empleo de soldado o marinero concedido por el Jefe de Estado Mayor del Ejrcito correspondiente, una vez superado el perodo de formacin establecido en la convocatoria de pruebas selectivas para el acceso a tal condicin y firmado el compromiso inicial que se establece en el artculo7, y en cuya virtud quedar incluido en el Rgimen de la Seguridad Social que corresponda.

Artculo 5. Encuadramiento.

Los militares profesionales de tropa y marinera se encuadrarn en el Ejrcito de Tierra, en la Armada o en el Ejrcito del Aire y adquirirn de forma optativa las especialidades que determine el Ministro de Defensa.

CAPTULO III

Compromiso de los militares profesionales de tropa y marinera

Artculo 6. Modalidades de relacin de servicios.

1. La relacin de servicios profesionales con las Fuerzas Armadas se establece con las siguientes modalidades:

a) El compromiso inicial, renovable hasta completar un mximo de 6 aos.

b) El compromiso de larga duracin, hasta los 45 aos de edad, al que se acceder desde el compromiso inicial.

c) La condicin de permanente, a la que se podr acceder durante la vigencia del compromiso de larga duracin.

2. Esta relacin de servicios profesionales con las Fuerzas Armadas, en cualquiera de sus modalidades, es una relacin jurdico-pblica de carcter especial que se establece mediante la firma del compromiso y se rige por esta ley. A los efectos de la duracin de los compromisos, se entiende como tiempo de servicios el transcurrido en la situacin de servicio activo y en las dems situaciones administrativas reguladas legalmente en que as se especifique.

Artculo 7. Compromiso inicial.

1. El compromiso inicial ser suscrito de forma inmediata y voluntaria por aquellos aspirantes a militar de tropa y marinera que hayan superado el periodo de formacin establecido en la convocatoria de pruebas selectivas para el acceso a tal condicin. En este compromiso inicial se especificarn en todo caso su duracin y el destino, as como otras circunstancias relacionadas con la trayectoria profesional del soldado y marinero, que en todo caso formarn parte de la informacin general facilitada a los mismos antes de iniciarse como alumnos del centro militar de formacin.

2. La duracin del compromiso inicial, contada desde el nombramiento como alumno del centro militar de formacin, ser de 2 o de 3 aos de acuerdo con la convocatoria correspondiente. La fecha de este nombramiento ser igualmente la de inicio para el cmputo del tiempo de servicios y el devengo de haberes.

Artculo 8. Renovaciones de compromiso.

1. El compromiso inicial podr renovarse, por periodos de 2 o 3 aos, ajustando en todo caso la ltima renovacin hasta alcanzar un mximo de 6 aos de servicios.

2. Para las renovaciones de compromiso ser preceptivo haber sido evaluado previamente y declarado idneo. Las condiciones, requisitos y procedimientos para las renovaciones de compromiso se establecern por el Ministro de Defensa.

3. No podrn ser renovados los compromisos de aquellos extranjeros que hubieran perdido la condicin de residente legal en Espaa.

Artculo 9. Compromiso de larga duracin.

1. El compromiso de larga duracin lo podrn suscribir aquellos militares profesionales de tropa y marinera que, con ms de 5 aos de servicios, posean la nacionalidad espaola y hayan sido evaluados previamente y declarados idneos. Las condiciones, requisitos, ttulos del sistema educativo general y procedimientos para suscribir este compromiso se establecern por el Ministro de Defensa.

2. En el documento de formalizacin del compromiso de larga duracin se har referencia expresa a la aplicacin de las reglas generales sobre provisin de destinos y movilidad de los militares profesionales y de las circunstancias relacionadas con su trayectoria profesional, en particular la especialidad y la posibilidad de cambio a otras nuevas, conforme a lo determinado en el artculo 14.

3. A los militares profesionales de tropa y marinera que hayan suscrito el compromiso de larga duracin, a los efectos retributivos y de fijacin de los haberes reguladores para la determinacin de los derechos pasivos del personal militar, les corresponde el grupo D de clasificacin de los funcionarios al servicio de las Administraciones pblicas. A partir del inicio de este compromiso de larga duracin se devengarn trienios, computndose a estos efectos el tiempo de servicio desde la fecha del compromiso inicial.

4. Los militares profesionales de tropa y marinera que hayan suscrito un compromiso de larga duracin podrn pasar a la situacin de servicios especiales y excedencia voluntaria en los mismos supuestos y condiciones que los militares de carrera, salvo por la causa de resolucin prevista en el artculo 10.2.d).

Artculo 10. Finalizacin y resolucin del compromiso de larga duracin.

1. El compromiso de larga duracin finalizar cuando el militar profesional de tropa y marinera cumpla 45 aos de edad.

2. Este compromiso se resolver por alguna de las siguientes causas:

a) A peticin expresa del interesado con un preaviso de tres meses.

b) Por la adquisicin de la condicin de militar de carrera o de militar de complemento.

c) Por el ingreso en un centro de formacin de la Guardia Civil o del Cuerpo Nacional de Polica.

d) Por el ingreso en cuerpos y escalas de funcionarios o adquisicin de la condicin de personal laboral fijo de las Administraciones pblicas y Organismos pblicos dependientes de ellas. A estos efectos, tendrn la misma consideracin el nombramiento como funcionario en prcticas y la designacin para realizar los periodos de prueba en los procesos selectivos de personal laboral.

e) Por el acceso a la condicin de permanente.

f) Por la prdida de la nacionalidad espaola.

g) Por insuficiencia de facultades profesionales.

h) Por insuficiencia de condiciones psicofsicas.

i) Por la imposicin de sancin disciplinaria de resolucin de compromiso, en aplicacin de la Ley Orgnica de Rgimen Disciplinario de las Fuerzas Armadas.

Por la imposicin de condena por delito doloso y teniendo en consideracin el tipo de delito y la pena impuesta, podr tambin resolverse el compromiso, previa tramitacin de un expediente administrativo con audiencia del interesado.

3. Los militares profesionales de tropa y marinera que resuelvan su compromiso por las causas previstas en el apartado 2.c) y d) y no completen su acceso a la Guardia Civil y a la Polica Nacional o como funcionario de carrera o personal laboral fijo en las Administraciones Pblicas, podrn reincorporarse al compromiso de larga duracin con las Fuerzas Armadas, en las mismas condiciones en las que se encontraban al cesar en su compromiso.

4. Los militares profesionales de tropa y marinera cuyo compromiso se resuelva por las causas previstas en el apartado 2. a), g) y h), tengan cumplidos un mnimo de 10 aos de servicios y hayan permanecido en la situacin de servicio activo al menos los dos ltimos aos anteriores a la resolucin de ese compromiso, tendrn derecho a percibir una prima por servicios prestados en funcin de los aos de permanencia en las Fuerzas Armadas desde la fecha del compromiso inicial y otras circunstancias que reglamentariamente se determinen. En todo caso, la prima por servicios prestados atribuida como consecuencia de la resolucin del compromiso por insuficiencia de condiciones psicofsicas ser incompatible con la pensin vitalicia que por esta misma causa le pudiera corresponder.

5. Tambin tendrn derecho a percibir la prima por servicios prestados aquellos militares profesionales de tropa y marinera que al cumplir la edad de 45 aos no adquieran la condicin de reservista de especial disponibilidad.

Artculo 11. Ampliaciones de compromiso.

1. A los militares profesionales de tropa y marinera que ingresen en un centro docente militar de formacin se les ampliar, en su caso, el compromiso que tuviesen firmado hasta la finalizacin del correspondiente periodo de formacin.

2. Los militares profesionales de tropa y marinera que formen parte de unidades militares a las que se les asignen misiones fuera del territorio nacional, por un perodo igual o superior a 3 meses, podrn ampliar su compromiso hasta 15 das despus de que concluya la misin, si as lo solicitan cuando su compromiso termine durante el desarrollo de tales misiones.

3. A los extranjeros que hayan solicitado la adquisicin de la nacionalidad espaola y hayan cumplido los 6 aos de servicios se les podr ampliar el compromiso hasta un mximo de 3 aos, sin que en ningn caso puedan suscribir el compromiso de larga duracin hasta adquirir esta nacionalidad.

Artculo 12. Condicin de permanente.

1. Los militares profesionales de tropa y marinera que tengan suscrito un compromiso de larga duracin podrn acceder a la condicin de permanente en las plazas que se determinen en la provisin anual, conservando el empleo que tuvieran. Para participar en los correspondientes procesos de seleccin, se requerir estar en posesin, como mnimo, de la titulacin de tcnico del sistema educativo general o equivalente, tener cumplidos catorce aos de servicio activo desde su ingreso en las Fuerzas Armadas y las dems condiciones que se determinen reglamentariamente, y se valorar especialmente el empleo, los mritos profesionales y los aos de servicios.

2. Los militares profesionales de tropa y marinera, que tengan la condicin de permanente, a partir de los 45 aos de edad desempearn, preferentemente y de acuerdo con las necesidades de los Ejrcitos, funciones logsticas y de apoyo a la Fuerza. Para ello, accedern a la enseanza de perfeccionamiento que se requiera.

CAPTULO IV

Desarrollo de la carrera militar

Artculo 13. Ascensos.

1. Los ascensos de los militares profesionales de tropa y marinera a los empleos de cabo, cabo primero y cabo mayor se producirn con ocasin de vacante y por los sistemas de concurso, concurso-oposicin o eleccin. Reglamentariamente se determinarn los requisitos y circunstancias exigibles.

2. Los ascensos de los militares profesionales de tropa y marinera sern concedidos por el Jefe de Estado Mayor del Ejrcito correspondiente.

Artculo 14. Cambio de especialidad.

Los militares profesionales de tropa y marinera podrn cambiar de especialidad en las condiciones y mediante el procedimiento que determine el Ministro de Defensa, por las siguientes causas:

a) Para cubrir las plantillas de aquellas especialidades que se considere necesario completar.

b) Para adquirir otras especialidades que faciliten la movilidad territorial y las adaptaciones orgnicas en los Ejrcitos.

c) Por no superar la formacin especfica correspondiente a la especialidad asignada.

d) Por prdida de la aptitud psicofsica necesaria para desarrollar los cometidos que exige su especialidad.

e) Para adquirir una formacin orientada a su promocin profesional.

Artculo 15. Promocin interna.

A los militares profesionales de tropa y marinera que lleven al menos un ao de tiempo de servicios se les facilitar la promocin interna, dentro de su ejrcito, a la enseanza militar de formacin para la incorporacin a las escalas de suboficiales. A estos efectos se les reservar al menos el 80 por ciento de las plazas convocadas y teniendo en cuenta las caractersticas, facultades y exigencias de cada Escala, se podr reservar, en algunos casos, la totalidad de las plazas convocadas.

Igualmente se les facilitar la participacin en los diferentes procesos de promocin a la enseanza militar de formacin, para la incorporacin a las escalas de oficiales de los cuerpos generales y de infantera de marina, dentro de su ejrcito, con la reserva de plazas que establezca el Consejo de Ministros.

Artculo 16. Formacin y promocin profesional.

1. La formacin en las Fuerzas Armadas garantizar que los militares profesionales de tropa y marinera puedan adquirir, actualizar o ampliar sus conocimientos para un mayor desarrollo personal y profesional. A tal fin se les facilitar la obtencin de titulaciones y acreditaciones del sistema educativo general, en especial el ttulo de tcnico correspondiente a la formacin profesional de grado medio, los certificados de profesionalidad y la mejora de su cualificacin a travs de la formacin ocupacional.

2. Se les facilitar de forma prioritaria formacin en reas relativas a las tecnologas de la informacin y las comunicaciones, prevencin de riesgos laborales, medio ambiente, as como cursos para la obtencin de los permisos de conduccin y aquellos otros que se consideren de inters para su desarrollo profesional.

CAPTULO V

Reservistas de especial disponibilidad

Artculo 17. Definicin y condiciones.

1. Los militares profesionales de tropa y marinera, siempre que tengan cumplidos al menos 18 aos de servicios y lo soliciten, adquirirn la condicin de reservista de especial disponibilidad una vez finalizado el compromiso de larga duracin al cumplir la edad de 45 aos.

El militar profesional de tropa y marinera, que con ms de 45 aos de edad no haya cumplido los18 de servicios por haber accedido a la condicin de militar de tropa y marinera con ms de 27 aos de edad, y tenga posibilidad de alcanzarlos antes de cumplir los 47 aos de edad, podr ampliar su compromiso hasta que adquiera el tiempo de servicios mencionado.

2. La condicin de reservista de especial disponibilidad se mantendr hasta cumplir los 65 aos de edad, a no ser que el interesado renuncie a ella, que con anterioridad a esta edad haya sido declarado en situacin de incapacidad total, absoluta o gran invalidez o que se haya adquirido la condicin de pensionista por jubilacin o retiro.

Artculo 18. Activacin e incorporacin.

1. El reservista de especial disponibilidad no tendr la condicin de militar, pero se encontrar dispuesto a incorporarse a las Fuerzas Armadas, de acuerdo con lo previsto en este artculo.

2. En situaciones de crisis, corresponde al Consejo de Ministros, a propuesta del Ministro de Defensa, autorizar, con carcter excepcional, la incorporacin a las Fuerzas Armadas de reservistas de especial disponibilidad.

3. El Ministerio de Defensa establecer los medios y aplicar los procedimientos adecuados que permitan la incorporacin de los reservistas de especial disponibilidad cuando sean activados.

4. El reservista de especial disponibilidad, cuando sea activado y se incorpore a los Ejrcitos, recuperar la condicin de militar, mantendr el empleo y la especialidad que tena en el momento de finalizar su compromiso de larga duracin y estar sujeto al rgimen de los militares profesionales de tropa y marinera. Solamente en este supuesto se computar el tiempo de servicios prestados a los efectos del perfeccionamiento de trienios y derechos pasivos.

Artculo 19. Derechos y obligaciones.

1. El reservista de especial disponibilidad percibir una asignacin por disponibilidad, distribuida en 12 mensualidades, por un importe de 7.200 euros al ao; dicha cuanta ser actualizada y podr ser objeto de revisin al alza en las Leyes de Presupuestos Generales del Estado. Esta asignacin por disponibilidad es incompatible con cualquier otra retribucin procedente del sector pblico.

2. Los reservistas de especial disponibilidad podrn estar voluntariamente de alta en el Instituto Social de las Fuerzas Armadas, siempre que abonen a su cargo las cuotas correspondientes al interesado y al Estado.

3. La proteccin social de los reservistas de especial disponibilidad, incluida la asistencia sanitaria, estar cubierta por el Rgimen Especial de la Seguridad Social de las Fuerzas Armadas, cuando voluntariamente lo deseen. Para disponer de esta cobertura estarn obligados al pago de la cuota ntegra correspondiente.

4. Cuando se adquiera la condicin de reservista de especial disponibilidad, ste conservar los derechos pasivos que para s o sus familiares pudiera haber adquirido hasta ese momento, en los trminos fijados en la disposicin adicional dcima del texto refundido de la Ley de Clases Pasivas del Estado, aprobado por Real Decreto Legislativo 670/1987, de 30 de abril.

5. El reservista de especial disponibilidad estar obligado a incorporarse a los Ejrcitos en caso de ser activado, salvo causa de fuerza mayor. El incumplimiento de esta obligacin llevar consigo la prdida del derecho a percibir la asignacin por disponibilidad, y podr dar lugar a la adopcin de otras medidas que se fijarn reglamentariamente.

CAPTULO VI

Cambio de actividad profesional

Artculo 20. Acceso a las Administraciones pblicas.

1. El tiempo de servicios prestados en las Fuerzas Armadas como militar profesional de tropa y marinera se considerar como mrito en los sistemas de seleccin para el acceso a los cuerpos, escalas, plazas de funcionario y puestos de carcter laboral de las Administraciones pblicas, en los trminos que reglamentariamente se determinen, sin perjuicio de las competencias que ostenten las Comunidades Autnomas y Entes locales en materia del rgimen estatutario de los funcionarios. Cuando las convocatorias de la Administracin General del Estado reconozcan como mrito servicios previos incluirn, en todo caso, el tiempo de servicios prestados en las Fuerzas Armadas en las mismas condiciones y baremacin que para dichos servicios previos se establece en la normativa vigente.

2. El Ministerio de Defensa promover acuerdos de colaboracin con las Administraciones autonmicas y locales para que en las convocatorias de acceso a las Policas Autonmicas y Locales se reserven plazas para los militares profesionales de tropa y marinera con ms de 5 aos de servicios, as como para incentivar la puesta en prctica de lo previsto en el apartado anterior.

3. En las convocatorias para el acceso a cuerpos o escalas adscritos al Ministerio de Defensa e ingreso como personal laboral de dicho departamento y de sus organismos autnomos que se publiquen de acuerdo con la oferta de empleo pblico, se reservar, al menos un50 por ciento de las plazas para los militares profesionales de tropa y marinera que hayan cumplido, como mnimo, 5 aos de tiempo de servicios y para los reservistas de especial disponibilidad, que se encuentren percibiendo, hasta en el momento de publicacin de las respectivas convocatorias, la asignacin por disponibilidad en la cuanta y condiciones previstos en el artculo19.1 de esta Ley.

4. Para el acceso a la escala de Cabos y Guardias del Cuerpo de la Guardia Civil se reservar un mnimo del 40 por cien de las plazas para los militares profesionales de tropa y marinera que lleven 5 aos de servicios como tales, sin que en ningn caso dicha reserva pueda superar el 50 por ciento.

5. Para el ingreso en la Escala Bsica de la Polica Nacional se reservar un mximo del 20 por ciento de las plazas para los militares profesionales de tropa y marinera que lleven 5 aos de servicios como tales.

6. Para el ingreso en el Cuerpo de Agentes del Servicio de Vigilancia Aduanera se reservar un mnimo del 20 por cien de las plazas convocadas para la Especialidad Martima, para los militares profesionales de tropa y marinera que lleven 5 aos de servicios como tales, sin que en ningn caso dicha reserva pueda superar el 60 por ciento. Las plazas reservadas que se convoquen y no sean cubiertas se acumularan a las convocadas por el sistema de acceso libre.

Artculo 21. Medidas de incorporacin laboral.

1. A los militares profesionales de tropa y marinera se les facilitar, durante su permanencia en el servicio activo, los medios necesarios de orientacin, impulso y apoyo para su plena incorporacin al mundo laboral, al trmino de su compromiso con las Fuerzas Armadas. Con este propsito se desplegarn acciones de formacin ocupacional que complementen los perfiles profesionales que faciliten su acceso al empleo. Se desarrollarn programas de autoempleo y medidas de apoyo a la viabilidad de estas iniciativas.

2. El Ministerio de Defensa gestionar y convendr con instituciones pblicas y entidades privadas acciones orientadas a la incorporacin laboral de los militares profesionales de tropa y marinera.

Disposicin adicional primera. Rgimen supletorio.

A los militares profesionales de tropa y marinera les ser de aplicacin el rgimen general de la Ley 17/1999, de 18 de mayo, de Rgimen del Personal de las Fuerzas Armadas, en las materias no reguladas en la presente Ley.

Disposicin adicional segunda. Cmputo del tiempo de servicios.

A los militares profesionales de tropa y marinera que a la entrada en vigor de esta Ley presten servicio en las Fuerzas Armadas y a aquellos que se reincorporen a estas acogindose a la disposicin transitoria primera les ser de aplicacin, salvo renuncia expresa, lo dispuesto en el artculo 7.2, en lo relativo a la fecha de inicio del cmputo del tiempo de servicios.

Disposicin adicional tercera. Derechos de carcter laboral de los reservistas de especial disponibilidad.

El reservista de especial disponibilidad, cuando sea activado, tendr los derechos de carcter laboral previstos en el artculo 177 de la Ley 17/1999, de 18 de mayo, de Rgimen del Personal de las Fuerzas Armadas.

Disposicin adicional cuarta. Proteccin por desempleo.

(Derogada).

Disposicin adicional quinta. Medidas complementarias de proteccin social.

1. Los militares de complemento y los militares profesionales de tropa y marinera que, en el momento de finalizar su relacin de servicios con las Fuerzas Armadas, se encontrasen en situacin de incapacidad temporal por accidente o enfermedad derivada del servicio, o en situacin de embarazo, parto o posparto, no causarn baja en las Fuerzas Armadas y se les prorrogar su compromiso hasta finalizar dichas situaciones.

2. Los alumnos aspirantes a la condicin de militares profesionales de tropa y marinera que se encuentren en la situacin de insuficiencia de condiciones psicofsicas por accidente o enfermedad derivada del servicio no causarn baja en el centro de formacin. Acordada la finalizacin de la situacin de insuficiencia se proceder conforme a lo dispuesto en el rgimen del alumnado.

3. Reglamentariamente se establecer el procedimiento para la gestin y el seguimiento de las situaciones descritas en los dos apartados anteriores.

4. Los militares profesionales de tropa y marinera que ingresen en un centro de formacin de la Guardia Civil o de la Polica Nacional, hasta obtener la condicin de guardia civil o de polica nacional, mantendrn la proteccin que el Rgimen Especial de Seguridad Social de las Fuerzas Armadas ofrece a los militares profesionales con una relacin de servicios de carcter temporal.

5. Respecto de la pensin de jubilacin que puedan causar los militares de tropa y marinera en el correspondiente Rgimen de Seguridad Social, se aplicar lo dispuesto en el apartado 2 de la disposicin adicional sexta del Real Decreto 691/1991, de 12 de abril, sobre cmputo recproco de cuotas entre Regmenes de Seguridad Social.

Disposicin adicional sexta. Rgimen de ascensos de los Cabos Primeros y de los Cabos Mayores Veteranos de la Armada.

De conformidad con lo establecido en la disposicin adicional dcima, apartado primero de la Ley 17/1999, de 18 de mayo, de Rgimen del Personal de las Fuerzas Armadas en relacin con la disposicin adicional tercera del Real Decreto 1928/1991, de desarrollo de la Ley 17/1989, los Cabos Primeros Veteranos de la Armada, incluidos aquellos que hayan alcanzado el empleo de Cabo Mayor, que tuvieran adquirido el derecho a permanecer en las Fuerzas Armadas hasta la edad de retiro, y hubieran superado los 18 aos de servicio, sern convocados para realizar las pruebas de aptitud a Suboficiales en el plazo mximo de dos aos desde la entrada en vigor de esta Ley. Los que encontrndose en la situacin administrativa de servicio activo las superen, irn ascendiendo a Sargento con arreglo a las plazas que se convoquen para este personal e ingresando, segn corresponda, en las Escalas de Suboficiales de los Cuerpos de Especialistas de la Armada, de Infantera de Marina y de Msicas Militares. Trascurrido el plazo citado de dos aos, aquellos que no hayan optado a las pruebas de aptitud o no las hayan superado, mantendrn su empleo de Cabo Primero o de Cabo Mayor sin nuevas opciones para el ascenso. El ascenso a Sargento Primero, en su caso, se conceder con arreglo a lo previsto en la legislacin en vigor.

Disposicin transitoria primera. Reincorporacin a las Fuerzas Armadas.

Los militares profesionales de tropa y marinera que hubieran finalizado su relacin de servicios con las Fuerzas Armadas por aplicacin del artculo 95.1 y la disposicin adicional cuarta, apartado 4, de la Ley 17/1999, de 18 de mayo, modificada por el Real Decreto Ley 10/2002, de 27 de diciembre, por el que se amplan los compromisos de los militares profesionales que mantienen una relacin de servicios de carcter temporal con las Fuerzas Armadas, podrn suscribir un compromiso de larga duracin, en los trminos previstos en el artculo 9, durante los seis meses siguientes a la entrada en vigor de esta ley. La reincorporacin se realizar, una vez apreciada la idoneidad, al Ejrcito de procedencia y con el mismo tiempo de servicios, empleo y especialidad que se posean cuando se caus baja, as como a su ltimo destino, en los casos que haya sido solicitado y sea posible en funcin de las necesidades del servicio.

Disposicin transitoria segunda. Cambio en la relacin de servicios.

Los militares profesionales de tropa y marinera que tengan una relacin de servicios de carcter permanente a la entrada en vigor de esta ley, en el plazo de un ao a partir de esta fecha, podrn acogerse al compromiso de larga duracin previsto en el artculo 9, en las condiciones que determine el Ministro de Defensa. Esta opcin supondr la renuncia a la condicin de permanente.

Disposicin transitoria tercera. Cambio en el desarrollo profesional.

1. Los militares profesionales de tropa y marinera que a la entrada en vigor de esta ley mantengan una relacin de servicios de carcter temporal, con compromisos que finalicen antes del 31 de diciembre de 2006, ampliarn dicho compromiso hasta esa fecha, excepto renuncia expresa.

2. Los militares profesionales de tropa y marinera que a la entrada en vigor de esta ley mantengan una relacin de servicios de carcter temporal, al finalizar el compromiso que tengan suscrito o, en su caso, la ampliacin a la que se refiere el apartado 1, cesarn en su relacin de servicios con las Fuerzas Armadas, salvo que se acojan a esta ley ejercitando una de las siguientes opciones:

a) Los que no hayan superado los 5 aos de servicios, mediante la renovacin del compromiso, segn lo establecido en el artculo 8.

b) Los que hayan superado los 5 aos de servicios mediante el acceso al compromiso de larga duracin, segn lo dispuesto en el artculo 9.

Disposicin transitoria cuarta. Rgimen de acceso a la condicin de permanente.

Los requisitos de tiempo de servicios y titulacin previstos en la Ley 17/1999, de 18 de mayo, de Rgimen de Personal de las Fuerzas Armadas, seguirn siendo de aplicacin, para el acceso a la condicin de permanente, a quienes sean militares de tropa y marinera a la entrada en vigor de esta ley.

Disposicin derogatoria nica. Derogacin normativa.

Quedan derogados los artculos 19, 46, 49, 66.6, 76, 92 a 96 y 122 a 125 de la Ley 17/1999, de 18 de mayo, de Rgimen del Personal de las Fuerzas Armadas, as como de su disposicin final quinta el apartado 2 y los apartados 1 y 3, en lo que se refiere a tropa y marinera, el artculo 27.3 de la Ley 42/1999, de 25 de noviembre, de Rgimen del Personal del Cuerpo de la Guardia Civil, y todas las disposiciones de igual o inferior rango en lo que contradigan o se opongan a esta ley.

Disposicin final primera. Militares de complemento.

1. Los militares de complemento al finalizar su compromiso podrn suscribir uno nuevo por un mximo de tres aos, sin estar sometidos a las limitaciones de tiempo de servicios o edad previstas en la Ley 17/1999, de 18 de mayo. La Ley que actualice el rgimen del personal militar profesional establecer la nueva regulacin de los militares de complemento.

2. Los militares de complemento que hubieran finalizado su relacin de servicios con las Fuerzas Armadas por aplicacin del artculo 91.1 y apartado 2 de la disposicin adicional cuarta de la Ley 17/1999, de 18 de mayo, modificada por el Real Decreto Ley 10/2002, de 27 de diciembre, por el que se amplan los compromisos de los militares profesionales que mantienen una relacin de servicios de carcter temporal con las Fuerzas Armadas, podrn suscribir un compromiso conforme a lo dispuesto en el apartado anterior, dentro de los 3 meses siguientes a la entrada en vigor de la presente ley. La reincorporacin se realizar, una vez apreciada la idoneidad, al Ejrcito de procedencia y con el mismo tiempo de servicios, empleo y especialidad que se posean cuando se caus baja, as como a su ltimo destino, en los casos que haya sido solicitado y sea posible en funcin de las necesidades del servicio.

Disposicin final segunda. Nuevo rgimen del personal militar.

El Gobierno, en el plazo de 3 meses desde la entrada en vigor de la presente Ley, deber remitir al Congreso de los Diputados un proyecto de ley que actualice el rgimen del personal militar profesional con una estructura de Cuerpos y Escalas renovada en la que los militares de tropa y marinera se integren en Escalas y aquellos que mantengan una relacin de servicios de carcter permanente adquieran la condicin de militares de carrera. En el mismo tambin se establecer el rgimen de los militares de complemento, los derechos de carcter social que corresponden a todos los militares profesionales, as como las disposiciones sobre reordenamiento de escalafones en las Escalas Auxiliares y Cuerpo Auxiliar de Especialistas (Oficiales) del Ejrcito de Tierra.

Disposicin final tercera. Entrada en vigor.

La presente ley entrar en vigor el da siguiente al de su publicacin en el Boletn Oficial del Estado.

Por tanto,

Mando a todos los espaoles, particulares y autoridades, que guarden y hagan guardar esta ley.

Madrid, 24 de abril de 2006.

JUAN CARLOS R.

El Presidente del Gobierno,

JOS LUIS RODRGUEZ ZAPATERO

Este documento es de carácter informativo y no tiene valor jurídico.

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