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Documento BOE-A-2018-8914

Resolucin de 12 de junio de 2018, de la Direccin General de Empleo, por la que se registra y publica el Acuerdo de la Comisin Paritaria del Convenio colectivo nacional para las industrias de pastas alimenticias.

TEXTO

Visto el texto del Acuerdo de la Comisin Paritaria del Convenio colectivo nacional para las industrias de pastas alimenticias (cdigo de convenio n. 99003945011981), que fue suscrito con fecha 3 de mayo de 2018, de una parte por la Asociacin Espaola de Pastas Alimenticias (AEFPA), en representacin de las empresas del sector, y de otra por los sindicatos CCOO y UGT en representacin de los trabajadores, y de conformidad con lo dispuesto en el artculo 90, apartados 2 y 3, de la Ley del Estatuto de los Trabajadores, texto refundido aprobado por Real Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de octubre, y en el Real Decreto 713/2010, de 28 de mayo, sobre registro y depsito de convenios y acuerdos colectivos de trabajo, esta Direccin General de Empleo resuelve:

Primero.

Ordenar la inscripcin del citado Acuerdo en el correspondiente Registro de convenios y acuerdos colectivos de trabajo con funcionamiento a travs de medios electrnicos de este centro directivo, con notificacin a la Comisin Paritaria.

Segundo.

Disponer su publicacin en el Boletn Oficial del Estado.

Madrid, 12 de junio de 2018.–El Director General de Empleo, Xavier Jean Braulio Thibault Aranda.

ACTA DE LA REUNIN DE LA COMISIN PARITARIA DE SEGUIMIENTO E INTERPRETACIN DEL CONVENIO COLECTIVO NACIONAL PARA LAS INDUSTRIAS DE PASTAS ALIMENTICIAS MANTENIDA EL DA 3 DE MAYO DE 2018

En Barcelona, siendo las 10:45 horas del da 3 de mayo de 2018, se renen en las instalaciones del despacho Oleart Abogados, debidamente convocada y constituida la Comisin Paritaria del Convenio Nacional para las Industrias de Pastas Alimenticias.

Asistentes:

Por la representacin de la Asociacin Espaola de Pastas Alimenticias (AEFPA):

– Ricardo Oleart Godia (AEFPA).

– Sandra Ripoll Garca.

Por la representante social:

– Cristbal Coronado Rincn (CC.OO.).

– Juan Jos Garca Marn (UGT).

– D. Antonio Muoz Ramos (UGT).

Todo ellos, a su vez, miembros de la Comisin Negociadora del Convenio Colectivo de empresa.

nico punto del orden del da: Interpretacin del artculo 37 del Convenio Colectivo Nacional para las Industrias de Pastas Alimenticias

En efecto, se rene la Comisin Paritaria a peticin de D. Roberto Gamarra Snchez, en calidad de Delegado de Personal de la empresa Preparados Alimenticios, S.L.. Concretamente plantea de esa comisin paritaria cul es la interpretacin que deba darse al artculo 37 del Convenio colectivo.

El artculo 37 prev que,

Los trabajadores afectados por el presente Convenio que tengan algn hijo o hijos con discapacidad y que no realicen trabajo retribuido alguno por cuenta propia o ajena, percibirn una ayuda mensual por el importe que se determina para cada ao en las tablas salariales. Para el percibo de esta ayuda ser necesario:

a) Acreditar mediante certificado mdico la condicin de hijo discapacitado, con expresin de la lesin que d lugar a dicha condicin.

b) Que dicha situacin se haya reconocido por la Seguridad Social y se disfrute por los beneficios atribuidos a la misma.

La ordenacin que resulta del presente artculo no afectar a aquellos trabajadores que en la actualidad vengan percibiendo de la empresa el beneficio por hijo o hijos discapacitados.

La cuestin que se plantea es cual debe ser la ayuda para el caso de que un mismo trabajador tenga ms de un hijo o hija discapacitados.

A lo que la comisin, por unanimidad, acuerda:

Primero.

Interpretar el precepto en el sentido que la ayuda prevista en el citado art. 37 del convenio colectivo se devenga y paga por cada hijo discapacitado. De manera que si un trabajador o trabajadora tiene dos hijos con discapacidad cobra dos veces.

Segundo.

Si los dos cnyuges trabajan en la misma empresa o empresas del mismo grupo de inters econmico, solo se pagar la ayuda a uno de los progenitores o, a peticin de estos, el cincuenta por cien cada progenitor multiplicado por el nmero de hijos con discapacidad.

Tercero.

Se acuerda que no es necesario que el certificado a que hace mencin la letra a) del artculo 37 contenga la descripcin de la lesin, bastando con certificar el grado de discapacidad.

Cuarto.

Facultar a D. Jess Ordez Gmez (secretario de accin sindical de UGT), para proceder al depsito de la presente acta ante la Autoridad Laboral para su posterior registro y publicacin en el Boletn Oficial.

Y no teniendo ms asuntos que tratar, siendo las 12:00 horas del da 3 de mayo de 2018, se levanta la sesin, extendiendo esta acta que, leda por todos los asistentes, es encontrada conforme, siendo firmada por todos ellos en prueba de aceptacin.

Análisis

  • Rango: Resolucin
  • Fecha de disposición: 12/06/2018
  • Fecha de publicación: 28/06/2018
Referencias anteriores
  • DE CONFORMIDAD con:
    • el art. 90.2 y 3 de la Ley del Estatuto de los Trabajadores, texto refundido aprobado por Real Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de octubre (Ref. BOE-A-2015-11430).
    • el Real Decreto 713/2010, de 28 de mayo (Ref. BOE-A-2010-9274).
  • EN RELACIN con el Convenio publicado por Resolucin de 1 de febrero de 2018 (Ref. BOE-A-2018-1901).
Materias
  • Convenios colectivos
  • Negociacin colectiva
  • Pastas alimenticias

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