Agence d'État Bulletin Officiel de l'État

Visto el texto de la revisión salarial del Convenio Colectivo de las empresas Al Air Liquide España, SA., Air Liquide Medicinal, SLU y Air Liquide Ibérica de Gases, SLU (Código de Convenio n.º 9010453) que fue suscrito con fecha 23 de febrero de 2010 de una parte por los designados por la Dirección de las distintas empresas en representación de las mismas y de otra por el Comité de Empresa en representación de los trabajadores y de conformidad con lo dispuesto en el artículo 90, apartados 2 y 3, del Real Decreto Legislativo 1/1995, de 24 de marzo, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores y en el Real Decreto 1040/1981, de 22 de mayo, sobre registro y depósito de Convenios Colectivos de trabajo,

Esta Dirección General de Trabajo resuelve:

Primero.–Ordenar la inscripción de la citada revisión salarial en el correspondiente Registro de este Centro Directivo, con notificación a la Comisión Negociadora.

Segundo.–Disponer su publicación en el Boletín Oficial del Estado.

Madrid, 25 de mayo de 2010.–El Director General de Trabajo, José Luis Villar Rodríguez.

ACTA

Por la representación Empresarial:

Sr. Prados, Manuel (DRL).

Sra. Rasero,Teresa (DRH).

Por la representación de los Trabajadores:

U.G.T.

Sr. López, Javier (ALE).

Sr. Marina, Carlos (ALE).

Sr. Ocio, Juan (ALE).

Sr. López, Manuel (ALIGAS).

Sr. Clavel, Antonio (ALIGAS).

Sr. Gándaras, Carlos (ALIGAS).

Sra. Pujolar, Nuria (ALIGAS).

Sr. Martín, Manuel (ALM).

Sr. Valentín, Juan José (ALM).

Sr. Vela, Javier (ALM).

CC.OO.

Sr. Bravo, José Luis (ALM).

En Madrid, a 23 de febrero de 2010, siendo las 10,00 horas del día de la fecha, se reúnen los componentes de la C.V.I.C., al margen relacionados, para tratar del siguiente

Orden del día

1. Revisión salarial año 2010.

1. Revisión salarial:

Se realiza la revisión salarial para el año 2010 en los términos que constan en el anexo I. En la nómina de marzo se actualizarán los salarios y se abonarán los atrasos correspondientes a los meses de enero y febrero de 2010.

….

….

Por la Representación Empresarial	Por la Representación Social
Fdo.: Manuel Prados	Fdo.: Antonio Clavel

ANEXO I

Revisión salarial para el año 2010, convenio colectivo de Al Air Liquide España, S.A., Air Liquide Medicinal, S.L.U., y Air Liquide Ibérica de Gases, S.L.U.

Actualización de valores con vigencia exclusiva durante el año 2010.

Artículo 26. Incrementos.

En 2010, los incrementos serán:

Grupo	Convenio	Actividad	Individual	Antigüedad	Firma Convenio
I	1,1 %	1,1 %	A determinar	1,1 %	1,1 %
Grupos Profesionales 5, 6, 7, 8 y 0.
II	1,1 %	1,1 %	1,1 %	1,1 %	1,1 %
Resto Grupos Profesionales.

Artículo 27. Antigüedad.

El valor del trienio será de 32,79 € y el del quinquenio 65,58 €.

Artículo 29. Pluses por servicios de guardia.

La contraprestación económica por semana efectiva de imaginaria logística será de 63,77 € y 141,37 € la semana de servicio 24 horas. El valor del servicio astreinte será de 1,61 € por hora efectiva de guardia.

Artículo 30. Otros pluses.

El valor del correturno será 28,16 €.

Valor de la noche del día 24 ó 31 de Diciembre: 148,21 €.

Compensación servicios astreinte o 24 horas, días 24 ó 31 Diciembre: 18,09 €.

Artículo 32. Pagas extraordinarias.

Importe de la Firma de Convenio: 2.245,66 €, de los que 1.123,92 € se abonan en Enero y 1.121,74 € en el mes de Septiembre.

Artículo 34. Ayuda de Comida.

El valor del ticket comida por día efectivamente trabajado se incrementa 1,10%, quedando fijado en 7,25 € y el de la jornada desplazada en 11,25 €.

Artículo 38. Jubilaciones.

B) Garantía

Edad	Cálculo de la Indemnización	Hasta un máximo de
60	901,52 x años antigüedad	21.244,60 €
61	826,39 x años antigüedad	19.474,20 €
62	601,01 x años antigüedad	14.163,04 €
63 o más	525,89 x años antigüedad	12.392,67 €

Actualización valores pacto extraestatutario sobre jornada decalada (en jornada de verano).

Decalaje jornada	Importe
1.ª Hora	3,93 €
2.ª Hora	5,22 €
3.ª Hora	6,56 €

Gastos reembolsables por desplazamiento (Anexo II).

Los valores del Anexo II se incrementarán en 0,8%, quedando con las siguientes cuantías:

Manutención (importe máximo)
Comida 25,11 € Cena 17,83 € Desayuno 2, 86 €
Total 45,80 €

Cada día en que se pernocte fuera del propio domicilio, por exigencias del trabajo, se abonarán 7,38 € en concepto de gastos varios.

El precio del Km. queda establecido en 0,32 €.

Plan de previsión social: salario de referencia para 2010.

De acuerdo con el artículo 15 del Reglamento del Plan de Previsión Social, el salario de referencia para el año 2010 queda establecido en 35.000 €. La aportación de la empresa, en el tramo obligatorio, será del 2,10%.

ANEXO I

Tabla salarial de convenio, año 2010

Grupo	Salario conv.	Plus actividad	Firma convenio	Total anual
1	966,96	132,71	2.245,66	18.740,78
2	1.019,60	132,71	2.245,66	19.530,42
3	1.065,56	132,71	2.245,66	20.219,82
4	1.352,78	132,71	2.245,66	24.528,05
5	1.619,34	132,71	2.245,66	28.526,45
6	1.889,04	132,71	2.245,66	32.572,02
7	1.918,80	132,71	2.245,66	33.018,33
8	1.944,30	132,71	2.245,66	33.400,94
	2.198,10	132,71	2.245,66	37.207,81