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Documento BOE-A-2009-5128

Real Decreto 328/2009, de 13 de marzo, por el que se modifican el Reglamento general sobre inscripcin de empresas y afiliacin, altas, bajas y variaciones de datos de trabajadores en la Seguridad Social, aprobado por el Real Decreto 84/1996, de 26 de enero; el Reglamento general sobre cotizacin y liquidacin de otros derechos de la Seguridad Social, aprobado por el Real Decreto 2064/1995, de 22 de diciembre; y el Reglamento sobre colaboracin de las mutuas de accidentes de trabajo y enfermedades profesionales de la Seguridad Social, aprobado por el Real Decreto 1993/1995, de 7 de diciembre.

TEXTO

La aprobacin de la actual tarifa de primas para la cotizacin a la Seguridad Social por accidentes de trabajo y enfermedades profesionales, llevada a cabo por la disposicin adicional cuarta de la Ley 42/2006, de 28 de diciembre, de Presupuestos Generales del Estado para el ao 2007, y actualizada en las correspondientes leyes de presupuestos generales del Estado para los ejercicios 2008 y 2009, hace necesario ajustar la regulacin contenida en los correspondientes artculos del Reglamento general sobre inscripcin de empresas y afiliacin, altas, bajas y variaciones de datos de trabajadores en la Seguridad Social, mediante los que se desarrolla reglamentariamente la atribucin de competencias que la referida disposicin adicional efecta a la Tesorera General de la Seguridad Social para la determinacin del tipo de cotizacin aplicable por contingencias profesionales, con independencia de la entidad –gestora o colaboradora– por la que se haya optado para su cobertura.

Asimismo, la citada disposicin adicional hace necesaria la actualizacin de las referencias contenidas en la regulacin de determinados artculos y disposiciones adicionales del Reglamento general sobre cotizacin y liquidacin de otros derechos de la Seguridad Social, relativas a la anterior tarifa de primas y a sus epgrafes, sustituyndolas por otras a la tarifa actualmente vigente y a sus tipos de cotizacin que en cada caso resulten aplicables.

Igualmente, resulta necesaria la adaptacin de la regulacin contenida al respecto en el Reglamento sobre colaboracin de las mutuas de accidentes de trabajo y enfermedades profesionales de la Seguridad Social, en lo relativo al contenido del documento de asociacin con la mutua que proteja las contingencias profesionales, de acuerdo con lo establecido en la mencionada disposicin adicional cuarta de la Ley 42/2006, de 28 de diciembre, en cuanto a la posible existencia y declaracin de ms de una actividad econmica de la empresa.

Por otra parte, resulta necesario actualizar las referencias que a la normativa del Impuesto sobre la Renta de las Personas Fsicas en materia de percepciones econmicas en especie y de gastos de locomocin y manutencin se realizan en diversos apartados del artculo 23 del Reglamento general sobre cotizacin y liquidacin de otros derechos de la Seguridad Social, efectuando la correspondiente referencia a la vigente Ley 35/2006, de 28 de noviembre, y a su Reglamento de desarrollo, aprobado por el Real Decreto 439/2007, de 30 de marzo.

Este real decreto se dicta al amparo de lo establecido en el artculo 5 y en la disposicin final sptima de la Ley General de la Seguridad Social, texto refundido aprobado por el Real Decreto legislativo 1/1994, de 20 de junio.

En su virtud, a propuesta del Ministro de Trabajo e Inmigracin, con la aprobacin previa de la Ministra de Administraciones Pblicas, de acuerdo con el Consejo de Estado y previa deliberacin del Consejo de Ministros en su reunin del da 13 de marzo de 2009,

DISPONGO:
Artculo primero. Modificacin del Reglamento general sobre inscripcin de empresas y afiliacin, altas, bajas y variaciones de datos de trabajadores en la Seguridad Social, aprobado por el Real Decreto 84/1996, de 26 de enero.

El Reglamento general sobre inscripcin de empresas y afiliacin, altas, bajas y variaciones de datos de trabajadores en la Seguridad Social, aprobado por el Real Decreto 84/1996, de 26 de enero, se modifica en los siguientes trminos:

Uno. El artculo 3 queda redactado de la siguiente manera:

Artculo 3. Funciones atribuidas a la Tesorera General de la Seguridad Social.

1. Corresponden a la Tesorera General de la Seguridad Social las funciones de direccin, formulacin de propuestas al Ministerio de Trabajo e Inmigracin y, en general, ejecucin y control directos de la gestin en orden a la inscripcin de empresas, apertura de cuentas de cotizacin, formalizacin de la cobertura y tarifacin respecto a las contingencias de accidentes de trabajo y enfermedades profesionales, en los trminos establecidos en este reglamento, as como la toma de razn de la extincin de las empresas y la instrumentacin de la afiliacin, altas y bajas de los trabajadores o asimilados, variaciones de datos de unas y otros y asignacin del nmero de la Seguridad Social a los ciudadanos.

Lo dispuesto en el prrafo anterior se entiende sin perjuicio de la funcin inspectora de la actuacin de las empresas y dems sujetos responsables y de los trabajadores y beneficiarios respecto de las materias reguladas en este reglamento, que se ejerce a travs de la Inspeccin de Trabajo y Seguridad Social, la cual adems emitir los informes que, en relacin con las funciones atribuidas a la Tesorera General de la Seguridad Social, le sean solicitados por sta.

2. La Tesorera General de la Seguridad Social mantendr la adecuada coordinacin con las entidades gestoras de la Seguridad Social y el Servicio Pblico de Empleo Estatal en el ejercicio de las funciones que le correspondan conforme a lo dispuesto en este reglamento y afecten a la gestin o funciones atribuidas a dichas entidades, sin perjuicio de las relaciones con otras administraciones pblicas y de la coordinacin de competencias entre los respectivos rganos administrativos en los trminos establecidos en los artculos 4 y 18 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Rgimen Jurdico de las Administraciones Pblicas y del Procedimiento Administrativo Comn, y dems disposiciones de aplicacin y desarrollo.

Dos. El apartado 3 del artculo 5 queda redactado de la siguiente manera:

3. Los empresarios debern comunicar tambin a la Tesorera General de la Seguridad Social la realizacin de actividades econmicas distintas de las declaradas al solicitar la inscripcin inicial, siempre que impliquen la produccin de bienes o servicios que no se integren en el proceso productivo de la actividad econmica principal; los datos de los trabajadores de la empresa que presenten especialidades en materia de cotizacin; las variaciones que se produzcan en los datos facilitados con anterioridad y cualesquiera otras circunstancias que a estos efectos determine el Ministerio de Trabajo e Inmigracin.

Tres. El ordinal 2. del apartado 1 del artculo 11 queda redactado de la siguiente manera:

2. Los datos relativos a la denominacin, domicilio y actividad econmica principal de la empresa as como, en su caso, a otras actividades concurrentes con ella que impliquen la produccin de bienes y servicios que no se integren en el proceso productivo de la principal, y si precisa o no que se le asignen diversos cdigos de cuenta de cotizacin. Tambin indicar cuantos otros datos resulten necesarios para la gestin del sistema de la Seguridad Social.

Cuatro. El ordinal 3. del apartado 2 del artculo 11 queda redactado de la siguiente manera:

3. En todo caso, en la propia solicitud de inscripcin o en declaraciones anexas a ella, el empresario har constar la entidad gestora y/o la entidad o entidades colaboradoras por las que opta para la cobertura de las contingencias profesionales o de la prestacin econmica por incapacidad temporal derivada de contingencias comunes.

Cinco. El apartado 3 del artculo 14 queda redactado de la siguiente manera:

3. Para la tarifacin y formalizacin del documento de asociacin o de cobertura, se realizarn las actuaciones siguientes:

1. En funcin de la actividad o actividades econmicas declaradas por el empresario, la direccin provincial de la Tesorera General de la Seguridad Social o la administracin de la Seguridad Social competente practicar la tarifacin que corresponda, asignndole los tipos de cotizacin que resulten aplicables de la tarifa de primas vigente para la cotizacin a la Seguridad Social por accidentes de trabajo y enfermedades profesionales, conforme a las reglas establecidas al respecto en el apartado dos de la disposicin adicional cuarta de la Ley 42/2006, de 28 de diciembre, de Presupuestos Generales del Estado para el ao 2007.

La tarifacin realizada se comunicar al empresario de forma simultnea a la de su inscripcin en el respectivo rgimen de la Seguridad Social, advirtindole del derecho que le asiste a formular frente a ella las impugnaciones que procedan.

En el caso de que la opcin u opciones para la formalizacin de la proteccin frente a los riesgos profesionales y, en su caso, para la cobertura de la prestacin econmica por incapacidad temporal derivada de contingencias comunes se hubieran realizado a favor de una entidad gestora de la Seguridad Social, la tarifacin se consignar en el documento de cobertura correspondiente, que la Tesorera General de la Seguridad Social remitir al empresario debidamente cumplimentado.

2. Si la opcin u opciones del empresario lo hubiesen sido a favor de una o varias mutuas de accidentes de trabajo y enfermedades profesionales de la Seguridad Social, la Tesorera General de la Seguridad Social remitir a la mutua o mutuas interesadas, mediante los procedimientos informticos que determine el citado servicio comn, informacin sobre la inscripcin y tarifacin practicadas al empresario.

Una vez cumplimentados por la mutua, sta remitir al empresario un ejemplar del documento de asociacin y, en su caso, del documento de cobertura anexo, dentro de los 15 das siguientes al de su recepcin y con indicacin del correspondiente cdigo de cuenta de cotizacin.

Seis. El apartado 2 del artculo 30 queda redactado de la siguiente manera:

2. La solicitud de alta contendr los datos relativos al ejercicio de su actividad que faciliten una informacin completa a las entidades gestoras y a la Tesorera General de la Seguridad Social y, en especial, los siguientes:

1. En los documentos para el alta de los trabajadores por cuenta ajena figurarn, respecto del empresario, su nombre o razn social, cdigo de cuenta de cotizacin y rgimen de Seguridad Social aplicable, y respecto del trabajador, su nombre y apellidos, su nmero de la Seguridad Social y, en tanto ste no fuera exigible, su nmero de afiliacin a la Seguridad Social, as como el del documento nacional de identidad o equivalente, domicilio, fecha de iniciacin de la actividad, grupo de cotizacin, condiciones especiales de sta y, a efectos de la correspondiente a accidentes de trabajo y enfermedades profesionales, la actividad econmica u ocupacin desempeada, con arreglo a la tarifa de primas vigente.

2. El documento para el alta de los trabajadores por cuenta propia, adems de los datos indicados en el apartado anterior relativos al trabajador por cuenta ajena, contendr los referidos a su actividad econmica u ocupacin, sede de sta, si fuera distinta al domicilio del titular, rgimen de Seguridad Social en el que se solicita la inclusin y, en su caso, los relativos a las peculiaridades en materia de cotizacin y accin protectora.

Siete. El ordinal 2. del apartado 1 del artculo 58 queda redactado de la siguiente manera:

2. Si el origen o causa de la tarifacin indebida fuera imputable a error de la Tesorera General de la Seguridad Social o, en general, a la administracin, sin que sta acte en calidad de empresario, no se aplicar recargo alguno a la diferencia o, en su caso, se devolver el exceso, independientemente de la obligacin de resarcir a los interesados los perjuicios que se les hubiera ocasionado.

Artculo segundo. Modificacin del Reglamento general sobre cotizacin y liquidacin de otros derechos de la Seguridad Social, aprobado por el Real Decreto 2064/1995, de 22 de diciembre.

El Reglamento general sobre cotizacin y liquidacin de otros derechos de la Seguridad Social, aprobado por el Real Decreto 2064/1995, de 22 de diciembre, se modifica en los siguientes trminos:

Uno. El artculo 11 queda redactado de la siguiente manera:

Artculo 11. Tipos de cotizacin por accidentes de trabajo y enfermedades profesionales.

1. La cotizacin por accidentes de trabajo y enfermedades profesionales por parte de los empresarios y de los trabajadores por cuenta propia, en los trminos establecidos en este reglamento, se efectuar mediante la aplicacin de los tipos de cotizacin que correspondan a las actividades econmicas de empresas y trabajadores y a las ocupaciones o situaciones de estos ltimos, conforme a la tarifa de primas vigente.

2. Las primas adicionales a la cotizacin de accidentes de trabajo que el Gobierno pueda establecer para las empresas que ofrezcan riesgos de enfermedades profesionales podrn diversificarse, en los trminos y condiciones fijados por el Ministerio de Trabajo e Inmigracin, en funcin de la peligrosidad de la industria o clase de trabajo y de la eficacia de los medios de prevencin aplicados, sin que dicha diversificacin pueda suponer la exoneracin de unas empresas y la asuncin por otras del importe total de dichas primas adicionales.

3. La cuanta de las cuotas por accidentes de trabajo y enfermedades profesionales resultante de la aplicacin de la tarifa de primas vigente y, en su caso, de las primas adicionales a que se refieren los apartados anteriores, podr reducirse en el supuesto de empresas que se distingan en el empleo de medios eficaces de prevencin. Asimismo, dicha cuanta podr aumentarse para las empresas que incumplan sus obligaciones en materia de seguridad y salud laboral, en los supuestos y condiciones que determine el Ministerio de Trabajo e Inmigracin.

La reduccin y el aumento previstos en este apartado no podr exceder del 10 por 100 de la cuanta de las respectivas cuotas, si bien el aumento podr llegar hasta un 20 por 100 en caso de reiterado incumplimiento de las aludidas obligaciones.

Dos. Los prrafos b) y c) del apartado 1.B) del artculo 23 quedan redactados de la siguiente manera:

b) No tendrn la consideracin de percepciones econmicas en especie los bienes, derechos o servicios especificados en el artculo 42.2 de la Ley 35/2006, de 28 de noviembre, del Impuesto sobre la Renta de las Personas Fsicas y de modificacin parcial de las Leyes de los Impuestos sobre Sociedades, sobre la Renta de no Residentes y sobre el Patrimonio, as como en los artculos 43, 44, 45 y 46 del Reglamento del Impuesto sobre la Renta de las Personas Fsicas, aprobado por el Real Decreto 439/2007, de 30 de marzo, en los trminos y condiciones establecidos en dichos preceptos.

c) Las percepciones en especie, a efectos de cotizacin, se valorarn en la forma establecida para cada una de ellas en el artculo 43 de la Ley 35/2006, de 28 de noviembre, y en los artculos 47 y 48 del Reglamento del Impuesto sobre la Renta de las Personas Fsicas.

Tres. Los prrafos a) y b) del apartado 2.A) del artculo 23 quedan redactados de la siguiente manera:

a) A efectos de su exclusin en la base de cotizacin a la Seguridad Social, nicamente tendrn la consideracin de dietas y asignaciones para gastos de viaje las cantidades destinadas por el empresario a compensar los gastos normales de manutencin y estancia en restaurantes, hoteles y dems establecimientos de hostelera, devengadas por gastos en municipio distinto del lugar del trabajo habitual del trabajador y del que constituya su residencia.

Estos gastos de manutencin y estancia no se computarn en la base de cotizacin cuando se hallen exceptuados de gravamen conforme a los apartados 3, 4, 5 y 6 del artculo 9.A) del Reglamento del Impuesto sobre la Renta de las Personas Fsicas.

El exceso sobre los lmites sealados en los apartados citados, se computar en la base de cotizacin a la Seguridad Social.

Tampoco se computarn en la base de cotizacin los gastos de manutencin, abonados o compensados por las empresas a trabajadores a ellas vinculados por relaciones laborales especiales, por desplazamientos fuera de la fbrica, taller, oficina o centro habitual de trabajo, para realizarlo en lugar distinto de este o diferente municipio, tanto si el empresario los satisface directamente como si resarce de ellos al trabajador, con los lmites establecidos en el artculo 9.B) del Reglamento del Impuesto sobre la Renta de las Personas Fsicas.

El exceso sobre los lmites sealados en el citado artculo 9.B) se computar en la base de cotizacin a la Seguridad Social.

b) A los mismos efectos de su exclusin en la base de cotizacin a la Seguridad Social, se consideran gastos de locomocin las cantidades destinadas por el empresario a compensar los gastos del trabajador por sus desplazamientos fuera de la fbrica, taller, oficina o centro habitual de trabajo, para realizarlo en lugar distinto del mismo o diferente municipio.

Los gastos de locomocin, tanto si el empresario los satisface directamente como si resarce de ellos al trabajador, estarn excluidos de la base de cotizacin en los supuestos y con el alcance establecido en los apartados A).2, 4, 5 y 6 y B) del artculo 9 del Reglamento del Impuesto sobre la Renta de las Personas Fsicas.

El exceso sobre las cantidades sealadas en los citados apartados, se incluir en la base de cotizacin a la Seguridad Social.

Cuatro. El prrafo b) del apartado 2.F) del artculo 23 queda redactado de la siguiente manera:

b) En las asignaciones asistenciales a que se refiere este apartado se considerarn incluidas las siguientes:

1. La entrega a los trabajadores en activo, de forma gratuita o por precio inferior al normal de mercado, de acciones o participaciones de la propia empresa o de otras empresas del grupo de sociedades, en la parte que no exceda, para el conjunto de las entregadas a cada trabajador, de 12.000 euros anuales y en las dems condiciones establecidas en el artculo 43 del Reglamento del Impuesto sobre la Renta de las Personas Fsicas.

2. Las cantidades destinadas a satisfacer gastos de estudios del trabajador o asimilado dispuestos por instituciones, empresarios o empleadores y financiados directamente por ellos para la actualizacin, capacitacin o reciclaje de su personal, cuando vengan exigidos por el desarrollo de sus actividades o las caractersticas de los puestos de trabajo, incluso cuando su prestacin efectiva se efecte por otras personas o entidades especializadas.

Cuando dichos gastos no vengan exigidos por el desarrollo de aquellas actividades o caractersticas y sean debidos por norma, convenio colectivo o contrato de trabajo, siempre que se justifique su realizacin y cuanta sern considerados retribuciones en especie en los trminos establecidos en el apartado 1.B) de este artculo.

En ambos supuestos, los gastos de manutencin y estancia as como de locomocin se regirn por lo previsto en los prrafos a) y b) del apartado 2.A) de este artculo.

3. Las entregas de productos a precios rebajados que se realicen en cantinas o comedores de empresa o economatos de carcter social, teniendo dicha consideracin las frmulas directas o indirectas de prestacin del servicio, admitidas por la legislacin laboral, en las que concurran los requisitos establecidos en el artculo 45 del Reglamento del Impuesto sobre la Renta de las Personas Fsicas.

No obstante, si por convenio colectivo resultara posible la sustitucin del servicio de comedor por entrega dineraria, esta nicamente formar parte de la base de cotizacin en el exceso resultante de la aplicacin de las reglas contenidas en los apartados 1 y 2.1. de dicho artculo.

4. La utilizacin de los bienes destinados a los servicios sociales y culturales del personal empleado, teniendo dicha consideracin, entre otros, los espacios y locales, debidamente homologados por la administracin pblica competente, destinados por los empresarios o empleadores a prestar el servicio de primer ciclo de educacin infantil a los hijos de sus trabajadores, as como la contratacin de dicho servicio con terceros debidamente autorizados.

5. Las primas o cuotas satisfechas por el empresario en virtud de contrato de seguro de accidente laboral, enfermedad profesional o de responsabilidad civil del trabajador, as como las primas o cuotas satisfechas por aquel a entidades aseguradoras para la cobertura de enfermedad comn del trabajador y, para este ltimo caso, en los trminos y con los lmites establecidos en los artculos 42.2.f) de la Ley 35/2006, de 28 de noviembre, y 46 del Reglamento del Impuesto sobre la Renta de las Personas Fsicas.

6. La prestacin del servicio de educacin preescolar, infantil, primaria, secundaria obligatoria, bachillerato y formacin profesional por centros educativos autorizados, a los hijos de sus empleados, con carcter gratuito o por precio inferior al normal de mercado.

7. Aquellas otras asignaciones que expresamente se establezcan por ley o en ejecucin de ella.

Las asignaciones a que se refieren los apartados anteriores, que renan los requisitos y hasta las cuantas que en ellos se indican, no tendrn la consideracin de percepciones en especie a efectos de lo dispuesto en el apartado 2.D) de este artculo. El exceso sobre dichas cuantas ser objeto de inclusin en la base de cotizacin.

Cinco. El apartado 3 del artculo 30 queda redactado de la siguiente manera:

3. Para las contingencias de accidentes de trabajo y enfermedades profesionales y dems conceptos de recaudacin conjunta, las bases de cotizacin estarn sujetas a los topes absolutos mximo y mnimo a que se refieren los apartados 1 y 2 del artculo 9.

La cotizacin por las contingencias de accidentes de trabajo y enfermedades profesionales se efectuar aplicando el tipo de cotizacin que corresponda de la tarifa de primas vigente.

Seis. Los apartados 4 del artculo 31; 6 del artculo 32; 6 del artculo 33 y 3 del artculo 34 quedan redactados de la siguiente manera:

La cotizacin por las contingencias de accidentes de trabajo y enfermedades profesionales se efectuar aplicando el tipo de cotizacin que corresponda de la tarifa de primas vigente.

Siete. El apartado 3 del artculo 41 queda redactado de la siguiente manera:

3. Los tipos de cotizacin que, aplicados sobre las bases de cotizacin, determinarn las correspondientes cuotas, sern los establecidos en la tarifa de primas vigente, segn la actividad econmica de la empresa o la ocupacin y situacin de los trabajadores.

Ocho. La disposicin adicional primera queda redactada de la siguiente manera:

Disposicin adicional primera. Tarifa de primas para la cotizacin por accidentes de trabajo y enfermedades profesionales.

La tarifa de primas para la cotizacin a la Seguridad Social por accidentes de trabajo y enfermedades profesionales, a que se refiere este Reglamento, ser la aprobada por la disposicin adicional cuarta de la Ley 42/2006, de 28 de diciembre, de Presupuestos Generales del Estado para el ao 2007, y se aplicar conforme a las reglas y dems instrucciones en ella establecidas.

Nueve. El apartado 3 de la disposicin adicional quinta queda redactado de la siguiente manera:

3. Para la determinacin de la cuota, a la base as calculada se aplicar el tipo de cotizacin que corresponda de la tarifa de primas vigente.

Artculo tercero. Modificacin del Reglamento sobre colaboracin de las mutuas de accidentes de trabajo y enfermedades profesionales de la Seguridad Social, aprobado por el Real Decreto 1993/1995, de 7 de diciembre.

El apartado 3 del artculo 62 del Reglamento sobre colaboracin de las mutuas de accidentes de trabajo y enfermedades profesionales de la Seguridad Social, aprobado por el Real Decreto 1993/1995, de 7 de diciembre, se modifica en los siguientes trminos:

3. El convenio se har constar en un documento, que se denominar documento de asociacin y que expresar, necesariamente, el nombre y apellidos del empresario individual y la denominacin o razn social, si se trata de una persona jurdica, as como el domicilio, el cdigo o cdigos de cuenta de cotizacin asignados y la actividad o actividades econmicas de la empresa; el documento de asociacin sealar, asimismo, la fecha y hora en que comiencen y terminen sus efectos.

Disposicin derogatoria nica. Derogacin normativa.

Quedan derogadas cuantas disposiciones de igual o inferior rango se opongan a lo establecido en este real decreto y, expresamente, la disposicin final tercera del Reglamento sobre colaboracin de las mutuas de accidentes de trabajo y enfermedades profesionales de la Seguridad Social, aprobado por el Real Decreto 1993/1995, de 7 de diciembre.

Disposicin final primera. Reglas de supletoriedad.

Lo dispuesto en los artculos 60 y 61 del Reglamento general sobre inscripcin de empresas y afiliacin, altas, bajas y variaciones de datos de trabajadores en la Seguridad Social, aprobado por el Real Decreto 84/1996, de 26 de enero, ser de aplicacin supletoria a los Regmenes Especiales de la Seguridad Social de los Funcionarios Civiles del Estado, de las Fuerzas Armadas, y del personal al servicio de la Administracin de Justicia en lo que no se oponga a su normativa especfica.

Disposicin final segunda. Ttulo competencial habilitante.

Este real decreto se dicta al amparo del ttulo competencial previsto en el artculo 149.1.17. de la Constitucin, que atribuye al Estado la competencia exclusiva en materia de rgimen econmico de la Seguridad Social.

Disposicin final tercera. Habilitacin normativa.

Se faculta al Ministro de Trabajo e Inmigracin para dictar cuantas disposiciones de carcter general resulten necesarias para la aplicacin y desarrollo de lo establecido en este real decreto.

Disposicin final cuarta. Entrada en vigor.

El presente real decreto entrar en vigor el da siguiente al de su publicacin en el Boletn Oficial del Estado.

Dado en Madrid, el 13 de marzo de 2009.

JUAN CARLOS R.

El Ministro de Trabajo e Inmigracin,

CELESTINO CORBACHO CHAVES

Análisis

  • Rango: Real Decreto
  • Fecha de disposición: 13/03/2009
  • Fecha de publicación: 28/03/2009
  • Entrada en vigor: 29 de marzo de 2009.
Referencias anteriores
  • DEROGA la disposicin final 3 y MODIFICA el art. 62.3 del Reglamento aprobado por Real Decreto 1993/1995, de 7 de diciembre (Ref. BOE-A-1995-26716).
  • MODIFICA:
    • arts. 3, 5, 11, 14, 30 y 58 del Real Decreto 84/1996, de 26 de enero (Ref. BOE-A-1996-4447).
    • arts. 11, 23, 30 a 34 y las disposiciones adicionales 1 y 5 del Real Decreto 2064/1995, de 22 de diciembre (Ref. BOE-A-1996-1579).
  • DE CONFORMIDAD con:
    • Disposicin adicional 4 de la Ley 42/2006, de 28 de diciembre (Ref. BOE-A-2006-22865).
    • art. 5 y disposicin final 7 de la Ley General de la Seguridad Social, texto refundido aprobado por Real Decreto Legislativo 1/1994, de 20 de junio (Ref. BOE-A-1994-14960).
Materias
  • Accidentes de trabajo y enfermedades profesionales
  • Cotizacin a la Seguridad Social
  • Empresas
  • Impuesto sobre la Renta de las Personas Fsicas
  • Mutuas de Accidentes de Trabajo y Enfermedades Profesionales de la Seguridad Social
  • Seguridad Social
  • Tesorera General de la Seguridad Social
  • Trabajadores

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