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Documento BOE-A-2018-4553

Real Decreto 188/2018, de 2 de abril, por el que se aprueba la oferta de empleo pblico en los mbitos de personal docente no universitario de la Administracin General del Estado, Fuerzas Armadas, Fuerzas y Cuerpos de Seguridad del Estado, y de estabilizacin de personal docente no universitario de la Administracin General del Estado, para el ao 2018.

TEXTO

I

El artculo 70 del texto refundido de la Ley del Estatuto Bsico del Empleado Pblico, aprobado por Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, establece respecto a la incorporacin de nuevos efectivos a las Administraciones Pblicas que las necesidades de recursos humanos, con asignacin presupuestaria, que deban proveerse mediante la incorporacin de personal de nuevo ingreso sern objeto de la oferta de empleo pblico. Aade su apartado 2 que la oferta de empleo pblico o instrumento similar, que se aprobar anualmente por los rganos de gobierno de las Administraciones Pblicas, deber ser publicada en el “Diario Oficial” correspondiente. Estos preceptos son de aplicacin tanto a los procesos selectivos para el acceso a la condicin de funcionarios civiles de la Administracin General del Estado, como supletoriamente a los de acceso a la Polica Nacional.

En el mismo sentido, el artculo 18 de la Ley 39/2007, de 19 de noviembre, de la Carrera Militar, establece que el Consejo de Ministros aprobar anualmente la provisin de plazas de ingreso en los centros docentes militares de formacin, sobre la base de la programacin plurianual, de los crditos presupuestarios, de la evolucin real de efectivos y de los procesos de formacin definidos en esta ley, y que en las plazas de militares de tropa y marinera se fijarn los cupos mximos que se ofertarn para la categora de militar de carrera y para el acceso de extranjeros. Igualmente, el artculo 60 de dicha ley dispone que las plazas para el acceso a militar de complemento se anuncien mediante convocatoria pblica.

Igualmente, el artculo 26 de la Ley 29/2014, de 28 de noviembre, de Rgimen del personal de la Guardia Civil, determina que el Consejo de Ministros aprobar la provisin anual de plazas en el Cuerpo de la Guardia Civil en la que se determinarn las correspondientes a los centros docentes de formacin, especificando los cupos que correspondan a los distintos sistemas de acceso, ajustndose a los crditos presupuestarios y a las previsiones que sobre oferta de empleo pblico establezca la Ley de Presupuestos Generales del Estado, indicando asimismo que la determinacin de la provisin anual de plazas del Cuerpo citado se har mediante real decreto aprobado en Consejo de Ministros, a propuesta del Ministro de Hacienda y Funcin Pblica y a iniciativa conjunta de los Ministerios de Defensa y del Interior.

II

Las necesidades de funcionamiento de determinados sectores de actividad pblica requieren de la incorporacin de personal de nuevo ingreso conforme a una cadencia temporal preestablecida.

Esta situacin, en el mbito de la Administracin del Estado, se produce especialmente en los cuerpos de funcionarios docentes de enseanzas no universitarias, en el personal de las Fuerzas Armadas y en el personal de las Fuerzas y Cuerpos de Seguridad del Estado.

La Ley 3/2017, de 27 de junio, de Presupuestos Generales del Estado para el ao 2017, prev en su artculo 19.Tres, que compete al Gobierno, a iniciativa de los Departamentos u organismos competentes y a propuesta del Ministerio de Hacienda y Funcin Pblica, la aprobacin de la oferta de empleo pblico que corresponda a la Administracin General del Estado, sus organismos pblicos y dems entes pblicos estatales.

Por su parte, el artculo 19.Uno prev respecto a la incorporacin de nuevo personal en el sector pblico que, respetando en todo caso, las disponibilidades presupuestarias del captuloI de los correspondientes presupuestos de gastos, la tasa de reposicin se fijar hasta un mximo del 100 por ciento en, entre otros mbitos, las Administraciones Pblicas con competencias educativas para el desarrollo de la Ley Orgnica 2/2006, de 3 de mayo, de Educacin, en relacin con la determinacin del nmero de plazas para el acceso a los cuerpos de funcionarios docentes, Fuerzas y Cuerpos de Seguridad del Estado y Fuerzas Armadas en relacin con las plazas de militares de carrera y militares de complemento de acuerdo con lo previsto en la Ley 39/2007, de 19 de noviembre, de Carrera Militar. La Ley de Presupuestos Generales del Estado para 2017 prev igualmente la posibilidad de que se pueda acordar una redistribucin de la tasa de reposicin resultante en favor de alguno de los sectores considerados prioritarios, entre los que estn los mencionados.

La oferta de empleo pblico supone la existencia de necesidades de incorporacin de nuevo personal con asignacin presupuestaria, conforme al artculo 70.1 del texto refundido de la Ley del Estatuto Bsico del Empleado Pblico. En consecuencia, en la situacin de prrroga presupuestaria conforme a lo previsto en el artculo 38 de la Ley 47/2003, de 26 de noviembre, General Presupuestaria, la incorporacin de personal de nuevo ingreso slo se puede efectuar en puestos vacantes en este momento, dotados y presupuestados con los crditos presupuestarios del captulo 1 del presupuesto vigente, que no implican una alteracin de la cuanta total prevista en los Presupuestos Generales del Estado actualmente prorrogados de modo automtico. Asimismo, los puestos vacantes en este momento, dotados y presupuestados que se incluyen en esta oferta de empleo pblico respetan las tasas de reposicin anteriormente referidas.

III

En el caso de los cuerpos de funcionarios docentes de enseanzas no universitarias, el desarrollo del curso acadmico requiere que los procesos selectivos tengan lugar en fechas determinadas del ao. El derecho a la educacin se consagra como derecho fundamental en el artculo 27 de la Constitucin. La escolarizacin de la poblacin en general, y de la que se encuentra en etapas de la educacin no universitaria y en particular, obligatoria, constituye uno de los pilares esenciales para hacer efectivo su ejercicio. Esto es, el proceso selectivo del personal perteneciente a los cuerpos de personal docente de enseanzas no universitarias, debe desarrollarse de un modo necesariamente temporal y acompasado a los cursos lectivos.

Por su parte, las Fuerzas Armadas requieren, para el cumplimiento de las misiones que constitucionalmente tienen asignadas y asegurar el nivel de operatividad necesario de sus unidades, unos efectivos mnimos, por debajo de los cuales resultara difcil la consecucin de estos objetivos. Es preciso adems, que tales efectivos tengan una distribucin adecuada en el tiempo, que permita garantizar la operatividad de las unidades, por lo que es necesario un acceso anual a las distintas Escalas de Oficiales en una cuanta determinada y sensiblemente constante.

Esta situacin se ve agravada en las citadas Escalas de Oficiales por la complejidad y duracin del periodo de formacin previo al acceso a las mismas, en el que se requiere no solo superar los estudios correspondientes a sus futuras funciones como militar de carrera, sino tambin la obtencin de un ttulo de grado universitario. En este caso, la programacin de la enseanza militar y especialmente, la correlativa enseanza universitaria de Grado en los centros universitarios de la Defensa, determina que la aprobacin de la oferta de las correspondientes plazas deba hacerse con la mxima urgencia, ya que la no aprobacin inmediata de la misma conllevar el consiguiente retraso en el desarrollo de los procesos selectivos, as como en el nombramiento como alumnos de quienes superen los mismos, lo que impedira el normal desarrollo del curso acadmico, dada la adscripcin de estos centros a una determinada Universidad.

Las mismas consideraciones pueden darse por reproducidas respecto a la oferta de empleo pblico para las Fuerzas y Cuerpos de Seguridad del Estado dependientes de la Administracin del Estado, como consecuencia de las funciones que tienen asignadas, y la articulacin de sus procesos selectivos. Su carcter de servicio pblico esencial, las singularidades derivadas de su despliegue territorial y la necesidad de continuar dando una respuesta adecuada a los retos que plantea la seguridad pblica, hace que resulte necesario aprobar sin demora una oferta de empleo pblico.

A la vista de que tal como se ha expuesto se trata de sectores de actividad que requieren la incorporacin de personal de nuevo ingreso a puestos vacantes en este momento, dotados y presupuestados, es necesario aprobar para los mismos la oferta de empleo pblico para 2018 de forma inmediata, lo cual garantiza el mantenimiento de los medios personales indispensables para la adecuada prestacin de servicios esenciales. Haciendo uso, adems, en el caso de las Fuerzas y Cuerpos de Seguridad del Estado, de la posibilidad de que su tasa de reposicin acrezca con la generada en otros mbitos de la Administracin del Estado, de modo que se eleve hasta el 115 por ciento, sin superar en su conjunto la tasa de reposicin vigente.

IV

Por otra parte, el artculo 19.Uno.6 de la citada Ley 3/2017, seala que determinados mbitos y sectores puedan disponer de una tasa adicional para estabilizacin de empleo temporal que incluir hasta el 90 por ciento de las plazas que, estando dotadas presupuestariamente, hayan estado ocupadas de forma temporal e ininterrumpida al menos en los tres aos anteriores a 31 de diciembre de 2016. Entre dichos mbitos se incluye el de los funcionarios docentes de enseanzas no universitarias. Estos procesos se incluirn en las ofertas de empleo pblico correspondientes a los ejercicios 2017 a 2019. De la resolucin de estos procesos no podr derivarse, en ningn caso, incremento de gasto ni de efectivos, debiendo articularse que en la ejecucin de estos procesos, necesariamente, se cubran de forma definitiva las plazas de naturaleza estructural que se encuentren desempeadas por personal con vinculacin temporal.

Se establece igualmente que, sin perjuicio de la competencia de cada Administracin, en el ejercicio de su facultad de autoorganizacin, para organizar el desarrollo de estos procesos en los mbitos administrativos que le afecten, podrn articularse medidas que posibiliten una coordinacin entre las diferentes Administraciones en el desarrollo de los mismos, previa negociacin en los mbitos sectoriales respectivos. Esta previsin ha sido de plena aplicacin en el caso del personal docente de enseanzas no universitarias, a travs de la mesa sectorial correspondiente y de las instancias administrativas de coordinacin existente.

En el caso de la Administracin del Estado, y en lo que se refiere a sus servicios docentes en Ceuta y Melilla, esto va a llevar a la convocatoria en el plazo indicado de unos procesos de estabilizacin en los que se convoquen varios cientos de plazas de los diferentes cuerpos de funcionarios docentes de enseanzas no universitarias, si bien, de acuerdo con lo convenido sectorialmente, se plantea distribuir la convocatoria de dichas plazas en varios aos.

Este real decreto, por tanto, partiendo de que en el caso del personal docente de enseanzas no universitarias, existe una necesidad inaplazable, aprueba la oferta de empleo pblico de personal docente no universitario en el mbito de la Administracin del Estado para 2018, incluyendo tanto la oferta de empleo pblico derivada de la tasa de reposicin ordinaria, como una primera fase de la tasa de reposicin derivada del proceso de estabilizacin de este personal. Habiendo sido ello objeto de negociacin en la Comisin Tcnica de Temporalidad y Empleo, dependiente de la Mesa General de Negociacin de la Administracin del Estado.

V

El artculo 62.5 de la Ley 39/2007, de 19 de noviembre, establece que para el ingreso en los centros militares de formacin para el acceso a las Escalas de Oficiales con exigencia de titulacin, segn lo previsto en los puntos 1 y 2 del artculo 57 de la misma Ley 39/2007, de 19 de noviembre, podr reservarse un porcentaje de las plazas a los militares de complemento que estn adscritos a dichas Escalas de Oficiales y se valorar el tiempo de servicios. Asimismo, el punto 4 de la disposicin transitoria quinta de la Ley 39/2007, de 19 de noviembre, autoriza a los militares de complemento de la Ley 17/1999, de 18 de mayo, de Rgimen de Personal de las Fuerzas Armadas, a acceder por promocin interna a la enseanza militar de formacin para la incorporacin con el empleo de Teniente a las diversas Escalas de Oficiales, segn los criterios establecidos en el artculo 66 de la Ley 17/1999, de 18 de mayo, adaptados reglamentariamente a la estructura de Cuerpos y Escalas y a la enseanza de formacin reguladas en la propia Ley 39/2007, de 19 de noviembre, al tiempo que establece que a los militares de complemento que posean las titulaciones exigidas para el ingreso en los centros docentes militares de formacin para el acceso a las Escalas de Oficiales de los Cuerpos comunes de las Fuerzas Armadas, o de los Cuerpos de Ingenieros de los Ejrcitos, se les reservarn plazas especficas en las provisiones anuales. Por otro lado, el punto 7 de esta misma disposicin transitoria establece, para los militares de complemento que tengan suscrito un compromiso de larga duracin, la posibilidad de acceder a la condicin de permanente en las plazas que se determinen en las provisiones anuales a partir del ao 2009, conservando el empleo que tuvieran.

La disposicin adicional sexta de la Ley 39/2007, de 19 de noviembre, modificada por la Ley Orgnica 9/2011, de 27 de julio, de derechos y deberes de los miembros de las Fuerzas Armadas, contempla que, adems del modelo de formacin previsto en el artculo 44.2 de la propia Ley 39/2007, de 19 de noviembre, en el Cuerpo Militar de Sanidad, en la especialidad de Medicina, tambin se podr ingresar sin titulacin universitaria previa en el cupo que se determine en la provisin anual de plazas correspondiente.

El Reglamento de ingreso y promocin y de ordenacin de la enseanza de formacin en las Fuerzas Armadas, aprobado por Real Decreto 35/2010, de 15 de enero, establece los requisitos y procedimientos para ingresar en los centros docentes militares de formacin para cursar las enseanzas que permitan vincularse profesionalmente a las Fuerzas Armadas y para que los militares profesionales puedan cambiar de Escala y en su caso de Cuerpo.

Por otra parte, el artculo 125.2 de la Ley 39/2007, de 19 de noviembre, establece que para adquirir la condicin de reservista voluntario habr que obtener una de las plazas ofertadas en convocatoria pblica y superar los perodos de formacin bsica y especfica a los que se refiere el artculo 127.1 de la misma ley.

Finalmente, de acuerdo con lo previsto en el artculo 40.2 de la Ley 29/2014, de 28 de noviembre, de Rgimen del Personal de la Guardia Civil, y en la disposicin final sptima de la Ley 39/2007, de 19 de noviembre, en la provisin anual de plazas tambin se incluyen las de ingreso en la enseanza de formacin para la incorporacin a la Escala de Oficiales de la Guardia Civil y de ellas, una vez finalizado el proceso de formacin, cuntas sern plazas de acceso a dicha Escala.

En la tramitacin de la norma, y por lo que se refiere a las plazas de personal militar, se han efectuado lo trmites de audiencia previstos en la Ley Orgnica 9/2011, de 27 de julio, de derechos y deberes de los miembros de las Fuerzas Armadas.

En su virtud, a propuesta del Ministro de Hacienda y Funcin Pblica, de la Ministra de Defensa, del Ministro del Interior y del Ministro de Educacin, Cultura y Deporte, y previa deliberacin del Consejo de Ministros en su reunin del da 27 de marzo de 2018,

DISPONGO:

Artculo 1. Aprobacin de la oferta de empleo pblico para el acceso a los cuerpos de funcionarios docentes de enseanzas no universitarias en la Administracin General del Estado.

1. Durante el ejercicio 2018, en el mbito de la Administracin General del Estado, se autorizan un total de 124 plazas dotadas y presupuestadas para acceso libre, derivadas de la tasa de reposicin adicional como consecuencia del proceso de estabilizacin de personal temporal regulado en el 19.Uno.6 de la Ley 3/2017, de 27 de junio, correspondiente al ejercicio 2018.

2. Durante el ejercicio 2018, en el mbito de la Administracin General del Estado, se autorizan para el acceso libre un total de 38 plazas vacantes, dotadas y presupuestadas, conforme la tasa de reposicin prevista en el artculo 19.Uno.2 de la Ley 3/2017, de 27 de junio, de Presupuestos Generales del Estado para el ao 2017.

3. El total de las plazas a convocar en cada uno de los cuerpos docentes, as como su distribucin entre acceso general y acceso por personas con discapacidad, es el que figura en el anexo I.

Artculo 2. Aprobacin de la oferta de empleo pblico en las Fuerzas Armadas.

Durante el ejercicio 2018, de acuerdo con lo previsto en la Ley 39/2007, de 19 de noviembre, de la Carrera Militar, se autoriza la convocatoria de un total de 2173 plazas desglosadas en:

Plazas para ingreso en los centros docentes de formacin de las Fuerzas Armadas:

– 767 plazas de acceso libre de militares de carrera y militares de complemento.

– 984 plazas de promocin.

Plazas de acceso a una relacin de servicios de carcter permanente como militares de complemento o militares de tropa y marinera: 422 plazas.

Asimismo, se autorizan 65 plazas para la Escala de Oficiales de la Guardia Civil, de acuerdo con lo previsto en el artculo 40.2 de la Ley 29/2014, de 28 de noviembre, de Rgimen de Personal de la Guardia Civil y en la disposicin final sptima de la citada Ley 39/2007, de 19 de noviembre.

Segn lo dispuesto en el artculo 18.2 de la Ley 39/2007, de 19 de noviembre, una vez finalizados los procesos de formacin se autorizan las plazas de acceso y adscripcin a los Cuerpos y Escalas de las Fuerzas Armadas que se recogen en el anexo II.III, y que ascienden a un total de 1.548 plazas. Igualmente se autorizan 100 plazas de reservistas voluntarios.

El nmero de plazas de ingreso en los centros docentes militares de formacin, desglosadas en plazas de acceso directo, plazas de promocin de militares de carrera a las Escalas de Oficiales, plazas de promocin y promocin interna de militares de complemento a las Escalas de Oficiales, y plazas de promocin de militares de tropa y marinera a las Escalas de Oficiales y Suboficiales; as como plazas de acceso a una relacin de servicios de carcter permanente, plazas de reservistas voluntarios, y plazas para la Escala de Oficiales de la Guardia Civil, se determinan en el anexo II de este real decreto.

Todas las plazas estn vacantes y estn dotadas y presupuestadas con los crditos presupuestarios actualmente vigentes.

Artculo 3. Aprobacin de la oferta de empleo pblico en el Cuerpo Nacional de Polica.

Durante el ejercicio 2018, se autorizan un total de 3.200 plazas en el Cuerpo Nacional de Polica, con la siguiente distribucin:

1. Acceso libre a la Polica Nacional: 3.000 plazas.

Escala Ejecutiva: 100 plazas.

Escala Bsica: 2.900 plazas.

Del total de 2.900 plazas autorizadas para ingreso en la Escala Bsica de la Polica Nacional, se reservan 580 para militares profesionales de tropa y marinera que lleven al menos cinco aos de servicios como tales, de acuerdo con lo previsto en el artculo 20.5 de la Ley 8/2006, de 24 de abril, de Tropa y Marinera, en su redaccin dada por la Ley Orgnica 9/2015, de 28 de julio, de Rgimen de Personal de la Polica Nacional. Estas plazas, de no ser cubiertas, se acumularn a las autorizadas por oposicin libre en la Escala Bsica de la Polica Nacional.

2. Promocin interna: 200 plazas.

De conformidad con lo establecido en el artculo 13 del Real Decreto 614/1995, de 21 de abril, por el que se aprueba el Reglamento de los procesos selectivos y de formacin en el Cuerpo Nacional de Polica, la autorizacin de la convocatoria de 100 plazas para oposicin libre en la Escala Ejecutiva comporta la convocatoria de 200 para su provisin por promocin interna, desde la categora de Subinspector.

Todas las plazas estn vacantes y estn dotadas y presupuestadas con los crditos presupuestarios actualmente vigentes.

Artculo 4. Aprobacin de la oferta de empleo pblico en el Cuerpo de la Guardia Civil.

Durante el ejercicio 2018, se autorizan un total de 2.510 plazas en el Cuerpo de la Guardia Civil, adems de 65 plazas de acceso libre a la Escala de Oficiales de la Guardia Civil, plazas que se aprueban en el artculo 2 de este real decreto, lo que hace un total de2.575 plazas.

1. Acceso libre a la Escala de Cabos y Guardias del Cuerpo de la Guardia Civil: 2.030plazas.

Del total de estas 2.030 plazas autorizadas se reservan 812 a los militares profesionales de tropa y marinera que lleven al menos cinco aos de servicios efectivos como tales, de acuerdo con lo previsto en el artculo 20.4 de la Ley 8/2006, de 24 de abril, y 175 plazas para los alumnos del Colegio de Guardias Jvenes. En ambos casos, estas plazas, de no ser cubiertas, se acumularn a las autorizadas por oposicin libre en la Escala de Cabos y Guardias del Cuerpo de la Guardia Civil.

2. Promocin interna: 480 plazas.

De acuerdo con lo establecido en los artculos 36 y 37 de la Ley 29/2014, de 28 de noviembre, de Rgimen del Personal de la Guardia Civil, estas plazas se desglosan en:

Escala de Oficiales de la Guardia Civil: 80 plazas.

Escala de Suboficiales de la Guardia Civil: 400 plazas.

Todas las plazas estn vacantes y estn dotadas y presupuestadas con los crditos presupuestarios actualmente vigentes.

Artculo 5. Aplicacin de las plazas autorizadas a la tasa de reposicin.

Las plazas autorizadas de acuerdo con lo previsto en este real decreto se computarn a efectos de la tasa de reposicin que durante 2018 corresponda a la Administracin General del Estado, y conforme a lo dispuesto en los artculos 19.Uno.2, 19.Uno.6 y 19.Seis de la Ley 3/2017, de 27 de junio, de Presupuestos Generales del Estado para el ao 2017.

Disposicin adicional nica. Normativa aplicable.

1. A los procesos selectivos que se aprueben en ejecucin del artculo 1 de este real decreto, les ser de aplicacin lo dispuesto en la disposicin transitoria tercera del Reglamento de ingreso, accesos y adquisicin de nuevas especialidades en los cuerpos docentes a que se refiere la Ley Orgnica 2/2006, de 3 de mayo, de Educacin, segn la redaccin dada por el Real Decreto 84/2018, de 23 de febrero, as como los criterios generales sobre procesos, su publicidad y gestin, referentes a personal funcionario de carrera, previstos por el artculo 3 y las normas sobre reserva de plazas para personas con discapacidad del artculo 4 del Real Decreto 702/2017, de 7 de julio, por el que se aprueba la oferta de empleo pblico para el ao 2017.

2. A los procesos selectivos que se aprueben en ejecucin del artculo 2 de este real decreto, les ser de aplicacin el Reglamento de ingreso y promocin y de ordenacin de la enseanza de formacin en las Fuerzas Armadas, aprobado por Real Decreto 35/2010, de 15 de enero.

3. A los procesos selectivos que se aprueben en ejecucin del artculo 3 de este real decreto, les ser de aplicacin el Reglamento de Procesos Selectivos y de Formacin en el Cuerpo Nacional de Polica, aprobado por Real Decreto 614/1995, de 21 de abril.

4. A los procesos selectivos que se aprueben en ejecucin del artculo 4 de este real decreto, les ser de aplicacin el Reglamento General de ingreso en los centros docentes de formacin del Cuerpo de la Guardia Civil, aprobado por el Real Decreto 597/2002, de 28 de junio.

Disposicin final primera. Ttulos competenciales.

Las previsiones sobre la oferta de empleo pblico y la tasa de reposicin de personal docente no universitario de la Administracin General del Estado se dictan al amparo del artculo 149.1.18. de la Constitucin Espaola.

Respecto del personal de Fuerzas Armadas, este real decreto se dicta al amparo de lo dispuesto en el artculo 149.1.4. de la Constitucin Espaola, que atribuye al Estado la competencia exclusiva sobre Defensa y Fuerzas Armadas.

Y en lo que se refiere al personal de las Fuerzas y Cuerpos de Seguridad del Estado, este real decreto se dicta al amparo de lo dispuesto en el artculo 149.1.29. de la Constitucin, Espaola que atribuye al Estado la competencia exclusiva en materia de seguridad pblica.

Disposicin final segunda. Entrada en vigor.

El presente real decreto entrar en vigor el da siguiente al de su publicacin en el Boletn Oficial del Estado.

Dado en Madrid, el 2 de abril de 2018.

FELIPE R.

La Vicepresidenta del Gobierno y Ministra de la Presidencia y para las Administraciones Territoriales,

SORAYA SENZ DE SANTAMARA ANTN

ANEXO I
Plazas de personal docente no universitario en la Administracin del Estado enCeuta y Melilla

Cuerpo

Acceso general

Acceso por discapacidad

Total

Cuerpo de Profesores de Enseanza Secundaria

122

9

131

Cuerpo de Profesores Tcnicos de Formacin Profesional

21

1

22

Cuerpo de Profesores de Msica y Artes Escnicas

3

3

Cuerpo de Profesores de Artes Plsticas y Diseo

6

6

Total

152

10

162

ANEXO II
Plazas de las Fuerzas Armadas
ANEXO II.I
Ingreso directo

1. Militares de carrera

Escalas de Oficiales

EJRCITO DE TIERRA.

Cuerpo General (a)

210

Cuerpo de Intendencia

11

Cuerpo de Ingenieros Politcnicos

6

ARMADA.

Cuerpo General (b)

61

Cuerpo de Infantera de Marina (c)

17

Cuerpo de Intendencia

11

Cuerpo de Ingenieros

6

EJRCITO DEL AIRE.

Cuerpo General (d)

67

Cuerpo de Intendencia

3

Cuerpo de ingenieros

4

CUERPOS COMUNES.

Cuerpo Jurdico Militar

10

Cuerpo Militar de Intervencin

10

Cuerpo Militar de Sanidad (e)

58

Cuerpo de Msicas Militares (f)

1

Total Escalas de Oficiales

475

Escalas Tcnicas

EJRCITO DE TIERRA.

Cuerpo de Ingenieros Politcnicos

13

ARMADA.

Cuerpo de Ingenieros

1

EJRCITO DEL AIRE.

Cuerpo de Ingenieros

3

Total Escalas Tcnicas

17

Escala de Oficiales Enfermeros

CUERPOS COMUNES.

Cuerpo Militar de Sanidad

23

Total Escala de Oficiales Enfermeros

23

Escalas de Suboficiales

EJRCITO DE TIERRA.

Cuerpo General (g)

100

ARMADA.

Cuerpo General (h)

32

Infantera de Marina (g)

5

EJRCITO DEL AIRE.

Cuerpo General (i)

60

CUERPOS COMUNES.

Cuerpo de Msicas Militares (j)

21

Total Escalas de Suboficiales

218

TOTAL MILITARES DE CARRERA

733

2. Militares de Complemento

Escalas de Oficiales

EJRCITO DE TIERRA.

Cuerpo de Ingenieros Politcnicos

4

ARMADA.

Cuerpo General

8

Cuerpo de Infantera de Marina

3

Cuerpo de Intendencia

8

Cuerpo de Ingenieros

4

EJRCITO DEL AIRE.

Cuerpo General

2

Cuerpo de Intendencia

3

Cuerpo de Ingenieros

2

TOTAL MILITARES DE COMPLEMENTO

34

TOTAL INGRESO DIRECTO

767

ANEXO II.II
Promocin (k) (l)

Escalas de Oficiales

Militares de Carrera (m)

Militares de Complemento (n)

Militares de Tropa y Marinera (o)

TOTAL

EJRCITO DE TIERRA

Cuerpo General (p)

21

3

27

51

Cuerpo de Intendencia

2

2

2

6

Cuerpo de Ingenieros Politcnicos

3

2

1

6

ARMADA

Cuerpo General (q)

7

1

9

17

Cuerpo de Infantera de Marina (r)

3

1

2

6

Cuerpo de Intendencia

1

2

2

5

Cuerpo de Ingenieros

3

2

3

8

EJRCITO DEL AIRE

Cuerpo General (s)

6

2

7

15

Cuerpo de Intendencia

2

2

2

6

Cuerpo de Ingenieros

2

2

1

5

CUERPOS COMUNES

Cuerpo Jurdico Militar (z)

1

2

1

4

Cuerpo Militar de Intervencin (z)

1

2

1

4

Cuerpo Militar de Sanidad (t)

7

8

5

20

Cuerpo de Msicas Militares (u)*

1

0

1

2

Total Escalas de Oficiales

60

31

64

155

(*) La plaza ofertada para Militares de Tropa y Marinera tambin podr ser solicitada por Militares de Carrera.

Escalas Tcnicas

Militares de Carrera (m)

Militares de Complemento (n)

Militares de Tropa y Marinera (o)

TOTAL

EJRCITO DE TIERRA

Cuerpo de Ingenieros Politcnicos

1

2

2

5

ARMADA

Cuerpo de Ingenieros

1

2

1

4

EJRCITO DEL AIRE

Cuerpo de Ingenieros

3

2

3

8

Total Escalas Tcnicas

5

6

6

17

Escala de Oficiales Enfermeros

Militares de Carrera (m)

Militares de Complemento (n)

Militares de Tropa y Marinera (o)

TOTAL

CUERPOS COMUNES

Cuerpo Militar de Sanidad

2

2

3

7

Total Escala de Oficiales Enfermeros

2

2

3

7

Escalas de Suboficiales

Militares de Tropa y Marinera (v)

EJRCITO DE TIERRA

Cuerpo General (g)

400

ARMADA

Cuerpo General (w)

128

Infantera de Marina (x)

26

EJRCITO DEL AIRE

Cuerpo General (y)

242

CUERPOS COMUNES

Cuerpo de Msicas Militares

9

Total Escalas de Suboficiales

805

Total promocin: 984.

ANEXO II.III
Plazas de acceso y adscripcin a Cuerpo y Escala

Militares de Carrera Oficiales (acceso)

613

Militares de Carrera Suboficiales (acceso)

903

Militares de Complemento (adscripcin)

32

TOTAL

1.548

ANEXO II.IV
Plazas para el acceso a una relacin de servicios de carcter permanente

Militares de Complemento

72

Militares de Tropa y Marinera

350

ANEXO II.V
Plazas para acceder a la condicin de reservista voluntario

Para el conjunto de las Fuerzas Armadas

100

ANEXO II.VI
Guardia Civil

Escala de Oficiales

Ingreso directo Centro Docente de Formacin Militar (a)

65

Acceso a Escala

65

Notas anexo II:

(a) Plazas sin exigencia previa de titulacin universitaria.

(b) De estas 61 plazas, se ofertarn 54 sin exigencia de titulacin universitaria previa ysiete con exigencia de titulacin universitaria previa, segn lo previsto en el artculo 57.1 de la Ley 39/2007, de 19 de noviembre, de la carrera militar, y en la disposicin transitoria cuarta punto 2 del Real Decreto 35/2010, de 15 de enero, por el que se aprueba el Reglamento de ingreso y promocin y de ordenacin de la enseanza de formacin en las Fuerzas Armadas. Las plazas no cubiertas en uno de los cupos no se podrn acumular al otro.

(c) De estas 17 plazas, se ofertarn 14 sin exigencia de titulacin universitaria previa y tres con exigencia de titulacin universitaria previa, segn lo previsto en el artculo 57.1 de la Ley 39/2007, de 19 de noviembre, de la carrera militar, y en la disposicin transitoria cuarta punto 2 del Real Decreto 35/2010, de 15 de enero, por el que se aprueba el Reglamento de ingreso y promocin y de ordenacin de la enseanza de formacin en las Fuerzas Armadas. Las plazas no cubiertas en uno de los cupos no se podrn acumular al otro.

(d) De estas 67 plazas, se ofertarn 63 sin exigencia de titulacin universitaria previa y cuatro con exigencia de titulacin universitaria previa, segn lo previsto en el artculo 57.1 de la Ley 39/2007, de 19 de noviembre, y en la disposicin transitoria cuarta punto 2 del Real Decreto 35/2010, de 15 de enero, por el que se aprueba el Reglamento de ingreso y promocin y de ordenacin de la enseanza de formacin en las Fuerzas Armadas. Las plazas no cubiertas en uno de los cupos no se podrn acumular al otro.

(e) De estas 58 plazas, se ofertarn 25 para la especialidad fundamental de Medicina mediante la forma de ingreso directo sin exigencia de titulacin universitaria previa, segn lo dispuesto en la disposicin final quinta de la Ley Orgnica 9/2011, de 27 de julio, de derechos y deberes de los miembros de las Fuerzas Armadas, que modifica la disposicin adicional sexta de la Ley 39/2007, de 19 de noviembre. En la convocatoria correspondiente podrn determinarse las plazas que se ofertarn con crditos adquiridos, conforme a lo establecido en la disposicin adicional cuarta del Real Decreto 35/2010, de 15 de enero, modificado por el Real Decreto 1141/2012, de 27 de julio. De las 12 que se ofertarn para ingreso directo en la especialidad fundamental de Medicina con exigencia de titulacin previa, hasta un mximo de seis podrn publicarse con exigencia de una especialidad mdico-quirrgica.

(f) Para la especialidad fundamental Direccin.

(g) Plazas sin exigencia previa de titulacin de Tcnico Superior.

(h) De estas 32 plazas, se ofertarn dos con exigencia previa de titulacin de Tcnico Superior segn lo establecido en el apartado b) del punto 6 del artculo 17 del Real Decreto 35/2010, de 15 de enero, y 30 sin exigencia de titulacin previa; las ofertadas con exigencia de titulacin que no se cubran se acumularn a las ofertadas sin exigencia de titulacin y viceversa.

(i) De estas 60 plazas, se ofertarn 30 con exigencia previa de titulacin de Tcnico Superior segn lo establecido en el apartado b) del punto 6 del artculo 17 del Real Decreto 35/2010, de 15 de enero, y 30 sin exigencia de titulacin previa; las ofertadas con exigencia de titulacin que no se cubran se acumularn a las ofertadas sin exigencia de titulacin y viceversa.

(j) Las plazas no cubiertas se acumularn a las ofertadas por promocin en el mismo cuerpo y escala.

(k) En las convocatorias correspondientes se podrn fijar normas especficas de acumulacin, cumpliendo siempre el requisito de que las plazas no cubiertas por promocin o promocin interna no podrn acumularse, en ningn caso, a las plazas ofertadas para ingreso directo.

(l) Las plazas ofertadas al personal que ostente cada una de las tres condiciones militares, que no resulten cubiertas, se ofertarn al personal que ostente las otras dos. El orden de prioridad en caso de que haya personal solicitante procedente de condiciones diferentes ser: primero militares de carrera, segundo militares de tropa y marinera, tercero militares de complemento para cambio de escala y cuarto militares de complemento para cambio de cuerpo. Esta oferta se har despus de realizar la acumulacin de plazas entre las dos formas de promocin de los militares de complemento. Para las plazas ofertadas al Cuerpo Militar de Sanidad, especialidad fundamental Medicina, sin exigencia de titulacin previa, las normas aplicables a la acumulacin se determinarn en su convocatoria especfica.

(m) Para oficiales y suboficiales militares de carrera, excepto militares de complemento de la Ley 17/1999, de 18 de mayo, de Rgimen de Personal de las Fuerzas Armadas, en las condiciones establecidas en el artculo 62 de la Ley 39/2007, de 19 de noviembre. En los Cuerpos Generales de los Ejrcitos e Infantera de Marina las plazas ofertadas lo sern exclusivamente para la forma de promocin para cambio de escala.

(n) Para promocin interna para cambio de escala y promocin para cambio de cuerpo de militares de complemento de la Ley 17/1999, de 18 de mayo, y para promocin para cambio de escala de los militares de complemento de la Ley 39/2007, de 19 de noviembre, en las condiciones establecidas en la disposicin transitoria quinta punto 4 y el artculo 62 punto 5 de la Ley 39/2007, de 19 de noviembre, y en la disposicin transitoria tercera, apartado 4, del Real Decreto 35/2010, de 15 de enero.

(o) Para militares de tropa y marinera, en las condiciones establecidas en el artculo62 de la Ley 39/2007, de 19 de noviembre.

(p) De las 21 plazas ofertadas a militares de carrera y de las 27 plazas ofertadas a militares de tropa y marinera se reservarn ocho y 13, respectivamente, en las condiciones establecidas en la disposicin transitoria cuarta del Real Decreto 35/2010, de 15 de enero, relativas a la promocin para cambio de escala con exigencia de titulacin universitaria previa. Caso de no cubrirse, las plazas ofertadas para ingreso con exigencia de titulacin universitaria previa se acumularn a las de promocin sin exigencia de titulacin universitaria previa, y viceversa.

(q) De las siete plazas ofertadas a militares de carrera y de las nueve plazas ofertadas a militares de tropa y marinera se reservarn dos y seis, respectivamente, en las condiciones establecidas en la disposicin transitoria cuarta del Real Decreto 35/2010, de15 de enero, relativas a la promocin para cambio de escala con exigencia de titulacin universitaria previa. Caso de no cubrirse, las plazas ofertadas para ingreso con exigencia de titulacin universitaria previa se acumularn a las de promocin sin exigencia de titulacin universitaria previa, y viceversa.

(r) De las tres plazas ofertadas a militares de carrera y de las dos plazas ofertadas a militares de tropa y marinera se reservarn una y una, respectivamente, en las condiciones establecidas en la disposicin transitoria cuarta del Real Decreto 35/2010, de 15 de enero, relativas a la promocin para cambio de escala con exigencia de titulacin universitaria previa. Caso de no cubrirse, las plazas ofertadas para ingreso con exigencia de titulacin universitaria previa se acumularn a las de promocin sin exigencia de titulacin universitaria previa, y viceversa.

(s) De las seis plazas ofertadas a militares de carrera y de las siete plazas ofertadas a militares de tropa y marinera se reservarn cuatro y cinco, respectivamente, en las condiciones establecidas en la disposicin transitoria cuarta del Real Decreto 35/2010, de15 de enero, relativas a la promocin para cambio de escala con exigencia de titulacin universitaria previa. Caso de no cubrirse, las plazas ofertadas para ingreso con exigencia de titulacin universitaria previa se acumularn a las de promocin sin exigencia de titulacin universitaria previa, y viceversa.

(t) De estas 20 plazas, se ofertarn cinco para la especialidad fundamental de Medicina mediante la forma de ingreso sin exigencia de titulacin universitaria, segn lo dispuesto en la disposicin final quinta de la Ley Orgnica 9/2011, de 27 de julio, que modifica la disposicin adicional sexta de la Ley 39/2007, de 19 de noviembre. En la convocatoria correspondiente se podrn determinar las plazas que se ofertarn con crditos adquiridos, conforme a lo establecido en disposicin adicional cuarta del Real Decreto 35/2010, de 15 de enero, modificado por el Real Decreto 1141/2012, de 27 de julio.

(u) De las dos plazas ofertadas una lo ser para la especialidad fundamental de Instrumentista, reservada para suboficiales del Cuerpo de Msicas Militares, conforme a lo establecido en el artculo 62.2 de la Ley 39/2007, de 19 de noviembre. La otra lo ser para la especialidad fundamental de Direccin y podr ser solicitada indistintamente por suboficiales del Cuerpo de Msicas Militares y militares de tropa y marinera.

(v) Para militares de tropa y marinera, en las condiciones establecidas en el artculo62 de la Ley 39/2007, de 19 de noviembre, y el artculo 15 de la Ley 8/2006, de 24 de abril, de Tropa y Marinera.

(w) De estas 128 plazas, se ofertarn ocho con exigencia de titulacin previa de Tcnico superior, en las condiciones establecidas en el apartado b) del punto 6 del artculo17 del Real Decreto 35/2010, de 15 de enero; de estas ocho plazas, las no cubiertas se acumularn a las 120 ofertadas sin exigencia previa de titulacin de Tcnico Superior.

(x) De estas 26 plazas, se ofertarn cinco con exigencia de titulacin previa de Tcnico superior, en las condiciones establecidas en el apartado b) del punto 6 del artculo17 del Real Decreto 35/2010, de 15 de enero; de estas cinco plazas, las no cubiertas se acumularn a las 21 ofertadas sin exigencia previa de titulacin de Tcnico Superior.

(y) De estas 242 plazas, se ofertarn 29 con exigencia de titulacin previa de Tcnico superior, en las condiciones establecidas en el apartado b) del punto 6 del artculo 17 del Real Decreto 35/2010, de 15 de enero; de estas 29 plazas, las no cubiertas se acumularn a las 213 ofertadas sin exigencia previa de titulacin de Tcnico Superior.

z) A las plazas reservadas para militares de carrera slo podrn optar los que tengan la categora de suboficial.

Análisis

  • Rango: Real Decreto
  • Fecha de disposición: 02/04/2018
  • Fecha de publicación: 03/04/2018
  • Entrada en vigor: 4 de abril de 2018.
Referencias anteriores
  • DE CONFORMIDAD con:
    • el art. 19.3 de la Ley 3/2017, de 27 de junio (Ref. BOE-A-2017-7387).
    • el art. 70 la Ley del Estatuto Bsico del Empleado Pblico, texto refundido aprobado por Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre (Ref. BOE-A-2015-11719).
  • CITA:
Materias
  • Administracin General del Estado
  • Cuerpo Nacional de Polica
  • Direccin General de la Guardia Civil
  • Educacin
  • Fuerzas Armadas
  • Fuerzas y Cuerpos de Seguridad del Estado
  • Oferta de empleo
  • Profesorado

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