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Visto el texto de la revisión salarial correspondiente al año 2005 del Convenio Colectivo para el Personal Laboral del Consejo de Administración del Patrimonio Nacional -publicado en el BOE. 14.3.2002 (Código de Convenio n.º 9003962), que fue suscrita con fecha 14 de julio de 2005, de una parte por los designados por el Consejo de Administración del Patrimonio Nacional en representación del mismo, y de otra por las centrales sindicales de CC.OO. y U.G.T. en representación del colectivo laboral afectado, a la que se acompaña informe favorable emitido por los Ministerios de Economía y Hacienda y Administraciones Públicas (Comisión Ejecutiva de la Comisión Interministerial de Retribuciones), en cumplimiento de lo previsto en la Ley 2/2004, de 27 de diciembre, de Presupuestos Generales del Estado para el año 2005, y de conformidad con lo dispuesto en el artículo 90, apartados 2 y 3, del Real Decreto Legislativo 1/1995, de 24 de marzo, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores, y en el Real Decreto 1040/1981, de 22 de mayo, sobre registro y depósito de Convenios Colectivos de trabajo, esta Dirección General de Trabajo resuelve:
Primero.-Ordenar la inscripción de la citada revisión salarial en el correspondiente Registro de este Centro Directivo, con notificación a la Comisión Negociadora, con la advertencia a la misma del obligado cumplimiento de la Ley 2/2004, de 27 de diciembre, de Presupuestos Generales del Estado para el año 2005, en la ejecución de dicha revisión salarial.
Segundo.-Disponer su publicación en el Boletín Oficial del Estado.
Madrid, 18 de agosto de 2005.-El Director general, P. S. (disposición adicional quinta del Real Decreto 1600/2004, de 2 de julio), la Subdirectora General de Programación y Actuación Administrativa, M.ª Antonia Diego Revuelta.
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ANEXO III TABLAS SALARIALES Retribuciones básicas |
|||||
|
Concepto grupo |
Salario base |
Pagas extras - Cuantía anual |
Antigüedad |
||
|
Cuantía mensual |
Cuantía anual |
Cuantía mensual |
Cuantía anual |
||
|
0 |
1.856,62 |
22.279,44 |
3.713,24 |
22,37 |
313,18 |
|
1 |
1.684,90 |
20.218,80 |
3.369,80 |
20,59 |
288,26 |
|
2 |
1.512,63 |
18.151,56 |
3.025,26 |
18,39 |
257,46 |
|
3 |
1.345,52 |
16.146,24 |
2.691,04 |
16,60 |
232,40 |
|
4 |
1.192,05 |
14.304,60 |
2.384,10 |
14,39 |
201,46 |
|
5 |
1.076,26 |
12.915,12 |
2.152,52 |
13,06 |
182,84 |
|
6 |
996,77 |
11.961,24 |
1.993,54 |
12,17 |
170,38 |
|
7 |
916,55 |
10.998,60 |
1.833,10 |
11,06 |
154,84 |
|
8 |
878,64 |
10.543,68 |
1.757,28 |
10,84 |
151,76 |
|
Complementos salariales: Complementos puesto de trabajo |
||||
|
Grupo |
Cuantía mensual |
Cuantía anual |
||
|
a) 1. COMPLEMENTO SINGULAR POR PUESTO DE TRABAJO DE: |
||||
|
1 |
ARQUITECTO O INGENIERO SUPERIOR |
562,87 |
6.754,44 |
|
|
2 |
ARQUITECTO O INGENIERO TÉCNICO |
372,76 |
4.473,12 |
|
|
0 |
ARQUITECTO O INGENIERO TÉCNICO A REGULARIZAR |
859,25 |
10.311,00 |
|
|
7 |
AYUDANTE |
49,52 |
594,24 |
|
|
6 |
CABALLERIZO |
16,57 |
198,84 |
|
|
5 |
CONDUCTOR |
6,61 |
79,32 |
|
|
5 |
CONDUCTOR DEL PRESIDENTE Y GERENTE |
79,36 |
952,32 |
|
|
4 |
CONSERJE DE LOS SERVICIOS CENTRALES |
20,65 |
247,80 |
|
|
3 |
CONSERJE MAYOR DE LOS SS. CENTRALES |
83,54 |
1.002,48 |
|
|
5 |
COSTURERA/O |
6,61 |
79,32 |
|
|
4 |
ENCARGADO DE CABALLERIZAS |
19,41 |
232,92 |
|
|
0 |
JEFE DE DEPARTAMENTO |
859,25 |
10.311,00 |
|
|
0 |
JEFE DE DEPARTAMENTO DE ARQUITECTURA |
1.568,37 |
18.820,44 |
|
|
3 |
JEFE DE NEGOCIADO |
58,45 |
701,40 |
|
|
2 |
JEFE DE SECCIÓN |
424,80 |
5.097,60 |
|
|
1 |
JEFE DE SERVICIO |
693,20 |
8.318,40 |
|
|
1 |
MÉDICO |
257,02 |
3.084,24 |
|
|
5 |
OFICIAL ADMINISTRATIVO |
59,91 |
718,92 |
|
|
5 |
OFICIAL DE OFICIOS |
6,61 |
79,32 |
|
|
5 |
OFICIAL DE OFICIOS DE CABALLERIZAS |
26,06 |
312,72 |
|
|
8 |
OPERARIO |
30,66 |
367,92 |
|
|
5 |
SECRETARIA/O DEL PRESIDENTE Y GERENTE |
236,55 |
2.838,60 |
|
|
4 |
TÉCNICO |
58,45 |
701,40 |
|
|
4 |
TÉCNICO DE LABORATORIO |
58,45 |
701,40 |
|
|
4 |
TÉCNICO DE RESTAURACIÓN |
56,96 |
683,52 |
|
|
4 |
TÉCNICO DELINEANTE PROYECTISTA |
58,45 |
701,40 |
|
|
4 |
TÉCNICO PAISAJISTA |
58,45 |
701,40 |
|
|
4 |
TÉCNICO PROGRAMADOR |
58,45 |
701,40 |
|
|
INDISTINTO |
a) 2. ATENCIÓN AL PÚBLICO |
88,45 |
1.061,40 |
|
|
INDISTINTO |
a) 3.1 IDIOMA: GUÍAS INTÉRPRETES |
|||
|
«A» (2.º IDIOMA) |
102,12 |
1.225,44 |
||
|
«B» (3.º O MÁS IDIOMAS) |
152,04 |
1.824,48 |
||
|
a) 3.2 IDIOMA: RESTO DE PERSONAL |
||||
|
«C» (UN IDIOMA) |
48,74 |
584,88 |
||
|
«D» (DOS O MÁS IDIOMAS) |
102,12 |
1.225,44 |
||
|
INDISTINTO |
a) 4. COORDINADOR DE ÁREA |
138,02 |
1.656,24 |
|
|
Complementos salariales: Por desempeño del trabajo en horario o jornada distinta de la habitual |
|||||||
|
Concepto grupo |
b) 1. De trabajo nocturno (*) |
b) 2. Jornada partida |
b) 3. Mayor dedicación |
||||
|
Cuantía/hora |
Cuantía/jornada |
Cuantía mensual |
Cuantía anual |
Cuantía mensual |
Cuantía anual |
||
|
0 |
136,96 |
1.643,52 |
338,52 |
4.062,24 |
|||
|
1 |
1,66 |
13,32 |
136,96 |
1.643,52 |
313,44 |
3.761,28 |
|
|
2 |
1,46 |
11,96 |
136,96 |
1.643,52 |
303,83 |
3.645,96 |
|
|
3 |
1,30 |
10,60 |
136,96 |
1.643,52 |
289,20 |
3.470,40 |
|
|
4 |
1,18 |
9,47 |
136,96 |
1.643,52 |
282,92 |
3.395,04 |
|
|
5 |
0,99 |
8,56 |
136,96 |
1.643,52 |
277,29 |
3.327,48 |
|
|
6 |
0,95 |
7,89 |
136,96 |
1.643,52 |
270,40 |
3.244,80 |
|
|
7 |
0,87 |
7,22 |
136,96 |
1.643,52 |
262,34 |
3.148,08 |
|
|
8 |
0,84 |
6,98 |
136,96 |
1.643,52 |
213,92 |
2.567,04 |
|
|
* Cuantías con efectividad a partir de la publicación en el BOE de la tabla salarial. |
|||||||
|
Complementos salariales: Complementos por cantidad o calidad de trabajo |
|||
|
Concepto grupo |
1. Horas extraordinarias (*) |
||
|
Cuantía/hora festiva, nocturna o en día de libranza |
Cuantía/resto horas extraordinarias |
||
|
1 |
25,79 |
22,56 |
|
|
2 |
23,23 |
20,31 |
|
|
3 |
20,84 |
18,23 |
|
|
4 |
18,40 |
16,09 |
|
|
5 |
16,55 |
14,48 |
|
|
6 |
15,35 |
13,43 |
|
|
7 |
14,12 |
12,35 |
|
|
8 |
13,54 |
11,84 |
|
|
* Cuantías con efectividad a partir de la publicación en el BOE de la tabla salarial. |
|||
|
Complementos salariales: Complementos de residencia |
||
|
Concepto grupo |
1. Complemento de residencia |
|
|
Cuantía mensual |
Cuantía anual |
|
|
INDISTINTO |
116,66 |
1.399,92 |
|
Percepciones no salariales |
|||
|
Concepto grupo |
1. Complemento de quebranto de moneda |
||
|
Cuantía mensual |
Cuantía anual |
||
|
INDISTINTO |
60,80 |
729,60 |
|
|
Complementos salariales a extinguir procedentes del anterior Convenio |
|||
|
Concepto características |
Complementos personales a extinguir |
||
|
Cuantía mensual |
Cuantía anual |
||
|
Asimilado a grupo 0 (Incompatible con el de Pto. Trabajo de Arquit. e Ing. Técn. y con el seguidamente definido como «a extinguir», para iguales ptos. de trabajo. Se mantiene hasta su extinción por equiparación al de Pto. Trabajo de Arquit. e Ing. Téc.) |
1.138,62 |
13.663,44 |
|
|
Arquitectos e Ingenieros Técnicos (Incompatible con el Pto. de Trabajo de Arquitecto e Ingeniero Técnico, definido en el presente Convenio. Se mantiene hasta su extinción por equiparación al anterior) |
382,87 |
4.594,44 |
|
|
Residencia (Incompatible con el de Residencia definido en el presente Convenio. Se mantiene hasta su extinción por equiparación al anterior) |
161,32 |
1.935,84 |
|
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