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Documento BOE-A-1978-25939

Real Decreto 2458/1978, de 29 de septiembre, por el que se fija el salario mínimo interprofesional a partir del 1 de octubre de 1978.

TEXTO

DESDE LA FECHA DE FIJACION DEL VIGENTE SALARIO MINIMO INTERPROFESIONAL, EL AUMENTO DEL INDICE DE PRECIOS DE CONSUMO EN EL CONJUNTO NACIONAL HA SIDO SUPERIOR AL CINCO POR CIENTO. PROCEDE, POR ELLO, LA REVISION DEL SALARIO MINIMO INTERPROFESIONAL ESTABLECIDO POR EL REAL DECRETRO SEISCIENTOS CATORCE/MIL NOVECIENTOS SETENTA Y OCHO, DE TREINTA DE MARZO, EN CUMPLIMIENTO DE LO ORDENADO EN EL ARTICULO VEINTIOCHO DE LA LEY DIECISEIS/MIL NOVECIENTOS SETENTA Y SEIS, DE OCHO DE ABRIL, DE RELACIONES LABORALES.

DE OTRO LADO, LA FIJACION DEL NUEVO SALARIO MINIMO INTERPROFESIONAL NO HA DE REPERCUTIR NECESARIAMENTRE EN UNA NUEVA ELEVACION DE LA BASE TARIFADA DE COTIZACION, TODA VEZ QUE EL TOPE MINIMO DE LA BASE DE COTIZACION QUE, EN VIRTUD DE LO DISPUESTO POR EL ARTICULO SETENTA Y CUATRO PUNTO CUATRO DE LA LEY GENERAL DE LA SEGURIDAD SOCIAL HA DE COINCIDIR CON LA CUANTIA INTEGRA DEL SALARIO MINIMO INTERPROFESIONAL, QUEDA INTEGRADO POR LA VIGENTE BASE TARIFADA, QUE SUBSISTE, Y POR LA CORRESPONDIENTE BASE COMPLEMENTARIA INDIVIDUAL HASTA COMPLETAR, EN TODO CASO, LA CUANTIA DEL SALARIO MINIMO INTERPROFESIONAL.

EN SU VIRTUD, A PROPUESTA DEL MINISTRO DE TRABAJO Y PREVIA DELIBERACION DEL CONSEJO DE MINISTROS EN SU REUNION DEL DIA VEINTINUEVE DE SEPTIEMBRE DE MIL NOVECIENTOS SETENTA Y OCHO, DISPONGO:

ARFICULO PRIMERO.-LOS SALARIOS MINIMOS PARA CUALESQUIERA ACTIVIDADES EN LA AGRICULTURA, EN LA INDUSTRIA Y EN LOS SERVICIOS, SIN DISTINCION DE SEXO DE LOS TRABAJADORES, A PARTIR DEL UNO DE OCTUBRE DE MIL NOVECIENTOS SETENTA Y OCHO, QUEDAN FIJADOS EN LAS CUANTIAS SIGUIENTES:

UNO. TRABAJADORES MAYORES DE DIECIOCHO AÑOS: SEISCIENTAS PESETAS/DIA O DIECIOCHO MIL PESETAS/MES, SEGUN QUE EL SALARIO ESTE FIJADO POR DIAS O POR MESES.

DOS. TRABAJADORES COMPRENDIDOS ENTRE QUINCE Y DIECISEIS AÑOS: DOSCIENTAS TREINTA Y DOS PESETAS/DIA O SEIS MIL NOVECIENTAS SESENTA PESETAS/MES.

TRES. TRABAJADORES COMPRENDIDOS ENTRE DIECISEIS Y DIECIOCHO AÑOS: TRESCIENTAS SESENTA Y SIETE PESETAS/DIA U ONCE MIL DIEZ PESETAS/MEIS.

LOS SALARIOS FIJADOS EN LOS APARTADOS DOS Y TRES SE APLICARAN TAMBIEN A LOS APRENDICES, SEGUN EDAD. EL APARTADO TRES SE APLICARA ASIMISMO A LOS APRENDICES CON DIECIOCHO AÑOS CUMPLIDOS, SIEMPRE QUE TUVIESEN CONTRATO ESCRITO Y REGISTRADO.

EN LOS SALARIOS MINIMOS DE ESTE ARTICULO SE COMPUTAN TANTO LA RETRIBUCION EN DINERO COMO EN ESPECIE.

ARTICULO SEGUNDO.-LOS SALARIOS MINIMOS FIJADOS EN EL ARTICULO PRIMERO SE ENTIENDEN REFERIDOS A LA JORNADA LEGAL DE TRABAJO, EN CADA ACTIVIDAD, SIN INCLUIR, EN EL CASO DE LOS SALARIOS DIARIOS, LA PARTE PROPORCIONAL DE LOS DOMINGOS Y DIAS FESTIVOS. SI SE REALIZARA JORNADA INFERIOR SE PERCIBIRAN A PRORRATA.

ARTICULO TERCERO.-A LOS SALARIOS MINIMOS A LOS QUE SE REFIERE EL ARTICULO PRIMERO SE ADICIONARAN, SIRVIENDO LOS MISMOS COMO MODULO, EN SU CASO, Y SEGUN LO ESTABLECIDO EN LAS REGLAMENTACIONES DE TRABAJO U ORDENANZAS LABORALES CORRESPONDIENTES:

LOS COMPLEMENTOS PERSONALES DE ANTIGUEDAD, TANTO DE LOS PERIODOS VENCIDOS COMO DE LOS QUE VENZAN CON POSTERIORIDAD AL UNO DE OCTUBRE DE MIL NOVECIENTOS SETENTA Y OCHO.

LOS COMPLEMENTOS DE VENCIMIENTO PERIODICO SUPERIOR AL MES, TALES COMO LAS PAGAS EXTRAORDINARIAS O LA PARTICIPACION EN BENEFICIOS.

EL PLUS DE DISTANCIA Y EL PLUS DE TRANSPORTE PUBLICO.

LOS COMPLEMENTOS DE PUESTO DE TRABAJO, COMO LOS DE NOCTURNIDAD, PENOSIDAD, TOXICIDAD, PELIGROSIDAD, TRABAJOS SUCIOS, EMBARQUE Y NAVEGACION.

EL IMPORTE CORRESPONDIENTE AL INCREMENTO GARANTIZADO SOBRE EL SALARIO A TIEMPO EN LA REMUNERACION A PRIMA O CON INCENTIVO A LA PRODUCCION.

LOS COMPLEMENTOS DE RESIDENCIA EN LAS PROVINCIAS INSULARES Y EN LAS CIUDADES DE CEUTA Y MELILLA.

ARTICULO CUARTO.-LOS SALARIOS MINIMOS FIJADOS EN EL ARTICULO PRIMERO, MAS LOS DEVENGOS A QUE SE REFIERE EL ARTICULO TERCERO, SON COMPENSABLES, EN COMPUTO ANUAL, CON LOS INGRESOS QUE EN JORNADA NORMAL Y POR TODOS LOS CONCEPTOS VINIESEN PERCIBIENDO LOS TRABAJADORES CON ARREGLO A CONVENIOS COLECTIVOS, DECISIONES ARBITRALES OBLIGATORIAS, LAUDOS, REGLAMENTACIONES DE TRABAJO, ORDENANZAS LABORALES, REGLAMENTOS DE REGIMEN INTERIOR, CONTRATOS INDIVIDUALES DE TRABAJO Y CUALESQUIERA DISPOSICIONES LEGALES SOBRE SALARIOS, EN VIGOR EN LA FECHA DE PROMULGACION DE ESTE REAL DECRETO.

ARTICULO QUINTO.-LOS CONVENIOS COLECTIVOS, ORDENANZAS LABORALES, DECISIONES ARBITRALES OBLIGATORIAS Y DISPOSICIONES LEGALES RELATIVAS AL SALARIO, EN VIGOR AL PROMULGARSE ESTE REAL DECRETRO, SUBSISTIRAN EN SUS PROPIOS TERMINOS, SIN MAS MODIFICACION QUE LA QUE FUERE NECESARIA PARA ASEGURAR LA PERCEPCION DE LOS SALARIOS MINIMOS DEL ARTICULO PRIMERO, MAS LOS DEVENGOS ECONOMICOS DEL ARTICULO TERCERO, EN COMPUTO ANUAL.

ARTICULO SEXTO.-LOS TRABAJADORES EVENTUALES Y TEMPOREROS CUYOS SERVICIOS A UNA MISMA EMPRESA NO EXCEDAN DE CIENTO VEINTE DIAS PERCIBIRAN, CONJUNTAMENTE CON EL SALARIO MINIMO A QUE SE REFIERE EL ARTICULO PRIMERO, LA PARTE PROPORCIONAL DE LA RETRIBUCION DE LOS DOMINGOS Y DIAS FESTIVOS Y DE LAS DOS GRATIFICACIONES EXTRAORDINARIAS A QUE COMO MINIMO TIENE DERECHO TODO TRABAJADOR, CORRESPONDIENTES AL SALARIO DE VEINTIUN DIAS EN CADA UNA DE ELLAS, APLICANDOSE, EN CONSECUENCIA, LOS SIGUIENTES RESULTADOS:

UNO. TRABAJADORES MAYORES DE DIECIOCHO AÑOS: OCHOCIENTAS CATORCE PESETAS POR JORNADA LEGAL EN LA ACTIVIDAD.

DOS. TRABAJADORES COMPRENDIDOS ENTRE DIECISEIS Y DIECIOCHO AÑOS: CUATROCIENTAS NOVENTA Y OCHO PESETAS POR JORNADA LEGAL EN LA ACTIVIDAD.

TRES. TRABAJADORES COMPRENDIDOS ENTRE QUINCE Y DIECISEIS AÑOS: TRESCIENTAS QUINCE PESETAS POR JORNADA LEGAL EN LA ACTIVIDAD.

JUNTAMENTE CON LAS CANTIDADES A QUE SE REFIERN LOS APARTADOS UNO, DOS Y TRES, SEGUN LOS CASOS, PERCIBIRAN ESTOS TRABAJADORES LA PARTE PROPORCIONAL DE LAS GRATIFICACIONES A QUE SE REFIERE EL PARRAFO PRIMERO DE ESTE ARTICULO, CON ARREGLO A LA REGLAMENTACION U ORDENANZA LABORAL APLICABLE, EN LO QUE CADA UNA DE ELLAS EXCEDIESE DEL SALARIO DE VEINTIUN DIAS, ASI COMO LOS DEMAS DEVENGOS DEL ARTICULO TERCERO A QUE TUVIEREN DERECHO.

DISPOSICION FINAL

SE FACULTA AL MINISTERIO DE TRABAJO PARA DICTAR LAS DISPOSICIONES NECESARIAS EN APLICACION Y DESARROLLO DE LO DISPUESTO EN ESTE REAL DECRETO.

DADO EN MADRID A VEINTINUEVE DE SEPTIEMBRE DE MIL NOVECIENTOS SETENTA Y OCHO.- JUAN CARLOS.-EL MINISTRO DE TRABAJO, RAFAEL CALVO ORTEGA.

Análisis

  • Rango: Real Decreto
  • Fecha de disposición: 29/09/1978
  • Fecha de publicación: 18/10/1978
Referencias posteriores

Criterio de ordenación:

  • CORRECCIÓN de errores en BOE núm. 263, de 3 de noviembre de 1978 (Ref. BOE-A-1978-27293).
Referencias anteriores
  • MODIFICA el Real Decreto 614/1978, de 30 de marzo (Ref. BOE-A-1978-8375).
  • DE CONFORMIDAD con el art. 28 de la Ley 16/1976, de 8 de abril (Ref. BOE-A-1976-8373).
  • CITA Ley General de la Seguridad social, texto refundido aprobado por Decreto 2065/1974, de 30 de mayo (Ref. BOE-A-1974-1165).
Materias
  • Salario Mínimo Interprofesional

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