Agencia Estatal Boletín Oficial del Estado

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Santa Cruz de Tenerife» número 51, de 28 de abril 2023, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:

Una plaza de Técnico/a Administrativo/a, perteneciente/s a la escala de Administración General, subescala Administrativa (C-1), mediante el sistema de concurso, en turno libre.

Una plaza de Técnico/a Superior (FP II o equivalente). Técnico/a Delineante de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.

Una plaza de Técnico/a Superior (FP II o equivalente). Técnico/a Capataz Agrícola de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.

Una plaza de Técnico/a Superior (FP II o equivalente). Técnico/a Informático/a de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.

Una plaza de Técnico/a Superior (FP II o equivalente). Técnico/a Auxiliar Ludotecario/a de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.

Once plazas de Técnico/a Auxiliar (FP I o equivalente). Auxiliar Administrativo/a de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.

Una plaza de Técnico/a Auxiliar (FP I o equivalente). Masajista de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.

Una plaza de Técnico/a Auxiliar (FP I o equivalente). Monitor Sociocultural de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.

Una plaza de Técnico/a Auxiliar (FP I o equivalente). Monitor Deportivo de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.

Una plaza de Técnico/a Auxiliar (FP I o equivalente). Monitor Lector Contador de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.

Tres plazas de Técnico/a Auxiliar (FP I o equivalente). Auxiliar de Bibliotecas de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.

Doce plazas de Técnico/a Auxiliar (FP I o equivalente). Auxiliar de Enfermería de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.

Se ha publicado, asimismo, un extracto de la convocatoria en el en el «Boletín Oficial de Canarias» número 92, de 12 de mayo de 2023.

El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el Boletín Oficial de Estado.

Los sucesivos anuncios referentes a e esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en el «Boletín Oficial de la Provincia de Santa Cruz de Tenerife» y/o en el tablón de anuncios y en la sede electrónica del Ayuntamiento de Santa Úrsula.

Santa Úrsula, 16 de mayo de 2023.–El Alcalde, Juan Manuel Acosta Méndez.