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En el «Boletín Oficial de la Provincia de Granada», numero 245, de 27 de diciembre de 2022, se han publicado íntegramente las bases y las convocatorias que han de regir los procesos de selección para proveer diversas plazas de funcionario/a de carrera y/o personal laboral fijo en turno de estabilización/libre:

– Una plaza de Técnico/a Medio de Cultura, funcionario/a de carrera, Grupo A, Subgrupo A2, Escala: Administración Especial, Subescala: Servicios Especiales, Clase: Técnicos Medios. Régimen de Provisión: Concurso-Oposición.

– Una plaza de Técnico/a Superior de Deportes, funcionario/a de carrera, Grupo A, Subgrupo A1, Escala: Administración Especial, Subescala: Técnica, Clase: Técnicos Superiores. Régimen de Provisión: Concurso de méritos.

– Tres plazas de Trabajador/a Social, personal laboral fijo, Grupo A, Subgrupo A2, Escala: Administración Especial, Subescala: Técnica, Clase: Técnicos Medios. Régimen de Provisión: Concurso de méritos.

– Una plaza de Psicólogo/a, personal laboral fijo, Grupo A, Subgrupo A1, Escala: Administración Especial, Subescala: Técnica, Clase: Técnicos Superiores. Régimen de Provisión: Concurso de méritos.

– Una plaza de Educador/a Social, personal laboral fijo, Grupo A, Subgrupo A2, Escala: Administración Especial, Subescala: Técnica, Clase: Técnicos Medios. Régimen de Provisión: Concurso de méritos.

El plazo de presentación de solicitudes será de 20 días naturales a contar desde el día siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».

Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en el «Boletín Oficial de la Provincia de Granada» y en la página web del Ayuntamiento de Maracena (www.maracena.es).

Maracena, 13 de abril de 2023.–La Alcaldesa, Berta María Linares Carmona.