Se resuelve convocar pruebas selectivas para cubrir:
Una plaza de Auxiliar Técnico/a Agente Fiscal, Escala de
Administración Especial, subescala de Servicios Especiales, clase
Cometidos Especiales, modalidad de acceso libre, sistema selectivo por
concurso de méritos y nombramiento como funcionario/a de carrera.
Una plaza de Oficial de Primera de cementerio, modalidad de
acceso libre, sistema selectivo por concurso de méritos y
contratación laboral indefinida.
Una plaza de Técnico/a Medio/a Informática, Escala de
Administración Especial, subescala de Servicios Especiales, clase
Cometidos Especiales, categoría Diplomado/a, modalidad de acceso por
promoción interna, sistema selectivo por concurso-oposición y
nombramiento como funcionario/a de carrera.
Dos plazas de Técnico/a Especialista Informática, Escala de
Administración Especial, subescala de Servicios Especiales, clase
Cometidos Especiales, categoría Técnico/a Especialista,
modalidad de acceso por promoción interna, sistema selectivo por
concurso-oposición y nombramiento como funcionario/a de carrera.
Una plaza de Sargento, Escala de Administración Especial,
subescala de Servicios Especiales, clase Policía Local y sus
vigilantes, modalidad de acceso por promoción interna, sistema
selectivo por concurso-oposición y nombramiento como funcionario/a
de carrera.
Tres plazas de Ingeniero/a Superior, Escala de Administración
Especial, subescala Técnica, categoría titulado/a superior,
modalidad de acceso libre, sistema selectivo por concurso-oposición
y nombramiento como funcionario/a de carrera.
Una plaza de Técnico/a de Imagen, Escala de Administración
Especial, subescala Técnica, categoría titulado/a superior,
modalidad de acceso libre, sistema selectivo por concurso-oposición
y nombramiento como funcionario/a de carrera.
Una plaza de Economista, Escala de Administración Especial,
subescala Técnica, categoría titulado/a superior, modalidad de
acceso libre, sistema selectivo por concurso-oposición y
nombramiento como funcionario/a de carrera.
Una plaza de Técnico/a Medio/a de servicios personales,
modalidad de acceso libre, sistema selectivo por concurso-oposición
y contratación laboral indefinida.
Estos procesos se regirán por las bases generales y sus fichas
técnicas específicas, publicadas en el Boletín Oficial de la Provincia
de Barcelona número 112, de fecha 10 de mayo de 2004.
Toda la información sobre estos procesos se podrá consultar
en el tablón de edictos de la Corporación, en las Oficinas de
Atención Ciudadana y en la página web municipal: www.mataro.org
Durante los veinte días naturales siguientes al de la publicación
de este anuncio en el Diario Oficial de la Generalitat de Catalunya,
los interesados podrán formular sus solicitudes de participación.
Mataró, 7 de junio de 2004.-La Concejala delegada de
Servicios Centrales y Planificación, Pilar González Agàpito.
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Avda. de Manoteras, 54 - 28050 Madrid