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Documento BOE-A-2004-115

Resolución de 15 de diciembre de 2003, del Ayuntamiento de Igualada (Barcelona), referente a la convocatoria para proveer varias plazas.

Publicado en:
«BOE» núm. 3, de 3 de enero de 2004, páginas 171 a 171 (1 pág.)
Sección:
II. Autoridades y personal - B. Oposiciones y concursos
Departamento:
Administración Local
Referencia:
BOE-A-2004-115

TEXTO ORIGINAL

Por Decretos de la Alcaldía y de la Presidencia se aprobaron las convocatorias y las bases específicas que se aplicaran, conjuntamente con las bases comunes aprobadas por Decreto de Alcaldía publicadas en el BOP núm. 107, de fecha 4.5.02, en los procesos de selección de diferentes plazas vacantes de la plantilla correspondiente al personal del Ayuntamiento de Igualada y de algunos de sus organismos autónomos municipales.

Las bases y la convocatoria han sido publicadas en el Boletín Oficial de la Provincia núm. 299, de fecha 15.12.2003.

Se hace público para que las personas interesadas puedan presentar sus solicitudes en el Registro General del Ayuntamiento, dentro del plazo de veinte días naturales a partir del día siguiente hábil, desde la última publicación, de este anuncio de convocatoria, en el último boletín oficial, del Estado o del Diario Oficial de la Generalitat de Catalunya.

Las plazas que se convocan son las siguientes:

A. Personal funcionario Ayuntamiento de Igualada:

Categoría: Cabo. Escala y Subescala: Administración Especial/Servicios especiales/Policía Local. Vacantes: 1. Sistema selección: Concurso oposición promoción interna.

Categoría: Guardia. Escala y Subescala: Administración Especial/Servicios especiales/Policía Local. Vacantes: 1. Sistema selección: Concurso movilidad horizontal.

Categoría: Guardia. Escala y Subescala: Administración Especial/Servicios especiales/Policía Local. Vacantes: 4. Sistema selección: Concurso oposición libre.

Categoría: Técnico/a especialista. Escala y Subescala: Administración Especial/Servicios especiales/Cometidos especiales. Vacantes: 1. Sistema selección: Concurso oposición promoción interna.

Personal laboral indefinido:

Ayuntamiento de Igualada:

Categoría: Educador/a social. Vacantes: 2. Sistema selección: Concurso oposición libre.

Categoría: Trabajador/a social. Vacantes: 1. Sistema selección: Concurso oposición libre.

Categoría: Técnico/a agente ocupación y desarrollo local. Vacantes: 1. Sistema selección: Concurso oposición libre.

Categoría: Técnico/a en inserción laboral. Vacantes: 1. Sistema selección: Concurso oposición libre.

Categoría: Técnico/a en desarrollo económico. Vacantes: 1. Sistema selección: Concurso oposición libre.

Categoría: Peón albañil. Vacantes: 1. Sistema selección: Concurso oposición libre.

O.A. F. M. Residencia para las personas mayores Pare Josep M. Vilaseca:

Categoría: Auxiliar geriátrico/a. Vacantes: 1. Sistema selección: Concurso oposición libre.

O.A. Patronato Municipal de Deportes:

Categoría: Vigilante/a. Vacantes: 1. Sistema selección: Concurso oposición libre.

O.A. Instituto Municipal de Cultura:

Categoría: Acomodador/a. Vacantes: 1. Sistema selección: Concurso oposición libre.

Igualada, 15 de diciembre de 2003.‒El Alcalde, Jordi Aymamí i Roca.

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