Agencia Estatal Boletín Oficial del Estado

Conforme a lo dispuesto en el artículo 20.1.b) de la Ley

30/1984, de 2 de agosto, modificado en su redacción por la Ley

23/1988, de 28 de julio, de Medidas para la Reforma de la Función

Pública,

Este Ministerio acuerda anunciar la provisión, por el

procedimiento de libre designación, de los puestos de trabajo que se

relacionan en la presente Orden, que figuran en la relación de

puestos de trabajo del Departamento, con arreglo a las siguientes

bases:

Las solicitudes se presentarán en el modelo de instancia que

figura como anexo II y se dirigirán, en el plazo de quince días

hábiles, a contar desde el siguiente al de la publicación de la

presente Orden en el "Boletín Oficial del Estado", a la Subsecretaría

(Registro General), calle Alcalá Galiano, número 10, 28010

Madrid.

En el supuesto de que un mismo solicitante optase a dos o

más puestos de trabajo de los anunciados en el anexo I, deberá

formular petición independiente por cada uno de ellos, indicando

el orden de preferencia en que los mismos se soliciten.

En las solicitudes se expresarán todos los méritos y

circunstancias que los interesados deseen poner de manifiesto.

De acuerdo con el artículo 14 de la Constitución Española

y la Directiva Comunitaria de 9 de febrero de 1976, la

Administración Pública lleva a cabo una política de igualdad de trato

entre hombres y mujeres por lo que se refiere al acceso al empleo,

a la formación profesional y a las condiciones de trabajo.

Madrid, 9 de julio de 2001.-P. D. (Orden de 28 de marzo

de 2001), la Subsecretaria, María Dolores de Cospedal García.

ANEXO I

Número de orden: 1. Denominación del puesto: Secretaría de

Estado para la Administración Pública. Dirección General de la

Función Pública. Unidad de Apoyo. Vocal Asesor. Dotación: Una.

Nivel: 30. Complemento específico: 2.646.036 pesetas.

Localidad: Madrid. Adscripción: AD: AE. GR: A. Funciones del puesto:

Estudio y asesoramiento sobre regímenes retributivos de los

empleados públicos. Prestar apoyo en el estudio y elaboración

de disposiciones de carácter general en materia de función pública

y en los procesos de negociación con los sindicatos en materia

de retribuciones. Elaboración de estudios, encuestas y estadísticas

sobre salarios de los empleados de las distintas Administraciones

Públicas. Elaboración de estudios, informes y análisis sobre la

aplicación de los sistemas retributivos, sus costes, cuantificación

de masas salariales y evolución de los salarios. Mantenimiento

de la información sobre indicadores económicos, presupuestarios

y laborales que tengan incidencia sobre la retribución de los

empleados públicos. Méritos: Conocimientos y experiencia en

estudio y elaboración de proyectos de disposiciones y acuerdos en

materia salarial con los sindicatos. Conocimientos y experiencia

en gestión del personal funcionario y laboral de las

Administraciones Públicas. Conocimiento y experiencia en modelos de

retribuciones en el sector público y privado y en el análisis de los

mismos. Conocimientos y experiencia en la realización de estudios,

informes y estadísticas sobre salarios. Conocimientos y experiencia

en el diseño y mantenimiento de sistemas de información, sobre

salarios, masas salariales e indicadores de carácter económico,

presupuestario y laboral.

Número de orden: 2. Denominación del puesto: Secretaría de

Estado para la Administración Pública. Dirección General de la

Función Pública. Subdirección General de Retribuciones y Puestos

de Trabajo de Personal Funcionario. Subdirector general.

Dotación: Una. Nivel: 30. Complemento específico: 3.347.316 pesetas.

Localidad: Madrid. Adscripción: AD: AE. GR: A. Funciones del

puesto: Elaboración de estudios, proyectos y directrices en materia

retributiva y de puestos de trabajo del personal funcionario del

sector público estatal. Participación, a través de la CECIR, en

la aprobación de las relaciones de puestos de trabajo de personal

funcionario. Participación en la negociación colectiva en materia

de relaciones de puestos de trabajo del personal funcionario de

la AGE. Participación en la negociación colectiva, en materia

retributiva, que afecte al personal funcionario de la AGE. Coordinación

y asesoramiento en materia de personal funcionario. Dirección

y coordinación de equipos. Méritos: Experiencia en materia de

gestión de personal en la Administración General del Estado.

Experiencia en participación en la negociación colectiva. Amplios

conocimientos de la estructura retributiva del personal de la AGE.

Amplios conocimientos de la estructura organizativa de Ministerios

y organismos autónomos. Experiencia en materia de dirección y

coordinación de equipos.

Número de orden: 3. Denominación del puesto: Secretaría de

Estado para la Administración Pública. Dirección General de la

Función Pública. Subdirección General de Relaciones Laborales.

Subdirector general adjunto. Dotación: Una. Nivel: 29.

Complemento específico: 2.646.036 pesetas. Localidad: Madrid.

Adscripción: AD: AE. GR: A. Funciones del puesto: Participar en los

procesos de negociación de las condiciones de trabajo de los

empleados públicos y en las distintas Unidades de negociación del

personal laboral, en la Mesa General de Negociación y en las Mesas

Sectoriales de la Administración del Estado. Impulso y seguimiento

de los procesos negociadores que se produzcan en la

Administración del Estado como consecuencia de pactos y acuerdos.

Elaborar informes y propuestas sobre la negociación de condiciones

de trabajo en la Administración del Estado, así como supervisar

los trabajos que se desarrollen en las Unidades de la Subdirección

relacionados con la negociación colectiva y las elecciones

sindicales. Participar en las Comisiones Paritarias resultantes de la

negociación colectiva con los sindicatos y representantes de los

trabajadores. Elaborar informes y propuestas y responder

consultas sobre el régimen jurídico del personal laboral. Participar

en los planes de prevención de riesgos laborales de la

Administración General del Estado. Coordinación y seguimiento de la

formación continua en las Administraciones Públicas. Méritos:

Experiencia en gestión de recursos humanos. Experiencia en

negociación colectiva. Experiencia en la realización de estudios e informes

sobre recursos humanos. Experiencia en materia de elecciones

sindicales y relaciones con los sindicatos. Conocimiento en materia

de prevención de riesgos laborales.

Número de orden: 4. Denominación del puesto: Secretaría de

Estado para la Administración Pública. Dirección General de la

Función Pública. Subdirección General de Ordenación del

Régimen Jurídico y Relaciones Institucionales de la Función Pública.

Subdirector general adjunto. Dotación: Una. Nivel: 29.

Complemento específico: 2.646.036 pesetas. Localidad: Madrid.

Adscripción: AD: AE. GR: A. Funciones del puesto: Apoyo al Subdirector

general. Análisis, estudio, elaboración y tramitación de

disposiciones de carácter general en materia de función pública.

Elaboración de estudios e informes sobre materias directamente

relacionadas con la función pública. Participación en la elaboración

y mantenimiento de las bases de datos documentales en materia

de función pública. Participación en la coordinación de las

relaciones institucionales de la Dirección General en materia de

función pública. Méritos: Licenciado en Derecho. Amplios

conocimientos sobre el régimen jurídico de la función pública.

Experiencia en el análisis, estudio y elaboración de disposiciones de

carácter general y de estudios e informes en materia de función

pública. Experiencia en la gestión de personal funcionario y laboral

de las Administraciones Públicas.

Número de orden: 5. Denominación del puesto: Instituto

Nacional de Administración Pública. Escuela de Selección y Formación

Administrativa. Director Coordinador. Dotación: Una. Nivel: 29.

Complemento específico: 2.646.036 pesetas. Localidad: Madrid.

Adscripción: AD: AE. GR: A.

Número de orden: 6. Denominación del puesto: Delegación

del Gobierno en el País Vasco. Subdelegación del Gobierno en

Álava. Área Funcional de Alta Inspección de Educación. Director

del Área. Dotación: Una. Nivel: 30. Complemento específico:

2.120.112 pesetas. Localidad: Vitoria. Adscripción: AD: A3*.

* A3: Administración del Estado, de Comunidades Autónomas y Local.

GR: A. Méritos: Conocimiento del sistema educativo en el País

Vasco. Se valorará el conocimiento de la lengua propia.

Número de orden: 7. Denominación del puesto: Delegación

del Gobierno en el País Vasco. Subdelegación del Gobierno en

Álava. Área Funcional de Alta Inspección de Educación. Alto

Inspector. Dotación: Una. Nivel: 28. Complemento específico:

1.469.100 pesetas. Localidad: Vitoria. Adscripción: AD: AE.

GR: A. Méritos: Funcionarios del grupo A o funcionarios docentes

del grupo B que estén en posesión del título de Doctor o

Licenciado. Experiencia en servicios prestados a la Administración

educativa. Se valorará el conocimiento de la lengua propia.

ANEXO II

SOLICITA: Ser admitido a la convocatoria plica para proveer puestos de trabajo, por el sistema de libre designaci,

anunciada por Orden de fecha...................................................................................... (OEde .........................)

para el puesto de trabajo siguiente:

Otros puestos de trabajo anunciados en la misma convocatoria que tambiïn se solicitan, indicando el orden de preferencia:

Primer apellido: Segundo apellido: Nombre:

DNI : Cuerpo o Escala a que pertenece: NRP :

Domicilio, calle y nero: Localidad: Provincia: Telïfono:

Ministerio: Dependencia y puesto de trabajo actual: Localidad:

Designaci del Nivel Centro directivo o Localidadpuesto de trabajo C. destino Unidad de que depende

N. de orden

Madrid,

ILMA. SRA. SUBSECRETARIA DEL MINISTERIO DE ADMINISTRACIONES PLICAS.

Designaci del Nivel Centro directivo o Localidadpuesto de trabajo C. destino Unidad de que depende

N. de orden