BOE-A-2007-6115 Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres.

Legislación consolidadaEste texto consolidado es de carácter informativo y no tiene valor jurídico.
La consolidación consiste en integrar en un solo texto, sin valor oficial, las modificaciones, correcciones y derogaciones de carácter expreso que una norma ha tenido desde su origen, con el objetivo de facilitar el acceso al Derecho vigente. Para fines jurídicos, debe consultarse la publicación oficial.

Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres.

Publicado en:: «BOE» núm. 71, de 23/03/2007.
Entrada en vigor:: 24/03/2007
Departamento:: Jefatura del Estado
Referencia:: BOE-A-2007-6115
Permalink ELI:: https://www.boe.es/eli/es/lo/2007/03/22/3/con

PDF
ePUB

JURISPRUDENCIA

Como complemento a la consulta del texto consolidado, puede acceder a una selección de sentencias recientes del Tribunal Supremo, realizada en colaboración con el Centro de Documentación Judicial (CENDOJ).

Esta selección tiene carácter meramente orientativo. Para disponer de información completa y pormenorizada de la jurisprudencia, consulte la base de datos del CENDOJ.

Artículo 46. Concepto y contenido de los planes de igualdad de las empresas.

STS 350/2021 (26/01/2021). Social
Impugnación Plan de Igualdad, negociado con una comisión ad hoc elegida por Recursos Humanos. El Plan de Igualdad debe negociarse por los representantes unitarios o sindicales, legitimados para negociar un convenio de eficacia general. Reitera doc.

Butlletí Oficial de l'Estat

Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres.

JURISPRUDENCIA