Visto el texto del acta, de 29 de enero de 2015, en la que se aprueba la revisión de las tablas salariales del 2014 y las tablas salariales actualizadas para el 2015 del II Convenio colectivo marco del Grupo de empresas E.ON España (Código de Convenio n.º 90100013012011), publicado en el «BOE» de 30 de enero de 2015, acta que fue suscrita por la Comisión de Interpretación y Seguimiento de dicho convenio en la que están integradas, de una parte, la Dirección del indicado grupo de empresas, en representación de las mismas, y, de otra, las secciones sindicales de U.G.T. y CC.OO., en representación de los trabajadores afectados, y de conformidad con lo dispuesto en el artículo 90, apartados 2 y 3, de la Ley del Estatuto de los Trabajadores, Texto Refundido aprobado por Real Decreto Legislativo 1/1995, de 24 de marzo, y en el Real Decreto 713/2010, de 28 de mayo, sobre registro y depósito de convenios y acuerdos colectivos de trabajo,

Esta Dirección General de Empleo resuelve:

Primero.

Ordenar la inscripción de la citada acta en el correspondiente Registro de convenios y acuerdos colectivos de trabajo con funcionamiento a través de medios electrónicos de este Centro Directivo, con notificación a la Comisión de Interpretación y Seguimiento.

Segundo.

Disponer su publicación en el «Boletín Oficial del Estado».

Madrid, 22 de octubre de 2015.–El Director General de Empleo, Xavier Jean Braulio Thibault Aranda.

ACTA DE LA COMISIÓN DE INTERPRETACIÓN Y SEGUIMIENTO DEL II CONVENIO COLECTIVO MARCO DEL GRUPO E.ON ESPAÑA

En Madrid, a 29 de enero de 2015, se reúnen las personas a continuación relacionadas, en su calidad de miembros de la Comisión de Interpretación y Seguimiento del II Convenio Colectivo Marco del Grupo E.ON España.

Representación Económica:

Don José Manuel Castaño Sánchez.

Don José Manuel Martínez Sordo.

Doña Laura Esteban Canal.

Representación Sindical:

UGT:

Don Feliciano Montes Barberena.

Don Carlos Gómez González.

Don José Luis Lombao Martínez.

Don Fernando Puente Hernández.

CC.OO.:

Don Eduardo Cuevas González.

Don Francisco Bustillo Gutiérrez.

ORDEN DEL DÍA

Primero. Tablas salariales.

Segundo. Bolsa de horas de VIESGO-BEGASA del personal de Convenio Marco.

Primero.

Las Partes acuerdan ratificar y anexar las tablas salariales, los tramos porcentuales para los nuevos ingresos, los valores de las horas extraordinarias y el resto de pluses y complementos siguientes;

– Tablas salariales de 2014 corregidas de acuerdo con el artículo 7, apartado 4, del II Convenio Colectivo Marco.

– Pluses y complementos de 2014 corregidos de acuerdo con el artículo 7, apartado 4, del II Convenio Colectivo Marco.

– Tablas salariales de 2015 con el incremento salarial previsto en el artículo 7, apartado 1, del II Convenio Colectivo Marco.

– Pluses y complementos de 2015 con el incremento salarial previsto en el artículo 7, apartado 1, del II Convenio Colectivo Marco.

Segundo.

En este punto del orden del día, las partes acuerdan:

Ajustar la «bolsa de horas» del personal de Convenio Marco Y Convenio de Origen del ámbito VIESGO-BEGASA de acuerdo con el calendario anual para 2015 en cada centro de trabajo.

Y en prueba de conformidad con el contenido de esta acta, las partes firman en la fecha y lugar al principio indicados.

TABLAS SALARIALES AÑO 2014 (+ 0,5%)

VALORES NUEVOS INGRESOS

2014 (0,50 %)

TABLAS SALARIALES AÑO 2015 (+ 1,00%)

VALORES NUEVOS INGRESOS

2015 (1 %)