BOE-A-2006-3425 Estatal Ministerio de Trabajo y Asuntos Sociales Resolución 20060209 Resolución de 9 de febrero de 2006, de la Dirección General de Trabajo, por la que se dispone la inscripción en el registro y publicación de la revisión salarial del Convenio colectivo estatal de pastas, papel y cartón. Boletín Oficial del Estado 20060227 49 3 7981 7984 /boe/dias/2006/02/27/pdfs/A07981-07984.pdf L N N N A https://www.boe.es/eli/es/res/2006/02/09/(5) BOE-A-2006-3425 2006-02-09 (5) BOE-A-2006-3425 2006-02-09 (5) Resolución de 9 de febrero de 2006, de la Dirección General de Trabajo, por la que se dispone la inscripción en el registro y publicación de la revisión salarial del Convenio colectivo estatal de pastas, papel y cartón. 2006-02-27 Convenios colectivos Industria papelera DE CONFORMIDAD con art. 90.2 y 3 de la Ley del Estatuto de los Trabajadores, texto refundido aprobado por Real Decreto Legislativo 1/1995, de 24 de marzo DE CONFORMIDAD con Real Decreto 1040/1981, de 22 de mayo EN RELACIÓN con el Convenio publicado por Resolución de 20 de octubre de 2004 Trabajo y empleo

Visto el texto de la Revisión Salarial del Convenio Colectivo Estatal de Pastas, Papel y Cartón (publicado en el BOE. de 10-11-04), (Código de Convenio n.º 9903955), que fue suscrito con fecha 17 de enero de 2006, por la Comisión Mixta de Interpretación y Vigilancia del Convenio, de la que forman parte la Asociación empresarial ASPAPEL y las Organizaciones sindicales FCT-CC.OO. y FIA-UGT firmantes de dicho Convenio en representación de las empresas y trabajadores del sector, y de conformidad con lo dispuesto en el artículo 90, apartados 2 y 3, del Real Decreto Legislativo 1/1995, de 24 de marzo, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores y en el Real Decreto 1040/1981, de 22 de mayo, sobre registro y depósito de Convenios Colectivos de trabajo, Esta Dirección General de Trabajo resuelve:

Primero.-Ordenar la inscripción de la citada Revisión Salarial en el correspondiente Registro de este Centro Directivo, con notificación a la Comisión Mixta de Interpretación y Vigilancia del Convenio.

Segundo.-Disponer su publicación en el Boletín Oficial del Estado.

Madrid, 9 de febrero de 2006.-El Director General, Esteban Rodríguez Vera.

REVISIÓN SALARIAL

En Madrid, a las 13:30 horas del día 17 de enero de 2006, en la sede de ASPAPEL, avda. de Baviera, 15, bajo, Madrid, se reúnen los miembros de la Comisión Mixta de Interpretación y Vigilancia del Convenio Colectivo Estatal de Pastas, Papel y Cartón, que se relacionan.

El objeto de la reunión es el de dar cumplimiento a lo establecido en el artículo 11.1.B y C del vigente Convenio, que dice:

B. Retribuciones año 2005. 1. Las empresas a las que obliga el presente Convenio garantizan a todo el personal el incremento resultante de sumar al IPC previsto por el Gobierno para 2005, 0,5 puntos sobre la retribución total teórica bruta de cada trabajador en el 2004.

2. No obstante lo anterior, se establecen como condiciones mínimas para el Sector las Tablas Salariales que serán confeccionadas por la CMIVC, en base al Acta de Preacuerdo del 15 de Julio del 2004.

B. Cláusula de Revisión Salarial: En el caso de que el Indice de Precios al Consumo (Establecido por el INE) fijado al 31-12-2005 + 0,5 puntos, fuera superior al incremento pactado para este año, se efectuará una revisión salarial, tan pronto se constate oficialmente dicha circunstancia, en la diferencia resultante entre IPC real + 0,5 y el incremento pactado, con efectos de 1-1-2005 sirviendo por consiguiente como base de cálculo para el incremento salarial del 2006. Esta revisión se abonará en una sola paga durante el primer trimestre del 2006.

De otra parte el apartado C del artículo 11.1 establece:

C. Año 2006. 1. Se garantiza a todo el personal el incremento resultante de sumar al IPC previsto por el Gobierno para el 2006, 0,4 sobre la retribución total teórica bruta de cada trabajador en el año 2005.

2. No obstante lo anterior, se establecen como condiciones mínimas para el Sector las Tablas Salariales que serán confeccionadas por la CMIVC, en base al Acta de Preacuerdo de 15 de Julio de 2004.

En consecuencia, una vez conocido el IPC real al 31-12-2005 que es del 3,7%, se toman los siguientes acuerdos:

Revisión 2005: Las empresas a que se aplica el presente Convenio, habrán de actualizar las retribuciones entre el 4,2% (IPC real + 0,5) y el incremento pactado, 2,5%. Dicha actualización tendrá efectos desde 1-1-2005.

Se acompaña como anexo I las Tablas actualizadas por la revisión del 2005.

Salarios 2006:

Las empresas a que obliga el presente Convenio incrementarán los salarios para el 2006, en el 2,4% (IPC previsto: 2,00% + 0,4) sobre retribución total teórica bruta del 2005.

Se acompaña como anexo II las nuevas Tablas Salariales para el 2006.

ANEXO I (tablas revisadas)

2005 salario convenio

Grupo

Anual

Mes o día

365 días o 12 m.

+60 días o 2 m.

0

10.899,71

778,55 euros/mes

9.954,36

711,03 euros/mes

9.630,74

687,91 euros/mes

9.502,58

22,36 euros/día

1

12.090,56

28,45 euros/día

2

12.919,10

922,79 euros/mes

3

13.091,80

935,13 euros/mes

4

13.329,95

952,14 euros/mes

5

14.050,19

1.003,58 euros/mes

6

14.924,61

1.066,04 euros/mes

7

15.665,87

1.118,99 euros/mes

8

17.170,67

1.226,48 euros/mes

9

18.573,52

1.326,68 euros/mes

10

20.387,07

1.456,22 euros/mes

11

22.231,14

1.587,94 euros/mes

A

12.090,56

28,45 euros/día

B

12.150,26

28,59 euros/día

C

12.264,78

28,86 euros/día

D

12.386,91

29,15 euros/día

E

12.562,87

29,56 euros/día

F

12.623,10

29,70 euros/día

G

12.682,95

29,84 euros/día

H

12.982,20

30,55 euros/día

I

13.221,04

31,11 euros/día

J

13.341,58

31,39 euros/día

K

13.459,26

31,67 euros/día

2005

Grupo

Plus nocturnidad

Plus toxicidad

1

10,44 euros/noche

3,57 euros/día

2

10,84 euros/noche

3,81 euros/día

3

10,95 euros/noche

3,85 euros/día

4

11,16 euros/noche

4,01 euros/día

5

11,61 euros/noche

4,29 euros/día

6

12,21 euros/noche

4,69 euros/día

7

12,73 euros/noche

5,03 euros/día

8

13,71 euros/noche

5,66 euros/día

9

14,71 euros/noche

6,27 euros/día

10

15,94 euros/noche

7,06 euros/día

11

17,20 euros/noche

7,88 euros/día

A

10,44 euros/noche

3,57 euros/día

B

10,46 euros/noche

3,57 euros/día

C

10,52 euros/noche

3,60 euros/día

D

10,55 euros/noche

3,62 euros/día

E

10,68 euros/noche

3,72 euros/día

F

10,76 euros/noche

3,80 euros/día

G

10,78 euros/noche

3,80 euros/día

H

10,99 euros/noche

3,88 euros/día

I

11,16 euros/noche

4,04 euros/día

J

11,25 euros/noche

4,07 euros/día

K

11,30 euros/noche

4,07 euros/día

2005

Grupo

Participación en beneficios

0

602,82

529,91

505,37

511,12

1

633,63

2

677,87

3

686,16

4

709,44

5

764,75

6

831,89

7

888,82

8

1.004,08

9

1.112,11

10

1.251,41

11

1.393,08

A

633,63

B

638,32

C

647,39

D

657,07

E

671,00

F

675,78

G

680,48

H

704,21

I

723,16

J

732,75

K

742,27

2005

Horas extraordinarias

Grupo

H.E. fuerza mayor

H.E. necesarias

Normales

22 a 6 h.

Fest.

Normales

22 a 6 h.

Fest.

1

8,98

11,65

13,42

10,48

13,67

15,71

2

9,57

12,46

14,38

11,19

14,56

16,74

3

9,71

12,62

14,56

11,38

14,78

17,00

4

9,87

12,83

14,84

11,53

14,97

17,35

5

10,33

13,52

15,58

12,19

15,81

18,27

6

11,08

14,38

16,60

12,87

16,79

19,40

7

11,63

15,07

17,40

13,56

17,68

20,36

8

12,71

16,53

19,07

14,84

19,29

22,29

9

13,75

17,89

20,60

16,06

20,88

24,08

10

15,08

19,58

22,64

17,68

22,92

26,51

11

16,51

21,40

24,72

19,26

24,99

28,85

A

8,98

11,65

13,42

10,48

13,67

15,71

B

8,98

11,66

13,52

10,50

13,68

15,79

C

9,09

11,86

13,67

10,59

13,80

15,92

D

9,23

11,92

13,78

10,67

13,95

16,06

E

9,30

12,12

13,98

10,86

14,08

16,30

F

9,34

12,18

14,04

10,90

14,11

16,33

G

9,39

12,21

14,08

11,00

14,32

16,51

H

9,61

12,52

14,50

11,22

14,59

16,88

I

9,79

12,73

14,74

11,44

14,86

17,15

J

9,87

12,83

14,84

11,53

14,97

17,35

K

10,00

12,96

15,02

11,66

15,11

17,50

2005

Antigüedad

Grupo

Años

3

6

11

16

21

26

31

36

41

1

0,71

1,48

3,04

4,53

6,01

7,47

8,99

10,48

11,97 euros/día

2

24,35

48,64

97,23

145,87

194,51

243,11

291,76

340,39

389,03 euros/mes

3

24,65

49,27

98,54

147,83

197,08

246,37

295,76

345,03

394,33 euros/mes

4

25,45

50,95

101,91

152,85

203,80

254,76

305,56

356,48

407,42 euros/mes

5

27,46

54,93

109,88

164,78

219,72

274,66

329,50

384,45

439,34 euros/mes

6

29,74

59,75

119,53

179,20

238,97

298,74

358,42

418,14

477,90 euros/mes

7

31,92

63,78

127,67

191,48

255,31

319,14

382,84

446,64

510,51 euros/mes

8

36,09

72,09

144,27

216,41

288,53

360,68

432,78

504,65

576,73 euros/mes

9

39,92

79,89

159,77

239,65

319,46

399,36

479,29

559,18

639,03 euros/mes

10

44,94

89,85

179,72

269,65

359,51

449,36

539,32

629,19

719,07 euros/mes

11

50,02

100,05

200,10

300,12

400,18

500,26

600,33

700,37

800,41 euros/mes

A

0,71

1,48

3,04

4,53

6,01

7,47

8,99

10,48

11,97 euros/día

B

0,71

1,48

3,04

4,53

6,04

7,58

8,99

10,48

11,97 euros/día

C

0,71

1,58

3,07

4,59

6,13

7,64

9,47

11,07

12,63 euros/día

D

0,76

1,58

3,08

4,68

6,23

7,78

9,47

11,07

12,63 euros/día

E

0,76

1,60

3,16

4,78

6,34

7,94

9,67

11,27

12,90 euros/día

F

0,76

1,60

3,23

4,80

6,40

8,01

9,67

11,27

12,90 euros/día

G

0,79

1,60

3,23

4,85

6,41

8,04

9,67

11,27

12,90 euros/día

H

0,79

1,67

3,29

5,03

6,71

8,35

9,98

11,63

13,31 euros/día

I

0,88

1,68

3,43

5,13

6,87

8,59

10,16

11,83

13,52 euros/día

J

0,89

1,75

3,46

5,23

6,94

8,67

10,48

12,22

13,98 euros/día

K

0,91

1,77

3,47

5,26

7,04

8,78

10,64

12,39

14,18 euros/día

«En la tabla figuran los valores de la participación en beneficios para trabajadores sin antigüedad. Para determinar la correspondiente a cada antigüedad habrá que multiplicar ese valor por los factores correspondientes que se señalan a continuación:»

Años de antigüedad

Factor a aplicar

3 años

1,05

6 años

1,10

11 años

1,20

16 años

1,30

21 años

1,40

26 años

1,50

31 años

1,60

36 años

1,70

41 años

1,80

ANEXO II

2006 Salario Convenio

Grupo

Anual

Mes o día

365 días o 12 m.

+60 días o 2 m.

0

11.215,81

801,13 euros/mes

10.243,04

731,65 euros/mes

9.910,03

707,86 euros/mes

9.778,15

23,01 euros/día

1

12.441,18

29,27 euros/día

2

13.293,75

949,55 euros/mes

3

13.471,46

962,25 euros/mes

4

13.716,51

979,75 euros/mes

5

14.457,64

1.032,69 euros/mes

6

15.357,43

1.096,96 euros/mes

7

16.120,18

1.151,44 euros/mes

8

17.668,61

1.262,04 euros/mes

9

19.112,15

1.365,15 euros/mes

10

20.978,30

1.498,45 euros/mes

11

22.875,84

1.633,99 euros/mes

A

12.441,18

29,27 euros/día

B

12.502,62

29,42 euros/día

C

12.620,46

29,70 euros/día

D

12.746,13

29,99 euros/día

E

12.927,19

30,42 euros/día

F

12.989,17

30,56 euros/día

G

13.050,76

30,71 euros/día

H

13.358,68

31,43 euros/día

I

13.604,46

32,01 euros/día

J

13.728,48

32,30 euros/día

K

13.849,58

32,59 euros/día

2006

Grupo

Plus nocturnidad

Plus toxicidad

1

10,74 euros/noche

3,67 euros/día

2

11,16 euros/noche

3,92 euros/día

3

11,27 euros/noche

3,96 euros/día

4

11,48 euros/noche

4,13 euros/día

5

11,94 euros/noche

4,41 euros/día

6

12,56 euros/noche

4,83 euros/día

7

13,10 euros/noche

5,18 euros/día

8

14,11 euros/noche

5,83 euros/día

9

15,13 euros/noche

6,46 euros/día

10

16,40 euros/noche

7,26 euros/día

11

17,70 euros/noche

8,11 euros/día

A

10,74 euros/noche

3,67 euros/día

B

10,77 euros/noche

3,67 euros/día

C

10,82 euros/noche

3,70 euros/día

D

10,86 euros/noche

3,73 euros/día

E

10,99 euros/noche

3,83 euros/día

F

11,07 euros/noche

3,91 euros/día

G

11,09 euros/noche

3,91 euros/día

H

11,30 euros/noche

4,00 euros/día

I

11,48 euros/noche

4,15 euros/día

J

11,57 euros/noche

4,19 euros/día

K

11,63 euros/noche

4,19 euros/día

2006

Grupo

Participación en beneficios

0

620,30

545,28

520,03

525,94

1

652,00

2

697,52

3

706,06

4

730,01

5

786,93

6

856,01

7

914,59

8

1.033,20

9

1.144,36

10

1.287,70

11

1.433,47

A

652,00

B

656,83

C

666,17

D

676,13

E

690,46

F

695,38

G

700,22

H

724,63

I

744,13

J

754,00

K

763,79

2006

Horas extraordinarias

Grupo

H.E. fuerza mayor

H.E. necesarias

Normales

22 a 6 h

Fest.

Normales

22 a 6 h.

Fest.

1

9,24

11,99

13,81

10,79

14,07

16,17

2

9,85

12,82

14,80

11,52

14,99

17,22

3

9,99

12,99

14,99

11,71

15,21

17,49

4

10,16

13,20

15,27

11,87

15,40

17,85

5

10,63

13,91

16,03

12,54

16,27

18,80

6

11,41

14,80

17,09

13,25

17,28

19,96

7

11,97

15,50

17,91

13,95

18,20

20,95

8

13,08

17,01

19,62

15,27

19,85

22,93

9

14,14

18,41

21,19

16,52

21,49

24,78

10

15,51

20,15

23,29

18,20

23,59

27,28

11

16,99

22,03

25,44

19,81

25,72

29,68

A

9,24

11,99

13,81

10,79

14,07

16,17

B

9,24

12,00

13,91

10,80

14,08

16,24

C

9,35

12,20

14,07

10,90

14,20

16,38

D

9,50

12,27

14,18

10,98

14,36

16,52

E

9,56

12,47

14,38

11,17

14,49

16,77

F

9,61

12,53

14,45

11,21

14,52

16,81

G

9,67

12,56

14,49

11,32

14,74

16,99

H

9,89

12,89

14,92

11,54

15,01

17,37

I

10,07

13,10

15,17

11,78

15,29

17,65

J

10,16

13,20

15,27

11,87

15,40

17,85

K

10,29

13,34

15,46

12,00

15,55

18,01

2006

Antigüedad

Grupo

Años

3

6

11

16

21

26

31

36

41

1

0,73

1,53

3,13

4,66

6,19

7,69

9,25

10,79

12,32 euros/día

2

25,06

50,05

100,05

150,10

200,15

250,16

300,22

350,27

400,31 euros/mes

3

25,36

50,70

101,39

152,11

202,80

253,52

304,34

355,04

405,77 euros/mes

4

26,19

52,43

104,86

157,28

209,72

262,15

314,42

366,81

419,24 euros/mes

5

28,26

56,52

113,07

169,56

226,09

282,63

339,05

395,60

452,08 euros/mes

6

30,60

61,49

122,99

184,40

245,90

307,40

368,81

430,26

491,76 euros/mes

7

32,85

65,63

131,37

197,03

262,71

328,40

393,95

459,60

525,32 euros/mes

8

37,14

74,18

148,45

222,68

296,90

371,14

445,33

519,29

593,46 euros/mes

9

41,08

82,21

164,41

246,60

328,72

410,94

493,19

575,39

657,56 euros/mes

10

46,24

92,46

184,93

277,46

369,93

462,39

554,96

647,43

739,92 euros/mes

11

51,47

102,95

205,90

308,82

411,79

514,76

617,74

720,68

823,63 euros/mes

A

0,73

1,53

3,13

4,66

6,19

7,69

9,25

10,79

12,32 euros/día

B

0,73

1,53

3,13

4,66

6,22

7,80

9,25

10,79

12,32 euros/día

C

0,73

1,63

3,15

4,73

6,31

7,86

9,74

11,39

13,00 euros/día

D

0,79

1,63

3,17

4,82

6,41

8,00

9,74

11,39

13,00 euros/día

E

0,79

1,65

3,26

4,92

6,52

8,17

9,95

11,60

13,27 euros/día

F

0,79

1,65

3,32

4,94

6,59

8,24

9,95

11,60

13,27 euros/día

G

0,81

1,65

3,32

5,00

6,60

8,27

9,95

11,60

13,27 euros/día

H

0,81

1,72

3,39

5,18

6,90

8,59

10,27

11,97

13,70 euros/día

I

0,91

1,73

3,53

5,28

7,07

8,83

10,45

12,17

13,91 euros/día

J

0,92

1,80

3,56

5,38

7,14

8,92

10,79

12,57

14,38 euros/día

K

0,93

1,82

3,57

5,41

7,24

9,04

10,95

12,75

14,59 euros/día

«En la tabla figuran los valores de la participación en beneficios para trabajadores sin antigüedad. Para determinar la correspondiente a cada antigüedad habrá que multiplicar ese valor por los factores correspondientes que se señalan a continuación:»

Años de antigüedad

Factor a aplicar

3 años

1,05

6 años

1,10

11 años

1,20

16 años

1,30

21 años

1,40

26 años

1,50

31 años

1,60

36 años

1,70

41 años

1,80