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    <titulo>Resolución de 16 de marzo de 2004, de la Dirección General de Trabajo, por la que se dispone la inscripción en el registro y publicación del Acta de revisión salarial del XIII Convenio Colectivo Nacional de Empresas de Ingeniería y Oficinas de Estudios Técnicos.</titulo>
    <diario codigo="BOE">Boletín Oficial del Estado</diario>
    <fecha_publicacion>20040406</fecha_publicacion>
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      <materia codigo="1684" orden="1">Convenios colectivos</materia>
      <materia codigo="3169" orden="2">Empresas consultoras</materia>
      <materia codigo="3174" orden="">Ingeniería y Estudios Técnicos</materia>
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        <anterior referencia="BOE-A-1995-7730" orden="3060">
          <palabra codigo="440">DE CONFORMIDAD con</palabra>
          <texto>art. 90.2 y 3 de la Ley del Estatuto de los Trabajadores, texto refundido aprobado por Real Decreto Legislativo 1/1995, de 24 de marzo</texto>
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        <anterior referencia="BOE-A-1981-12841" orden="3060">
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          <texto>Real Decreto 1040/1981, de 22 de mayo</texto>
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        <anterior referencia="BOE-A-2003-16613" orden="3070">
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          <texto>el Convenio publicado por Resolución de 31 de julio de 2003</texto>
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      <alerta codigo="131" orden="1">Trabajo y empleo</alerta>
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  <texto>
    <p class="parrafo">Visto el texto del acta en la que se contienen los acuerdos de Revisión Salarial del XIII Convenio Colectivo Nacional de Empresas de Ingeniería y Oficinas de Estudios Técnicos (publicado en el B.O.E. de 22 de agosto de 2003) (Código de Convenio n.º 9902755), que fue suscrita con fecha 5 de febrero de 2004 por el Comité Paritario del Convenio en el que están integrados de una parte, la Asociación Española de Empresas de Ingeniería, Consultoría y Servicios Tecnológicos (Tecniberia/Asince) en representación de las empresas del sector y de otra por las centrales sindicales COMFIA-CC.OO. y FES-UGT en representación de los trabajadores del mismo y de conformidad con lo dispuesto en el artículo 90, apartado 2 y 3, del Real Decreto Legislativo 1/1995, de 24 de marzo, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores y en el Real Decreto 1040/1981, de 22 de mayo, sobre registro y depósito de Convenios Colectivos de trabajo,</p>
    <p class="parrafo">Esta Dirección General de Trabajo resuelve:</p>
    <p class="articulo">Primero.</p>
    <p class="parrafo_2">Ordenar la inscripción de la citada Acta en el correspondiente Registro de este Centro Directivo, con notificación al Comité Paritario del Convenio.</p>
    <p class="articulo">Segundo.</p>
    <p class="parrafo">Disponer su publicación en el Boletín Oficial del Estado.</p>
    <p class="parrafo_2">Madrid, 16 de marzo de 2004.–La Directora General, Soledad Córdova Garrido.</p>
    <p class="anexo">ACTA DE LA REUNIÓN 1/2004 DEL COMITÉ PARITARIO DEL ART. 9 DEL XIII CONVENIO COLECTIVO NACIONAL DE EMPRESAS DE INGENIERÍA Y OFICINAS DE ESTUDIOS TÉCNICOS</p>
    <p class="parrafo_2">En representación sindical: COMFIA-CC.OO.:</p>
    <p class="parrafo_2">Vicente Álvarez (Copresidente). Antonio Díaz-Guerra García-Calvo.</p>
    <p class="parrafo_2">FES-UGT:</p>
    <p class="parrafo_2">Luis C. González López.</p>
    <p class="parrafo_2">En representación empresarial:</p>
    <p class="parrafo_2">Tecniberia/ASINCE Asociación Española de Empresas de Ingeniería, Consultoría y Servicios Tecnológicos.</p>
    <p class="parrafo_2">Tomás Azpitarte.</p>
    <p class="parrafo">Blas M.ª Muñoz.</p>
    <p class="parrafo">José F. Marbán Rodríguez.</p>
    <p class="parrafo">Carlos Hernández (Copresidente).</p>
    <p class="parrafo_2">En Madrid, a cinco de febrero de dos mil cuatro, en los locales de Tecniberia/ASINCE Asociación Española de Empresas de Ingeniería, Consultoría y Servicios Tecnológicos, c/Serrano 23, de Madrid, se reúnen los señores que se indican al margen, miembros del Comité Paritario del XIII</p>
    <p class="parrafo">Convenio Colectivo Nacional de Empresas de Ingeniería y Oficinas de Estudios Técnicos.</p>
    <p class="parrafo">La reunión tiene por objeto, de acuerdo con lo pactado en los artículos 33.5 y 38.7 de dicho Convenio, proceder a su aplicación y, por tanto, elaborar las nuevas tablas por la desviación del 0,1% producida en el IPC del año 2003, respecto del incremento del 2,5% abonado en dicho año, así como la cantidad a abonar, en su caso, por dicha desviación producida desde el 1 de diciembre de 2003.</p>
    <p class="parrafo">En el transcurso de la reunión, por unanimidad de las partes, se adoptan los siguientes acuerdos:</p>
    <p class="articulo">Primero.</p>
    <p class="parrafo_2">Como consecuencia de la aplicación de la cláusula de garantía salarial prevista en los artículos 33.5 y 38.7 del XIII Convenio Colectivo Nacional de Empresas de Ingeniería y Oficinas de Estudios Técnicos, las cantidades a percibir, en su caso, por la desviación producida, desde el 1 de diciembre, en el año 2003 serán las siguientes:</p>
    <table class="tabla">
      <colgroup>
        <col width="15%"/>
        <col width="30%"/>
        <col width="30%"/>
        <col width="15%"/>
      </colgroup>
      <thead>
        <tr>
          <th class="cabeza_tabla"> </th>
          <th class="cabeza_tabla">Por tabla salarial (art. 33)</th>
          <th class="cabeza_tabla">Por plus convenio (art. 38)</th>
          <th class="cabeza_tabla">Total</th>
        </tr>
      </thead>
      <tbody>
        <tr>
          <td class="cuerpo_tabla_izq">Nivel 1.</td>
          <td class="cuerpo_tabla_centro">1,53 A</td>
          <td class="cuerpo_tabla_centro">0,14 A</td>
          <td class="cuerpo_tabla_centro">1,67 A</td>
        </tr>
        <tr>
          <td class="cuerpo_tabla_izq">Nivel 2.</td>
          <td class="cuerpo_tabla_centro">1,13 A</td>
          <td class="cuerpo_tabla_centro">0,14 A</td>
          <td class="cuerpo_tabla_centro">1,27 A</td>
        </tr>
        <tr>
          <td class="cuerpo_tabla_izq">Nivel 3.</td>
          <td class="cuerpo_tabla_centro">1,09 A</td>
          <td class="cuerpo_tabla_centro">0,14 A</td>
          <td class="cuerpo_tabla_centro">1,23 A</td>
        </tr>
        <tr>
          <td class="cuerpo_tabla_izq">Nivel 4.</td>
          <td class="cuerpo_tabla_centro">1,00 A</td>
          <td class="cuerpo_tabla_centro">0,14 A</td>
          <td class="cuerpo_tabla_centro">1,14 A</td>
        </tr>
        <tr>
          <td class="cuerpo_tabla_izq">Nivel 5.</td>
          <td class="cuerpo_tabla_centro">0,87 A</td>
          <td class="cuerpo_tabla_centro">0,14 A</td>
          <td class="cuerpo_tabla_centro">1,01 A</td>
        </tr>
        <tr>
          <td class="cuerpo_tabla_izq">Nivel 6.</td>
          <td class="cuerpo_tabla_centro">0,76 A</td>
          <td class="cuerpo_tabla_centro">0,14 A</td>
          <td class="cuerpo_tabla_centro">0,90 A</td>
        </tr>
        <tr>
          <td class="cuerpo_tabla_izq">Nivel 7.</td>
          <td class="cuerpo_tabla_centro">0,72 A</td>
          <td class="cuerpo_tabla_centro">0,14 A</td>
          <td class="cuerpo_tabla_centro">0,86 A</td>
        </tr>
        <tr>
          <td class="cuerpo_tabla_izq">Nivel 8.</td>
          <td class="cuerpo_tabla_centro">0,68 A</td>
          <td class="cuerpo_tabla_centro">0,14 A</td>
          <td class="cuerpo_tabla_centro">0,82 A</td>
        </tr>
        <tr>
          <td class="cuerpo_tabla_izq">Nivel 9.</td>
          <td class="cuerpo_tabla_centro">0,63 A</td>
          <td class="cuerpo_tabla_centro">0,14 A</td>
          <td class="cuerpo_tabla_centro">0,77 A</td>
        </tr>
        <tr>
          <td class="cuerpo_tabla_izq">Nivel 10.</td>
          <td class="cuerpo_tabla_centro">0,54 A</td>
          <td class="cuerpo_tabla_centro">0,14 A</td>
          <td class="cuerpo_tabla_centro">0,68 A</td>
        </tr>
        <tr>
          <td class="cuerpo_tabla_izq">Nivel 11.</td>
          <td class="cuerpo_tabla_centro">0,40 A</td>
          <td class="cuerpo_tabla_centro">0,14 A</td>
          <td class="cuerpo_tabla_centro">0,54 A</td>
        </tr>
      </tbody>
    </table>
    <p class="articulo">Segundo.</p>
    <p class="parrafo">La tabla salarial vigente desde el 1 de enero del año 2004, por aplicación de la cláusula de garantía salarial pactada en el art. 33.5 del XIII Convenio Colectivo del sector es la siguiente:</p>
    <table class="tabla">
      <thead>
        <tr>
          <th class="cabeza_tabla"> </th>
          <th class="cabeza_tabla">Mes x 14</th>
          <th class="cabeza_tabla">Anual</th>
        </tr>
      </thead>
      <tbody>
        <tr>
          <td class="cuerpo_tabla_izq">Nivel 1. Licenciados y titulados 2.º y 3.<sup>er </sup>ciclo universitario, y Analista.</td>
          <td class="cuerpo_tabla_der">1.347,18</td>
          <td class="cuerpo_tabla_der">18.860,55</td>
        </tr>
        <tr>
          <td class="cuerpo_tabla_izq">Nivel 2. Diplomados y titulados 1.<sup>er</sup> ciclo universitario. Jefe Superior.</td>
          <td class="cuerpo_tabla_der">1.000,72</td>
          <td class="cuerpo_tabla_der">14.010,13</td>
        </tr>
        <tr>
          <td class="cuerpo_tabla_izq">Nivel 3. Técnico de cálculo o diseño, Jefe de 1.ª, Cajero c/firma y Programador de ordenador.</td>
          <td class="cuerpo_tabla_der">964,98</td>
          <td class="cuerpo_tabla_der">13.509,78</td>
        </tr>
        <tr>
          <td class="cuerpo_tabla_izq">Nivel 4. Delineante-Proyectista, Jefe de 2.ª, Cajero s/firma y Programador maq. auxiliares.</td>
          <td class="cuerpo_tabla_der">884,71</td>
          <td class="cuerpo_tabla_der">12.385,94</td>
        </tr>
        <tr>
          <td class="cuerpo_tabla_izq">Nivel 5. Delineante, Oficial 1.ª Advo. y Operador de ordenador.</td>
          <td class="cuerpo_tabla_der">773,20</td>
          <td class="cuerpo_tabla_der">10.824,77</td>
        </tr>
        <tr>
          <td class="cuerpo_tabla_izq">Nivel 6. Dibujante, Oficial 2.ª Advo., Perforista, Grabador y Conserje.</td>
          <td class="cuerpo_tabla_der">666,14</td>
          <td class="cuerpo_tabla_der">9.325,90</td>
        </tr>
        <tr>
          <td class="cuerpo_tabla_izq">Nivel 7. Telefonista-recepcionista, Oficial 1.ª oficios varios, Cobrador y Vigilante.</td>
          <td class="cuerpo_tabla_der">643,80</td>
          <td class="cuerpo_tabla_der">9.013,21</td>
        </tr>
        <tr>
          <td class="cuerpo_tabla_izq">Nivel 8. Calcador, Auxiliar Administrativo, Telefonista, Ordenanza, Personal de limpieza y Oficial 2.ª oficios varios.</td>
          <td class="cuerpo_tabla_der">599,22</td>
          <td class="cuerpo_tabla_der">8.389,12</td>
        </tr>
        <tr>
          <td class="cuerpo_tabla_izq">Nivel 9. Ayudante oficios varios.</td>
          <td class="cuerpo_tabla_der">557,59</td>
          <td class="cuerpo_tabla_der">7.806,29</td>
        </tr>
        <tr>
          <td class="cuerpo_tabla_izq">Nivel 10. Auxiliar Técnico.</td>
          <td class="cuerpo_tabla_der">477,30</td>
          <td class="cuerpo_tabla_der">6.682,16</td>
        </tr>
        <tr>
          <td class="cuerpo_tabla_izq">Nivel 11. Aspirante y Botones.</td>
          <td class="cuerpo_tabla_der">355,53</td>
          <td class="cuerpo_tabla_der">4.977,47</td>
        </tr>
      </tbody>
    </table>
    <p class="articulo">Tercero.</p>
    <p class="parrafo">El plus de convenio vigente desde el 1 de enero del año 2004, por aplicación de la cláusula de garantía salarial pactada en el art. 38, en relación con el 33.5 del Convenio, es de mil seiscientos ochenta y cuatro euros con setenta y tres céntimos (1.684,73 A) anuales.</p>
    <p class="articulo">Cuarto.</p>
    <p class="parrafo">Las empresas dispondrán de treinta y dos días para la regulación y abono de las diferencias a que hubiere lugar por aplicación de la cláusula de garantía salarial prevista en los artículos 33 y 38 del Convenio y en los precedentes acuerdos.</p>
    <p class="articulo">Quinto.</p>
    <p class="parrafo">Delegar expresamente en los copresidentes del Comité Paritario para que firmen el escrito, dirigido a la Dirección General de Trabajo, solicitando el registro y publicación en el Boletín Oficial del Estado de los acuerdos primero al cuarto, ambos inclusive.</p>
    <p class="parrafo_2">Y sin más asuntos de que tratar, previa redacción, lectura y aprobación del acta, suscribe la misma el Secretario, con el visto bueno de los Copresidentes y restantes miembros asistentes a la reunión.</p>
  </texto>
</documento>
