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    <titulo>Resolución de 27 de abril de 1995, de la Dirección General de Trabajo, por la que se dispone la inscripción en el Registro y publicación del texto de la revisión salarial del Convenio Colectivo del personal laboral del Ministerio de Industria y Energía.</titulo>
    <diario codigo="BOE">Boletín Oficial del Estado</diario>
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      <materia codigo="1684" orden="1">Convenios colectivos</materia>
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          <texto>Real Decreto 1040/1981, de 22 de mayo</texto>
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          <texto>Convenio publicado por Resolución de 27 de julio de 1992</texto>
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    <p class="parrafo">Visto el texto de la revisión salarial del Convenio Colectivo del personal laboral del Ministerio de Industria y Energía (código de Convenio número 9003592), que fue suscrito con fecha 7 de abril de 1995, de una parte, por el Comité de empresa, en representación del colectivo laboral afectado, y de otra, por los representantes del Ministerio de Industria y Energía, en representación de la Administración al que se acompaña informe favorable emitido por los Ministerios de Economía y Hacienda y Administraciones Públicas (Comisión Ejecutiva de la Comisión Interministerial de Retribuciones), en cumplimiento de lo previsto en la Ley 41/1994, de 30 de diciembre, de Presupuestos Generales del Estado para 1995, y de conformidad con lo dispuesto en el artículo 90, apartados 2 y 3, de la Ley 8/1980, de 10 de marzo, del Estatuto de los Trabajadores, y en el Real Decreto 1040/1981, de 22 de mayo, sobre registro y depósito de Convenios Colectivos de Trabajo,</p>
    <p class="parrafo">Esta Dirección General acuerda:</p>
    <p class="parrafo">Primero.-Ordenar la inscripción de la citada revisión salarial del Convenio Colectivo en el correspondiente Registro de este centro directivo, con notificación a la Comisión negociadora, con la advertencia a la misma del obligado cumplimiento de la Ley 41/1994, de 30 de diciembre, de Presupuestos Generales del Estado para 1995, en la ejecución de dicho Convenio Colectivo.</p>
    <p class="parrafo">Segundo.-Disponer su publicación en el «Boletín Oficial del Estado».</p>
    <p class="parrafo">Madrid, 27 de abril de 1995.-La Directora general, Soledad Córdova Garrido.</p>
    <p class="parrafo">Tabla salarial año 1995</p>
    <p class="parrafo">Nivel / Salario base mensual (1) - Pesetas / Trienios (mensual) (1) - Pesetas / Plus Convenio mensual (2) - Pesetas / Total mensual (sin trienios/ - Pesetas</p>
    <p class="parrafo">1 / 141.688 / 2.900 / 68.710 / 210.398</p>
    <p class="parrafo">2 / 125.338 / 2.900 / 62.424 / 187.762</p>
    <p class="parrafo">3 / 118.618 / 2.900 / 53.250 / 171.868</p>
    <p class="parrafo">4 / 113.099 / 2.900 / 47.733 / 160.832</p>
    <p class="parrafo">5 / 106.852 / 2.900 / 40.925 / 147.777</p>
    <p class="parrafo">6 / 101.769 / 2.900 / 37.875 / 139.644</p>
    <p class="parrafo">7 /  94.999 / 2.900 / 24.423 / 119.422</p>
    <p class="parrafo">8 /  80.180 / 2.900 / 18.406 /  98.586</p>
    <p class="parrafo">8½ /  40.090 / 1.450 / 10.430 /  50.520</p>
    <p class="parrafo">Complemento de especial responsabilidad</p>
    <p class="parrafo">Número de puestos / Importe mensual - Pesetas / Importe anual (2) - Pesetas</p>
    <p class="parrafo">1. Jefe de desarrollo de aplicacio nes  / 1 / 55.465 / 665.580</p>
    <p class="parrafo">2. Jefe de Producción  / 3 / 41.599 / 499.188</p>
    <p class="parrafo">3. Jefe de Sistemas  / 1 / 41.599 / 499.188</p>
    <p class="parrafo">4. Responsable de aplicaciones  científico-técnicas  / 2 / 40.627 / 487.524</p>
    <p class="parrafo">5. Responsable de bases de datos  departamentales  / 2 / 34.422 / 413.064</p>
    <p class="parrafo">6. Administrador de sistemas  departamentales  / 2 / 34.422 / 413.064</p>
    <p class="parrafo">7. Responsable de planificación  / 3 / 24.404 / 292.848</p>
    <p class="parrafo">8. Jefe de Gabinete Médico  / 1 / 62.484 / 749.808</p>
    <p class="parrafo">9. Complemento específico:</p>
    <p class="parrafo">Categoría A  / 4 / 31.260 / 375.120</p>
    <p class="parrafo">Categoría B  / 6 / 25.010 / 300.120</p>
    <p class="parrafo">(1) 14 mensualidades.</p>
    <p class="parrafo">(2) 12 mensualidades.</p>
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