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En el «Boletín Oficial de la Provincia de León» número 237 de 14 de diciembre de 2022, y en el «Boletín Oficial de la Comunidad Autónoma de Castilla y León» número 240 de 15 de diciembre de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir las respectivas convocatorias para proveer:

Una plaza de Técnico/a Superior Psicólogo/a, a tiempo parcial (20 horas), perteneciente al Grupo I de Personal Laboral, mediante el sistema de Concurso (Proceso de Estabilización de Empleo), en turno libre.

Una plaza de Encargado/a Área de Audiovisuales y Grabaciones, perteneciente al Grupo III de Personal Laboral, mediante el sistema de Concurso (Proceso de Estabilización de Empleo), en turno libre.

Una plaza de Encargado/a Área de Iluminación Coordinador Técnico, perteneciente al Grupo III de Personal Laboral, mediante el sistema de Concurso (Proceso de Estabilización de Empleo), en turno libre.

Una plaza de Encargado/a Área de Maquinaria, perteneciente al Grupo III de Personal Laboral, mediante el sistema de Concurso (Proceso de Estabilización de Empleo), en turno libre.

Dos plazas de Encargado/a Centro de Mayores, pertenecientes al Grupo III de Personal Laboral, mediante el sistema de Concurso (Proceso de Estabilización de Empleo), en turno libre.

Una plaza de Encargado/a Escuelas Infantiles, perteneciente al Grupo III de Personal Laboral, mediante el sistema de Concurso (Proceso de Estabilización de Empleo), en turno libre.

Una plaza de Encargado/a Fotografía Documental y Arqueología, perteneciente al Grupo III de Personal Laboral, mediante el sistema de Concurso (Proceso de Estabilización de Empleo), en turno libre.

Una plaza de Encargado/a Protocolo y Sala, perteneciente al Grupo III de Personal Laboral, mediante el sistema de Concurso (Proceso de Estabilización de Empleo), en turno libre.

Una plaza de Encargado/a Taller Cantería, perteneciente al Grupo III de Personal Laboral, mediante el sistema de Concurso (Proceso de Estabilización de Empleo), en turno libre.

Una plaza de Encargado/a Taller Ebanistería, perteneciente al Grupo III de Personal Laboral, mediante el sistema de Concurso (Proceso de Estabilización de Empleo), en turno libre.

Una plaza de Encargado/a Taller Forja, perteneciente al Grupo III de Personal Laboral, mediante el sistema de Concurso (Proceso de Estabilización de Empleo), en turno libre.

Una plaza de Encargado/a Taller Hojalatería, perteneciente al Grupo III de Personal Laboral, mediante el sistema de Concurso (Proceso de Estabilización de Empleo), en turno libre.

Una plaza de Encargado/a Taller Joyería, perteneciente al Grupo III de Personal Laboral, mediante el sistema de Concurso (Proceso de Estabilización de Empleo), en turno libre.

Una plaza de Encargado/a Taller Tapicería, perteneciente al Grupo III de Personal Laboral, mediante el sistema de Concurso (Proceso de Estabilización de Empleo), en turno libre.

Dos plazas de Encargado/a Teoría, pertenecientes al Grupo III de Personal Laboral, mediante el sistema de Concurso (Proceso de Estabilización de Empleo), en turno libre.

Dos plazas de Informador/a Juvenil, pertenecientes al Grupo III de Personal Laboral, mediante el sistema de Concurso (Proceso de Estabilización de Empleo), en turno libre.

Cuatro plazas de Auxiliar de Apoyo Infantil, pertenecientes al Grupo IV de Personal Laboral, mediante el sistema de Concurso (Proceso de Estabilización de Empleo), en turno libre.

Nueve plazas de Auxiliar de Clínica, pertenecientes al Grupo IV de Personal Laboral, mediante el sistema de Concurso (Proceso de Estabilización de Empleo), en turno libre.

Una plaza de Oficial/a 1.ª Conductor/a, perteneciente al Grupo IV de Personal Laboral, mediante el sistema de Concurso (Proceso de Estabilización de Empleo), en turno libre.

Una plaza de Oficial/a 1.ª Fontanero/a, perteneciente al Grupo IV de Personal Laboral, mediante el sistema de Concurso (Proceso de Estabilización de Empleo), en turno libre.

Una plaza de Oficial/a 1.ª Mecánico/a, perteneciente al Grupo IV de Personal Laboral, mediante el sistema de Concurso (Proceso de Estabilización de Empleo), en turno libre.

Dos plazas de Oficial/a 1.ª Albañil, pertenecientes al Grupo IV de Personal Laboral, mediante el sistema de Concurso (Proceso de Estabilización de Empleo), en turno libre.

Una plaza de Oficial/a 1.ª Audiovisuales y Grabaciones, perteneciente al Grupo IV de Personal Laboral, mediante el sistema de Concurso (Proceso de Estabilización de Empleo), en turno libre.

Dos plazas de Oficial/a 1.ª Cocina, pertenecientes al Grupo IV de Personal Laboral, mediante el sistema de Concurso (Proceso de Estabilización de Empleo), en turno libre.

El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».

Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en el «Boletín Oficial de la Provincia de León» cuando así lo exijan las Bases y en el tablón de edictos del Ayuntamiento de León situado en su sede electrónica, https://sede.aytoleon.es

León, 28 de diciembre de 2022.–El Alcalde en funciones, Vicente Canuria Atienza.