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Documento BOE-A-2014-5894

Resolución de 20 de mayo de 2014, de la Universidad de Granada, por la que se publica el plan de estudios de Máster en Diversidad cultural. Un enfoque multidisciplinar y transfronterizo.

Publicado en:
«BOE» núm. 135, de 4 de junio de 2014, páginas 42712 a 42713 (2 págs.)
Sección:
III. Otras disposiciones
Departamento:
Universidades
Referencia:
BOE-A-2014-5894

TEXTO ORIGINAL

Obtenida la verificación del plan de estudios por el Consejo de Universidades, así como la autorización de la Comunidad Autónoma de Andalucía, y establecido el carácter oficial del título por Acuerdo del Consejo de Ministros de 20/09/2013 (publicado en el «BOE» de 15 de noviembre de 2013 por resolución de la Secretaría General de Universidades de 24/10/2013),

Este Rectorado ha resuelto publicar el plan de estudios conducente a la obtención del título de Máster Universitario en Diversidad cultural. Un enfoque multidisciplinar y transfronterizo por la Universidad de Granada, que quedará estructurado según consta en el anexo de esta Resolución.

Granada, 20 de mayo de 2014.–El Rector, Francisco González Lodeiro.

ANEXO

Cuadro 1: Resumen de materias y distribución de créditos ECTS del Máster Universitario en Diversidad cultural. Un enfoque multidisciplinar y transfronterizo

Tipo de Materia

Créditos ECTS

Obligatorias

21

Optativas

24

Prácticas externas

3

Trabajo fin de Máster

12

 

60

Cuadro 2: Módulos y Materias del Máster Universitario en Diversidad cultural. Un enfoque multidisciplinar y transfronterizo

Módulo

Materia

Asignatura

ECTS

Carácter

Genérico.

Conceptualización.

Conceptos básicos sobre diversidad cultural.

6

Obligatorio.

Características de la diversidad cultural de Melilla.

6

Obligatorio.

Investigación.

Iniciación a la investigación.

3

Obligatorio.

La investigación en contextos multiculturales.

6

Obligatorio.

Específico. Especialidad Educativa.

Plurilingüísmo: Conceptos clave, metodología e investigación.

Plurilingüísmo: Conceptos clave, metodología e investigación.

6

Optativo.

La educación intercultural: Aspectos psicosociales.

La educación intercultural: Aspectos psicosociales.

6

Optativo.

Currículum intercultural.

Currículum intercultural.

6

Optativo.

Evaluación de Programas de atención a la diversidad: indicadores, enfoques y metodologías.

Evaluación de Programas de atención a la diversidad: indicadores, enfoques y metodologías.

6

Optativo.

Específico. Especialidad Jurídica.

Políticas públicas de integración de inmigrantes.

Políticas públicas de integración de inmigrantes.

6

Optativo.

Universalidad de los derechos humanos: globalización, multiculturalismo e inmigración.

Universalidad de los derechos humanos: globalización, multiculturalismo e inmigración.

6

Optativo.

Derechos y libertades fundamentales de los extranjeros.

Derechos y libertades fundamentales de los extranjeros.

6

Optativo.

Evaluación de Programas de atención a la diversidad: indicadores, enfoques y metodologías.

Evaluación de Programas de atención a la diversidad: indicadores, enfoques y metodologías.

6

Optativo.

Específico. Especialidad Sanitaria.

Desigualdades sociales: desigualdades sanitarias.

Desigualdades sociales: desigualdades sanitarias.

6

Optativo.

Hábitos dietéticos y cultura.

Hábitos dietéticos y cultura.

6

Optativo.

Identidad cultural, psicología y salud.

Identidad cultural, psicología y salud.

6

Optativo.

Evaluación de Programas de atención a la diversidad: indicadores, enfoques y metodologías.

Evaluación de Programas de atención a la diversidad: indicadores, enfoques y metodologías.

6

Optativo.

Específico. Especialidad Económica.

Estadística y diversidad cultural.

Estadística y diversidad cultural.

6

Optativo.

Economía y globalización: desarrollo económico sostenible y la nueva economía.

Economía y globalización: desarrollo económico sostenible y la nueva economía.

6

Optativo.

Finanzas, fiscalidad y mercados internacionales.

Finanzas, fiscalidad y mercados internacionales.

6

Optativo.

Evaluación de Programas de atención a la diversidad: indicadores, enfoques y metodologías.

Evaluación de Programas de atención a la diversidad: indicadores, enfoques y metodologías.

6

Optativo.

Específico. Especialidad Administrativa.

Dirección de recursos humanos y diversidad.

Dirección de recursos humanos y diversidad.

6

Optativo.

Gestión de empresas en el marco internacional.

Gestión de empresas en el marco internacional.

6

Optativo.

Dirección y administración en el marco intercultural.

Dirección y administración

en el marco intercultural.

6

Optativo.

Evaluación de Programas de atención a la diversidad: indicadores, enfoques y metodologías.

Evaluación de Programas de atención a la diversidad: indicadores, enfoques y metodologías.

6

Optativo.

Prácticum.

Prácticas externas.

Prácticas externas.

3

Obligatorio.

Trabajo Fin de Máster.

Trabajo Fin de Máster.

Trabajo Fin de Máster.

12

Obligatorio.

ANÁLISIS

  • Rango: Resolución
  • Fecha de disposición: 20/05/2014
  • Fecha de publicación: 04/06/2014
Referencias anteriores
Materias
  • Antropología Social y Cultural
  • Planes de estudios
  • Universidad de Granada

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